养老保险得交多少年

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摘要:养老金交纳要求及社保缴费比例解析。根据《中华人民共和国社会保险法》,个人需缴纳15年基本养老保险才能享受退休金。个人缴费为月平均工资的8%,单位缴费为月平均工资的22%。单位被划分行业范围决定工伤费率,公积金缴费比例原则上不超过职工平均工资的10%。基本养老金计算公式为个人账户养老金+过渡性养老金,其中过渡性养老金按照退休前一年全市职工月平均工资的20%计算,缴费不满15年按照15%计算。
一、一般养老金要交满多少年
1、养老保险国家规定必须交满15年,才可以享受到退休金的福利;
2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
二、社保的缴费比例是怎么样的
1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳;
2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题;
3、根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;
4、缴费比例:单位0.8%,个人不交钱;
5、以北京市为例,公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2009年下半年起,北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%;
6、以社保中的养老金为例;
7、基本养老金=基础养老金个人账户养老金过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)个人账户本息和÷120指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
延伸阅读
结语:根据以上内容,总结如下:
根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人需累计缴费满15年,方可享受基本养老金。个人缴费比例为上一年度月平均工资的8%,单位缴费比例为上一年度月平均工资的22%。养老金计算公式为基础养老金+个人账户养老金过渡性养老金,具体计算方式与缴费年限和工资相关。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十九条 个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第二章 基本养老保险 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

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