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首席仲裁员的选择 我国仲裁法规定了首席仲裁员或独任仲裁员的两种确认方式: 一、由双方当事人共同选定; 二、若双方当事人在规定的期限内未能共同选定首席仲裁员,则由仲裁委员会主任指定。但实践中各方当事人在发生争议而提请仲裁时的不同利益...查看全文
首席仲裁员的选择 我国仲裁法规定了首席仲裁员或独任仲裁员的两种确认形式: 一、由双方当事人共同选定; 二、若双方当事人在规定的期限内未能共同选定首席仲裁员,则由仲裁委员会主任指定。但实践中各方当事人在发生争议而提请仲裁时的不同利益...查看全文
首席仲裁员的选择 我国仲裁法规章了首席仲裁员或独任仲裁员的两种确认方法: 一、由双方当事人共同选定; 二、若双方当事人在规章的期限内未能共同选定首席仲裁员,则由仲裁委员会主任指定。但实践中各方当事人在发生争议而提请仲裁时的不同利益...查看全文
我国《仲裁法》规定了首席仲裁员或独任仲裁员的两种确认方式:一、由双方当事人共同选定;二、若双方当事人在规定的期限内未能共同选定首席仲裁员,则由仲裁委员会主任指定。但实践中各方当事人在发生争议而提请仲裁时的不同利益与立场,往往很难达...查看全文
首席仲裁员的选择 我国仲裁法规定了首席仲裁员或独任仲裁员的两种确认方式: 一、由双方当事人共同选定; 二、若双方当事人在规定的期限内未能共同选定首席仲裁员,则由仲裁委员会主任指定。但实践中各方当事人在发生争议而提请仲裁时...查看全文
一、仲裁委员会的首席仲裁员应该怎么选定仲裁选定仲裁员方式:1.约定由一名仲裁员成立仲裁庭的,当事人共同选定或者共同委托仲裁委员会主任指定仲裁员;2.约定由三名仲裁员组成仲裁庭的,当事人各自选定或...查看全文
《仲裁法》第22条规定:当事人申请仲裁,应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本,份数按规定办理。仲裁协议、仲裁申请必须采取书面形式,口头协议申请,不予受理。仲裁协议应当具有下列内容:(一)请求仲裁的...查看全文
(1)直接送达 直接送达,是执行送达任务的仲裁员或者书记员将应当送达的法律文书,直接交付给受送达人签收的送达方式。受送达人在送达回证上签收日期即送达日期,直接送达是最基本的送达方式。 以下情况都属于直接送达: 1).受送达人是公民...查看全文
法律分析: 对仲裁不服,可以再次申请劳动仲裁或者向法院起诉。 劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责: 1、聘任、解聘专职或者兼职仲裁员; 2、受理劳动争议案件; 3、讨论重大或者疑难的劳动争议案件; 4、对仲裁活动进行监督...查看全文
法律解析: 申请方式一般分为口头申请和书面申请。建议采用书面申请。当事人申请仲裁,应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。其中,仲裁申请书应当载明下列事项:(1)当事人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,法人或者其他...查看全文
律师分析: 申请方式一般分为口头申请和书面申请。建议采用书面申请。当事人申请仲裁,应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。其中,仲裁申请书应当载明下列事项:(1)当事人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,法人或者其他...查看全文
法律分析:申请方式一般分为口头申请和书面申请。建议采用书面申请。当事人申请仲裁,应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。其中,仲裁申请书应当载明下列事项:(1)当事人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,法人或...查看全文
仲裁费用按照争议金额递减比例收取,收费标准依据《仲裁收费办法》确定,申请人需在5日内预交仲裁费。如有困难可申请缓交一半,但开庭前需交清。未预交且未申请缓交的视为撤回仲裁申请。交费可现金、支票或银行转账。...查看全文
法律分析:《劳动争议调解仲裁法》第十三条规定:调解劳动争议,应当充分听取双方当事人对事实和理由的陈述,耐心疏导,帮助其达成协议。以上是关于劳动争议调解方式的规定。调解劳动争议,就是要做劳资双方的思想工作,以...查看全文
仲裁庭送达方式包括直接送达、留置送达、委托送达、邮寄送达和公告送达。直接送达是仲裁庭派员直接送达;留置送达是在拒收情况下将仲裁文书留置受送达人住处;委托送达是委托受送达人所在地的仲裁机构送达;邮寄送达是通过邮寄方式送达,以挂号查询...查看全文
法律分析:劳动争议调解方式:劳动争议调解委员会的调解;劳动争议仲裁委员会的先行调解;法院在诉讼过程中调解。自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。裁决前调解不成或者调解书送达前...查看全文
法律分析:一、仲裁缺席判决的后果有哪些呢当事人不到庭,很不利于维护自己的合法权益,法院会默认你放弃诉讼权利,如时效抗辩、质证权等等,并导致败诉。现实中,有不少案件缺席判决后,缺席的当事人对判决结果不服,这时才意识到,由...查看全文
仲裁委员会和法院的区别及仲裁申请流程: 仲裁委员会与法院的区别在于:仲裁排除法院管辖,受案范围不同,管理机构不同,程序不同,收费不同。向仲裁委员会申请仲裁的流程为:提交申请书,委员会决定立案或不立案,将仲裁规则和仲裁员名册送达双方...查看全文
离婚案件开庭时,被告不出庭,法院可发传票,若仍不出庭,法院可缺席判决。《中华人民共和国民事诉讼法》规定,对必须到庭的被告,经两次传票传唤,无正当理由拒不到庭的,可以拘传;原告无正当理由拒不到庭或中途退庭,可以按撤诉处理;被告无正当...查看全文
劳动仲裁缺席审判的处理方式和规定: 1、申请人缺席或中途退庭,可按撤回仲裁申请处理; 2、被申请人缺席,可进行缺席裁决,但可向法院起诉; 3、被申请人的主体资格需审查; 4、仲裁条款需严格审查; 5、送达程序需完备,包括提供准确地...查看全文
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