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律师分析: 八级工伤赔偿标准:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为八级伤残为10个月的本人工资;2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 【法...查看全文
案件移送检察院后,公安机关可能不提起诉讼,律师可争取取保候审,从轻处理或认为证据不足。等待法院判决时,有可能免于处罚。检察院起诉后,律师需找到有利证据,研究操作方案,可能避免起诉或判刑。...查看全文
法律分析:9级赔偿是9个月本人工资 工伤保险条例 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的...查看全文
律师分析: 根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准,以及工伤、职业病致残造成失能的情况,将残情级别分为1~10级。最重为第1级,最轻为第10级,八级伤残为《职工工伤与职业病致残程度鉴定》中第八级,属于较轻的级别。九级伤残是指经...查看全文
工伤保险条例规定了七级至十级伤残的赔偿标准,包括一次性伤残补助金和医疗、就业补助金。七级伤残为13个月工资,八级为11个月,九级为9个月,十级为7个月。伤残职工可以解除合同并获得一次性医疗和就业补助金。五级和六级伤残享有类似待遇,...查看全文
九级伤残赔偿标准:生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;解除或者终止劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。...查看全文
律师分析: 九级伤残赔偿标准:生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;解除或者终止劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他...查看全文
律师分析:九级伤残赔偿标准:生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;解除或者终止劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定...查看全文
律师分析: 职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资,比如职工月工资三千元,那么赔偿标准为二万七千元。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第三...查看全文
法律解析: 要根据本人工资进行判断。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 【法律依据】: 《工...查看全文
法律解析: 要根据本人工资进行判断。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 【法律依据】: 《工...查看全文
律师分析: 要根据本人工资进行判断。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 【法律依据】: 《工...查看全文
根据广东省工伤保险条例,一次性伤残补助金为九个月工资,解除劳动关系还有医疗和就业补助金,总共19个月工资。赔偿总额因工资水平不同而异,需要临时核算。...查看全文
根据《工伤保险条例》,工伤职工伤残等级鉴定九级的赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金,赔偿金额以本人工资为基准,单位购买社保与否会影响赔偿责任。...查看全文
工伤保险制度涉及一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金等多项费用。九级伤残职工在劳动合同终止或解除时,可根据月平均工资获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金,用人单位将支付...查看全文
九级伤残赔偿需根据实际情况确定,包括一次性伤残补助金和工伤医疗补助金。根据《工伤保险条例》,九级伤残补助金为8个月本人工资。交通事故九级伤残的赔偿包括医药费、营养费、护理费、伙食补助费、残疾赔偿金、被抚养人生活费、交通费、残疾器具...查看全文
要看是工伤还是一般人身损害。如果是工伤,8级伤残能够获得的工伤待遇是你本人10个月的工资;此外,还有停工留薪期内的待遇,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。...查看全文
要看是工伤还是一般人身损害。 如果是工伤,8级伤残能够获得的工伤待遇是你本人10个月的工资;此外,还有停工留薪期内的待遇,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。 如果是按照人身损害...查看全文
法律分析:一、工伤八级伤残赔偿多少钱1、工伤八级的赔偿标准是:一次性工伤医疗补助金为20个月上一年度当地职工月平均工资,一次性伤残就业补助金为8个月当地上一年度职工月平均工资。2、八级工伤的补偿标准如下:一...查看全文
要看是工伤还是一般人身损害。 如果是工伤,8级伤残能够获得的工伤待遇是你本人10个月的工资;此外,还有停工留薪期内的待遇,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。 如果是按照人身损害...查看全文
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