一、企业分立的具体程序是什么
1、董事会制订企业分立的方案；
2、由股东会或者股东大会作出有效决议；
3、分割财产，编制资产负债表及财产清单；
4、通知并公告债权人。
5、法律依据：《中华人民共和国公司法》
第四十三条，股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
第一百七十五条，公司分立，其财产作相应的分割。公司分立，应当编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。
二、派生新设立公司办理开业登记，应提交什么材料
1、公司董事长签署的《公司设立登记申请书》和其他开业登记材料。
2、分立各方签订的分立协议和公司股东会（或其所有者）同意分立的决议（主要写明分立出几个分公司、分立的主要内容）。
3、刊有公司分立内容至少三次公告的报刊。
4、公司作出的债务清偿或债务担保情况的说明。
5、分立后存续公司原营业执照复印件（需加盖发照机关印章）。
企业分立需要满足哪些条件？
律师回答
摘要：企业分立的程序包括：董事会制订方案、股东会或股东大会决议、财产分割和编制资产负债表、通知债权人并公告。根据《中华人民共和国公司法》第43条和第175条的规定，股东会决议必须得到三分之二以上股东的通过，公司分立后需通知债权人并在报纸上公告。派生新设立公司办理开业登记需要提交公司设立登记申请书、分立协议、股东会决议、公告报刊、债务清偿或担保说明以及原营业执照复印件。
延伸阅读
企业分立的法律要求和合规措施
企业分立是一项重要的决策，涉及到法律要求和合规措施。根据相关法律法规，企业分立需要满足以下条件：首先，应具备明确的分立目的和合法合规的经营范围；其次，需要履行法定的程序和手续，包括提交分立申请、审查批准等；同时，还需满足财务、税务、劳动等方面的要求，确保分立过程的合法性和合规性。为确保合规，企业在分立过程中需遵循相关法律法规，制定合规措施，如完善内部管理制度、确保信息披露透明、合规风险评估等。此外，还需与相关部门进行沟通和协调，确保分立过程中的合规性和顺利进行。综上所述，企业分立需要满足一系列法律要求和合规措施，以确保分立过程的合法性和合规性。
企业分立是一项重要的决策，涉及到法律要求和合规措施。根据相关法律法规，企业分立需要满足以下条件：首先，应具备明确的分立目的和合法合规的经营范围；其次，需要履行法定的程序和手续，包括提交分立申请、审查批准等；同时，还需满足财务、税务、劳动等方面的要求，确保分立过程的合法性和合规性。为确保合规，企业在分立过程中需遵循相关法律法规，制定合规措施，如完善内部管理制度、确保信息披露透明、合规风险评估等。此外，还需与相关部门进行沟通和协调，确保分立过程中的合规性和顺利进行。综上所述，企业分立需要满足一系列法律要求和合规措施，以确保分立过程的合法性和合规性。
结语：企业分立的程序包括：董事会制订方案、股东会或股东大会决议、财产分割与编制资产负债表及财产清单、通知并公告债权人。依据《中华人民共和国公司法》第43条和175条，股东会决议必须得到三分之二以上股东的通过，公司分立后需编制资产负债表及财产清单，并在十日内通知债权人并在三十日内公告。派生新设立公司办理开业登记需提交公司设立登记申请书、分立协议、股东会决议、报刊公告、债务清偿或担保说明以及分立后存续公司的营业执照复印件（需加盖发照机关印章）。
法律依据
中华人民共和国全民所有制工业企业法（2009修正）：第二章企业的设立、变更和终止第二十条企业合并、分立或者终止时，必须保护其财产，依法清理债权、债务。
中华人民共和国全民所有制工业企业法（2009修正）：第二章企业的设立、变更和终止第十八条企业合并或者分立，依照法律、行政法规的规定，由政府或者政府主管部门批准。
中华人民共和国全民所有制工业企业法（2009修正）：第二章企业的设立、变更和终止第十七条设立企业必须具备以下条件：
（一）产品为社会所需要。
（二）有能源、原材料、交通运输的必要条件。
（三）有自己的名称和生产经营场所。
（四）有符合国家规定的资金。
（五）有自己的组织机构。
（六）有明确的经营范围。
（七）法律、法规规定的其他条件。
中华人民共和国全民所有制工业企业法（2009修正）：第二章企业的设立、变更和终止第十八条企业合并或者分立，依照法律、行政法规的规定，由政府或者政府主管部门批准。
中华人民共和国全民所有制工业企业法（2009修正）：第二章企业的设立、变更和终止第十七条设立企业必须具备以下条件：
（一）产品为社会所需要。
（二）有能源、原材料、交通运输的必要条件。
（三）有自己的名称和生产经营场所。
（四）有符合国家规定的资金。
（五）有自己的组织机构。
（六）有明确的经营范围。
（七）法律、法规规定的其他条件。
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