成都社保扣费比例是如何规定的

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摘要:本文主要介绍了成都市城镇职工和城乡居民社会保险的扣费标准和2019年的缴费基数,以及社保异地转移的流程。这些内容对于了解成都市社会保障制度以及相关政策和标准具有重要意义。
成都社保扣费比例如下:

城镇职工社保扣费:
养老保险:公司缴纳16%,个人缴纳8%;
失业保险:公司缴纳0.6%,个人缴纳0.4%;
工伤保险:公司根据行业确定基准费率,实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5,个人不缴纳;
生育保险:公司缴纳0.8%,个人不缴纳;
医疗保险:公司缴纳6.5%,个人缴纳2%。
城乡居民社保扣费:
养老保险个人缴20%,医疗保险缴4%。
二、成都社保异地转移流程
1、参保人员在成都按规定建立社保关系和缴费后,由用人单位或参保人员向成都参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请。
2、成都参保地社保经办机构在15个工作日内,审核申请,对符合本办法规定条件的,同意接收,并向原社保关系所在地提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
3、原社保关系所在地社保经办机构在15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
4、成都参保地经办机构在收到参保人员原社保经办机构转移的社保关系和资金后,办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
三、2019年成都社保缴费基数
养老保险缴费基数
缴费工资上限和下限标准,分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和50%执行。(上限:16179元、下限:2697元)
医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数
缴费工资上限和下限标准,分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和60%执行。(上限:16179元、下限:3236元)。
延伸阅读
根据《中华人民共和国社会保险法》第六十二条规定,用人单位和参保人员应当按时足额缴纳社会保险费。而社会保险费的缴纳基数,则由用人单位和参保人员按照国务院社会保险行政部门规定的当地职工平均工资的百分之六十至百分之三十之间确定。因此,成都社保基数的确定,需要参考当地职工平均工资的百分之六十至百分之三十。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
中华人民共和国社会保险法:第七章 社会保险费征缴 第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。
社会保险费实行统一征收,实施步骤和具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

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