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初中的毕业证管理较为宽松,职业高中或中专一般不会特意要求提供初中毕业证。九年义务教育理论上会发放毕业证或肄业证,但实际上初中毕业证的有无并不重要,不会影响进入职业高中或中专。...查看全文
学校实习是毕业必须完成的一门课程,不完成实习学校有权不发毕业证。根据《中等职业学校学生实习管理办法》,学校和实习单位需遵守相关法律法规,提供必要的实习条件和安全环境。学生每天实习不得超过8小时,实习单位应支付合理报酬。学生有权拒绝...查看全文
中职实习未参加,应主动向学校认错并商量补救办法,如补实习或提交实习证明。若学校不给机会,可选择自谋职业或继续学业提高学历。中职教育是在高中阶段进行的职业教育,培养技能型人才与高素质劳动者。...查看全文
学校不能强迫学生参加实习,更不能以不参加实习就不发毕业证为威胁,这没有法律依据。学校应该尊重学生的意愿,实习应该是自愿的。家长可以向劳动厅寻求帮助,因为职校的主管单位是劳动厅。...查看全文
法律分析:如果不去实习,学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的,所以领取毕业证需要实习证明。法律依据:《中等职业学校学生实习管理办法》第六条学校应当建立实习工作管理制度,加强对实习工作的监督检查,形成良好的实习管理...查看全文
实习不发毕业证不犯法,但学校有权不发。实习需遵守法律法规,提供安全环境和条件。不得让一年级学生顶岗实习,每天不超过8小时。实习单位应支付合理报酬。...查看全文
学校强制安排学生实习违法,学生有权自行选择实习单位。学校应与实习单位共同组织学生实习,提供指导和管理。实习岗位应符合专业要求。学生可与学校协商要求纠正,如不成可向教育主管部门投诉解决。...查看全文
如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的,所以领取毕业证需要实习证明。根据《中等职业学校学生实习管理办法》(下简称《办法》)规定,学校组织学生参加社会实践符合法律规定。《办法...查看全文
亲亲,实习不合格如果实习成绩与毕业证挂钩,实习成绩不合格,是不符合毕业标准的,可以不给毕业证,实习不合格是那个单位不会录取你的。这是国家的政策,然后落实在教育部各级教育厅,然后到达各级学校,然后从学校里的各个学院落实到各个专业,这...查看全文
初中毕业证的发放对象为具备学籍在册的应届初中毕业生,发放条件为学习期满、成绩合格、素质考核合格、无政教处分记录。成绩合格是指在初中毕业暨升学考试中11个科目中及格或D等以上。学科成绩未达标者可参加补考,补考合格后发放毕业证。在校期...查看全文
未满18周岁的学生参加顶岗实习,如果不经学生监护人同意并提交相关文件,强制要求实习违法。职业学校和实习单位应保障学生的基本权益,禁止安排一年级学生顶岗实习、未满16周岁学生跟岗实习,以及从事禁忌劳动。同时,学生自行选择顶岗实习单位...查看全文
不去实习不能拿毕业证。1、如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的,所以领取毕业证需要实习证明。2、学校组织学生参加社会实践符合法律规定。3、大部分学校都是学分制来计算学生四...查看全文
结论:不可以。解析:1、如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的,所以领取毕业证需要实习证明。2、学校组织学生参加社会实践符合法律规定。3、大部分学校都是学分制来计算学生四年...查看全文
学生实习与毕业证的关系,学校有权安排实习单位,但不能强制。学生可通过实习获取学分,获得毕业证。法律规定学生需遵守学校规章制度、完成学业要求。学生参加创新创业等活动可折算为学分。学生在规定学习年限内完成学业要求可获得毕业证,否则可获...查看全文
法律分析:如果不按学校安排完成实习,学校有权不发毕业证。毕业实习是学校安排的一门课程,要计入学分,如果学校有相关规定,需要完成毕业实习。根据《中等职业学校学生实习管理办法》(下简称《办法》)规定,学校组织学生参加社会实践符合法律规...查看全文
如果未满18周岁,强制顶岗实习不去不给毕业证,这样是违法的。《职业学校学生实习管理规定》 第十四条 未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学...查看全文
初中学生如果成绩不好不发毕业证,并不犯法。但如无任何理由,不给学生毕业证,该教师做法属于违法行为。九年义务教育不发毕业证违不违法根据情况而定。...查看全文
如果老师不给毕业证,你可以采取以下步骤: 1. 与老师沟通 2. 联系学校:如果与老师沟通没有结果,你可以直接联系学校,向学校的教务处或学生事务处寻求帮助。他们会向你提供相关信息,并帮助你解决问题。 3. 提出正式投诉 4. 寻求...查看全文
法律解析: 根据《就业促进法》第十条规定,高等学校应当为其本科、硕士研究生和博士研究生提供就业指导和服务,并依法为其颁发毕业证书。因此,学校不得以学生未签就业协议为由拒绝发放毕业证。同样地,《劳动法》第十八条规定,劳动合同应当采取...查看全文
法律解析: 根据《就业促进法》第十条规定,高等学校应当为其本科、硕士研究生和博士研究生提供就业指导和服务,并依法为其颁发毕业证书。因此,学校不得以学生未签就业协议为由拒绝发放毕业证。同样地,《劳动法》第十八条规定,劳动合同应当采取...查看全文
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