工伤认定书是指职工因工受伤后,经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书,以此证明该职工是因工受伤。想得到工伤认定书需先到你们当地劳动部门提出工伤认定申请。根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
1、工伤认定申请表;
2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;
3、医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。
《工伤认定书》一般有正本三份,一份交给工伤职工本人,一份交给用人单位,一份劳动部门存档。
工伤认定书是指职工因工受伤后,经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书,以此证明该职工是因工受伤。想得到工伤认定书需先到你们当地劳动部门提出工伤认定申请。根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
1、工伤认定申请表;
2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;
3、医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。
《工伤认定书》一般有正本三份,一份交给工伤职工本人,一份交给用人单位,一份劳动部门存档。
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工伤认定决定书有几份 工伤认定书是指职工因工受伤后,经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书,以此证明该职工是因工受伤。想得到工伤认定书需先到你们当地劳动部门提出工伤认定申请。 根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应...查看全文
法律分析:工伤认定书有3份;从认定工伤到申请劳动能力鉴定没有具体的时效规定,只要求在伤情稳定后,申请劳动能力鉴定。工伤认定书下来之后,由申请人携带公章带领受伤害职工(带两张红底一寸照)到社保中心申请劳动能力鉴定,并填写表格,由社保...查看全文
工伤认定申请表和工伤认定书不是一回事。工伤认定申请表由单位或个人填写,认定书由社会保险行政部门填写。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属以及该职工所在单位...查看全文
律师解答: 工伤鉴定费是由各地物价局根据所在地的生活、经济水平综合考量制定的,所以各地都是不同的,大约在300到400之间。但是不管工伤鉴定费是多少,可以肯定的是工伤鉴定费是可以由工伤保险基金报销的。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文
工伤认定书是一式几份的 关于工伤认定书份数,一般工伤认定书一式五份,分别是:公司一份,本人一份,人力资源和社会保障部...查看全文
律师解答: 该决定书只是表示人社局受理了该申请,不表示一定认定为工伤。经过调查,符合条件的,认定为工伤,出具《工伤认定决定书》;不符合工伤认定条件的,不予认定工伤,出具《不予认定工伤决定书》。 【法律依据】: 《中华人民共和国社...查看全文
法律解析: 该决定书只是表示人社局受理了该申请,不表示一定认定为工伤。经过调查,符合条件的,认定为工伤,出具《工伤认定决定书》;不符合工伤认定条件的,不予认定工伤,出具《不予认定工伤决定书》。 【法律依据】: 《中华人民共和国社...查看全文
律师分析: 该决定书只是表示人社局受理了该申请,不表示一定认定为工伤。经过调查,符合条件的,认定为工伤,出具《工伤认定决定书》;不符合工伤认定条件的,不予认定工伤,出具《不予认定工伤决定书》。 【法律依据】: 《中华人民共和国社...查看全文
申请工伤认定的期限为事故发生之日或被诊断为职业病之日起30日内,若用人单位未申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向社会保险行政部门申请。 申请工伤认定的期限为30日内,若用人单位未申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在...查看全文
律师解答: 工伤鉴定费是由各地物价局根据所在地的生活、经济水平综合考量制定的,所以各地都是不同的,大约在300到400之间。但是不管工伤鉴定费是多少,可以肯定的是工伤鉴定费是可以由工伤保险基金报销的。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文
司法鉴定的结果申请人手中通常有三份,因为根据司法鉴定程序通则的规定,司法鉴定机构出来的鉴定意见一般都是一式4份的,鉴定机构自己会留一份存档,剩下的这三份直接交给委托人,如果委托人是法院的话,鉴定结论会直接交给法院。...查看全文
工伤认定申请表填写要求及流程。用人单位应在事故发生后30日内提交工伤认定申请材料,逾期将由单位承担费用。申请表包括申请人、受伤职工信息、事故详情、工作单位信息等。受伤职工可选择送达方式,并提供个人或亲属意见。用人单位需在表格上签字...查看全文
关于工伤认定书份数,一般工伤认定书一式五份,分别是:公司一份,本人一份,人力资源和社会保障部门一份,社会保险机构一份,劳动能力鉴定一份。 及时认定工伤 《工伤认定办法》第六条 提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列...查看全文
法律分析:工伤认定申请书由职工所在单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织填写。单位提出工伤认定申请的时间是30日;工伤职工或者其近亲属提出工伤认定申请的时间是1年。法律依据:《工伤保险条例》第十七条_...查看全文
工伤认定申请书应当包括申请人的姓名、性别、年龄、职业以及联系电话等基本信息,申请人所在用人单位的全称、地址以及法定代表人信息,申请事项的事实和理由,包括事故发生的时间、地点、受害经过、受伤部位以及诊断时间和医疗救治的基本情况,以及...查看全文
法律分析:一、工伤认定申请书由谁写1、工伤认定申请书由职工所在单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织填写。单位提出工伤认定申请的时间是30日;工伤职工或者其近亲属提出工伤认定申请的时间是1年。2、法律依据:《...查看全文
工伤认定书需要到用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请。_x000D_ 《工伤保险条例》第十七条第一、二款规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...查看全文
法律分析:工伤认定申请书的写法是:说明申请人的身份和工作信息,工伤事故及伤情的具体信息。事故发生后治疗的具体过程、费用和治疗地点。最后提出申请,并写明日期签字盖章。法律依据:《《工伤保险条例》》第十七条_x...查看全文
律师分析: 一般是在工作单位所在的镇或区社会保险行政部申请即可。. 不需要到市级的部门,也不须要去劳动局,因为劳动局受理之后还是会转到 社保 局去认定,反倒手续更复杂。依据《工伤认定办法》第四条规定:职工发生事故伤害或者按照 职业...查看全文
法律分析:申请工伤认定决定书的办法:单位应在职工受伤或者被依法诊断为职业病之日起的三十日内进行申请,提交工伤认定申请表等材料,由社保局依法及时作出是否认定为工伤的决定。如果单位不按规定申请的,则职工一方可在一年内向劳动局提...查看全文
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