法律解析： 四级工伤伤残等级赔偿标准：保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资。无论是否退职工伤机构均需向职工支付，若未参加工伤保险，由用人...查看全文

律师分析： 四级工伤伤残等级赔偿标准：保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资。无论是否退职工伤机构均需向职工支付，若未参加工伤保险，由用人...查看全文

法律解析： 四级工伤伤残等级赔偿标准：保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资。无论是否退职工伤机构均需向职工支付，若未参加工伤保险，由用人...查看全文

四级工伤伤残等级赔偿标准：保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资。无论是否退职工伤机构均需向职工支付，若未参加工伤保险，由用人单位支付。(...查看全文

根据《工伤保险条例》修改，工伤赔偿包括一次性伤残补助金、医疗费用、康复费用、工资福利等。十级伤残赔偿金按照当地居民收入标准计算，每年按二十年计算，根据年龄递减。单位交社保的，由工伤基金支付；单位未交社保的，由单位承担。同时，终止或...查看全文

律师分析： 由该用人单位按照《工伤保险条例》的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤...查看全文

法律分析:由该用人单位按照《工伤保险条例》的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助...查看全文

律师解答： 伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补...查看全文

法律解析： 伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补...查看全文

律师分析： 一、医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。二、住院伙食补助费、交通、食宿费1、住院伙食补助费为地方规定标准×住院天数2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求...查看全文

工伤赔偿包括十项内容：伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。其中，一次性伤残补助金为7个月的工资，一次性工伤医疗补助金为1个月的工资，一...查看全文

工伤赔偿包括十项内容：伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。其中，一次性伤残补助金为7个月的工资，一次性工伤医疗补助金为1个月的工资，一...查看全文

法律分析:伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种:合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤...查看全文

律师分析： 伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补...查看全文

伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月...查看全文

工伤八级赔偿数额根据治疗费用和工资等情况确定。主要赔偿包括医疗费、伙食补助、交通费、停工留薪工资、护理费、伤残补助金和11个月工资。劳动合同终止或员工解除合同时，工伤保险基金支付医疗补助金，用人单位支付伤残就业补助金。...查看全文

律师解答： 由该用人单位按照《工伤保险条例》的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤...查看全文

拆迁工作,每个城市都在进行,为了完善城市规划,取得更好的发展,拆迁不可避免,但在拆迁工作中一定要按照规定的拆迁安置补偿标准做好拆迁安置补偿工作,那么,2024年绍兴拆迁安置补偿标准最新消息有哪些呢?下面为您详细介绍。&n...查看全文

律师分析： 十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤保险条例》第三十...查看全文

根据法律规定，绍兴工伤赔偿标准如下：1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工...查看全文