公积金基数5000元是否偏低?

律师回答
摘要:住房公积金缴存基数根据职工上一年度月均工资确定,一般为月均工资的5%-12%。缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%,具体比例由住房委员会拟订并经政府批准。
公积金基数5000不算高,住房公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来确定,缴存基数按地方有关文件规定执行,一般为月均工资的5%-12%。
《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的百分之五;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
延伸阅读
公积金基数调整的影响及应对策略
公积金基数调整对个人和企业都会产生一定影响。如果公积金基数过低,个人的缴存额度可能无法满足日常生活需求,同时也会影响退休后的养老金水平。对企业而言,过低的公积金基数可能增加员工的福利负担,对用人成本产生影响。针对这种情况,个人可以通过与雇主进行沟通,争取适当提高公积金基数;企业可以考虑制定灵活的薪酬政策,平衡员工福利与用人成本。此外,个人还可以通过合理规划个人理财,降低对公积金的依赖。综上所述,公积金基数调整需要个人和企业共同应对,找到平衡点,确保个人福利和企业可持续发展。
结语:在公积金基数调整方面,个人和企业都会受到一定影响。适当提高公积金基数可以满足个人生活需求,同时保障退休后的养老金水平。对企业而言,合理的公积金基数可平衡福利负担和用人成本。个人可通过沟通与雇主协商,企业可制定灵活薪酬政策。此外,个人应合理规划个人理财,减少对公积金的依赖。共同努力,找到平衡点,确保个人福利和企业可持续发展。
法律依据
住房公积金管理条例(2019修订):第四章 提取和使用 第三十条 住房公积金管理中心的管理费用,由住房公积金管理中心按照规定的标准编制全年预算支出总额,报本级人民政府财政部门批准后,从住房公积金增值收益中上交本级财政,由本级财政拨付。
住房公积金管理中心的管理费用标准,由省、自治区、直辖市人民政府建设行政主管部门会同同级财政部门按照略高于国家规定的事业单位费用标准制定。
住房公积金管理条例(2019修订):第七章 附 则 第四十七条 本条例自发布之日起施行。
住房公积金管理条例(2019修订):第一章 总 则 第六条 住房公积金的存、贷利率由中国人民银行提出,经征求国务院建设行政主管部门的意见后,报国务院批准。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
公积金基数5000是否过高?

住房公积金月缴存基数=上年工资总额÷12,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资。新参加工作或新调入职工缴存基数为首月工资总额。...查看全文

公积金基数为5000元时的金额

《住房公积金管理条例》规定了公积金的缴存比例为5%~12%,个人和单位缴存比例相同。不同公司可以自由选择缴存比例,但不得低于5%,不得高于12%。...查看全文

公积金基数5000元等于多少

《住房公积金管理条例》是为了加强对住房公积金的管理,维护公积金所有者权益,促进城镇住房建设而制定的条例。根据该条例,住房公积金的缴存基数是按照职工上一年度的实际月平均工资来确定,单位和个人各缴存8%。月缴存额随工资总额而变动。该条...查看全文

以5000元为基数的公积金是多少?

看公司缴纳比例,公积金的缴存比例为5%~12%,最低5%,最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。不同公司缴存公积金的比例可由公司自由选择,但不得低于5%,不得高于12%。 依据《住房公积金管理条例》第二条规定,本条例适用于中...查看全文

公积金基数5000是多少

法律分析:公积金基数看公司缴纳比例,公积金的缴存比例为5%~12%,最低5%,最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。不同公司缴存公积金的比例可由公司自由选择,但不得低于5%,不得高于12%。法律依据:...查看全文

公积金基数5000是多少

公积金基数5000,缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数: 职工月平均工资总额=职工上年工资总额÷...查看全文

公积金基数5000是多些

公积金基数5000,缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均薪资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数: 职工月平均薪资总额=职工上年薪资总额÷...查看全文

公积金缴存基数5000

公积金有两个基础概念,一个是缴存基数,一个是缴存比例      公积金基数5000指的就是缴存基数为5000,公司和个人都按照这个基数去缴纳 ...查看全文

公积金基数5000高吗

法律分析:公积金基数5000不高。职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12,缴存基数一般以上年度月平均工资计算,新入职的员工以参加工作的第二个月当月全月应发工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资计算。...查看全文

公积金5000基数是多些钱

公积金的基数5000,那这个是说你每个月的薪资是5000块。 缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均薪资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数...查看全文

公积金基数5000是多少呢

公积金基数5000,缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数: 职工月平均工资总额=职工上年工资总额÷...查看全文

公积金5000基数是多少钱

公积金的基数5000,那这个是说你每个月的工资是5000块。 缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数...查看全文

公积金基数5000是多些呢

公积金基数5000,缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数: 职工月平均工资总额=职工上年工资总额÷...查看全文

公积金基数5000算高吗

公积金基数5000不算高,住房公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来确定,缴存基数按地方有关文件规定执行,一般为月均工资的5%-12%。      《住房公...查看全文

公积金最低基数

法律分析:根据国家、省相关文件规定,结合烟台市城镇在岗职工年平均工资收入等情况,烟台市住房公积金管理中心发布《2019年度住房公积金最高、最低缴存基数的通知》,通知指出,2019年度烟台市住房公积金最高缴存基数为18663...查看全文

公积金最低基数

法律分析:根据国家、省相关文件规定,结合烟台市城镇在岗职工年平均工资收入等情况,烟台市住房公积金管理中心发布《2019年度住房公积金最高、最低缴存基数的通知》,通知指出,2019年度烟台市住房公积金最高缴存基数为18663...查看全文

公积金5000基数是多些呢钱

公积金的基数5000,那这个是说你每个月的工资是5000块。 缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数...查看全文

公积金5000基数是多少呢钱

公积金的基数5000,那这个是说你每个月的工资是5000块。 缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。 缴存比例:单位个人都各缴存8%,也就是说是个人承担8%,单位补贴8%。 住房公积金的缴交基数...查看全文

2024公积金最低基数

公积金基数上限 根据我国相关法律规定, 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 新参加工作的职工...查看全文

公积金最低基数是多少

我们很多人对于题目中提到的问题,其实都不是很清楚,理解的也不是很透彻,但这都是和我们的生活息息相关的,有了解的必要,今天律师整理了相关的知识,一起往下面看看吧。 一、住房公积金缴存比例是多少? 1、住房公积金缴存比例最高9000...查看全文

推荐律师

谢嘉

北京市-北京市-朝阳区

认证律师合同纠纷、合同纠纷

已服务99人次

热门法律问题