法律分析:
佛山市最低工资标准为1720元/月,对应的非全日制职工小时最低工资标准为16.4元/小时。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
法律分析:
佛山市最低工资标准为1720元/月,对应的非全日制职工小时最低工资标准为16.4元/小时。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
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法律分析:佛山市最低工资标准为1720元/月,对应的非全日制职工小时最低工资标准为16.4元/小时。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由...查看全文
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律师解答: 佛山市的最低工资标准是为了保障低收入劳动者生活水平而实行的一项政策,根据经济发展和社会生产以及最少生存需要,适时调整和维护工人的基本生计。佛山市的最低工资标准按照工人的实际表现并结合当地的经济水平进行调整,防止低收入工...查看全文
律师分析: 佛山市的最低工资标准是为了保障低收入劳动者生活水平而实行的一项政策,根据经济发展和社会生产以及最少生存需要,适时调整和维护工人的基本生计。佛山市的最低工资标准按照工人的实际表现并结合当地的经济水平进行调整,防止低收入工...查看全文
一、广东最低工资标准 非全日制职工小时最低工资标准为20.3元/小时。 广州月最低工资标准为2100元/月。 最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工...查看全文
律师分析: 佛山市企业职工最低工资标准调整为1510元/月,非全日制职工小时最低工资标准调整为14.4元/小时。最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的...查看全文
一、2022年佛山市最低工资标准是多少标准为1900元/月,对应的非全日制职工小时最低工资标准为18.1元/小时;二、最低工资标准最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工...查看全文
律师分析:劳动能力鉴定以前的停工留薪期工资按原工资标准发放,一般来说,应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资。继续在单位工作的情况,按单位规定正常领取该岗位工资即可。单位无法安排工作的,由用人单位...查看全文
劳动能力鉴定以前的停工留薪期工资按原工资标准发放,一般来说,应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资。继续在单位工作的情况,按单位规定正常领取该岗位工资即可。单位无法安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,...查看全文
律师分析: 劳动能力鉴定以前的停工留薪期工资按原工资标准发放,一般来说,应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资。继续在单位工作的情况,按单位规定正常领取该岗位工资即可。单位无法安排工作的,由用人单位按月发...查看全文
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广东省现行最低工资标准分为四类。如果在广东省工作在当地能够享受到的最低工作标准是如何规定的?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,律师整理了以下的内容。 一、广东最低工资标准 1、 广东省现行最低工资标准分为四类。 2、一类地区广州...查看全文
2022年佛山市最低工资标准为1900元/月,非全日制职工为18.1元/小时,最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动应支付的最低劳动报酬,不包括加班费和特殊津贴。...查看全文
?最低工资一直都牵动着每一位工作人员的心,对于这个工资的标准,可能会和前一年一样,也可能会涨,也有可能会跌。但是省市间是存在一定的差异的。那么,对于佛山市最低工资标准,大家是否了解呢? 一、2022年佛山市最低工资标准是多少 标准...查看全文
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1.佛山市企业职工最低工资标准从原来1310元/月调整为1510元/月,非全日制小时最低工资标准调整为14 .4元/小时。同时,领取失业保险金标准调整为1208元/月,比原来增加了160元,增幅达15%。2.佛山市企业退休职工养老...查看全文
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