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吸毒后打人需负责任,吸毒会让人失去自我控制,属于个人过失,需承担侵权责任,因吸毒陷入无意识状态造成他人损害,加害人具有过错,需承担责任。...查看全文
吸毒后打人需负责,属于自身过错,应承担侵权责任。吸毒会使人失去控制,造成他人损害,应对其行为负责。加害人因吸毒陷入无意识状态而致人损害,应承担过错侵权责任。...查看全文
本文介绍了吸毒行为在法律上的划分和相应的刑罚,包括单独吸毒、非法持有毒品和贩卖毒品等行为的法律后果,同时提供了关于吸毒的扩展资料,包括吸毒的定义、各种毒品的种类和影响,以及海洛因的作用和戒断反应等内容。...查看全文
吸毒成年人打人需要承担责任,犯罪要追究刑事责任,未构成犯罪的要接受治安处罚和赔偿责任。法律规定,醉酒、滥用药品造成他人损害的需承担侵权责任。...查看全文
一、自己制毒自己吸怎么量刑 1、根据制毒的种类、数量和具体情节量刑。走私、贩卖、运输、制造鸦片不满二百克或者甲基苯丙胺不满十克或者其他少量毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金,情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,...查看全文
法律分析:自己制毒自己吸应这样量刑:制造鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙胺五十克以上或者其他毒品数量大的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产。制造鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙胺十克以上不满五...查看全文
律师分析: 根据我国法律的相关规定,工伤认定采用的是无过错责任原则,如果因为员工的违规行为导致工伤事故的发生,是不影响员工的工伤赔偿金的。员工的违规行为,可以由单位按照规章制度进行处罚。我国法律规定,有三种情况是不认定为工伤的。 ...查看全文
根据我国法律的相关规定,工伤认定采用的是无过错责任原则,如果因为员工的违规行为导致工伤事故的发生,是不影响员工的工伤赔偿金的。员工的违规行为,可以由单位按照规章制度进行处罚。我国法律规定,有三种情况是不认定为工伤的。...查看全文
法律解析: 根据我国法律的相关规定,工伤认定采用的是无过错责任原则,如果因为员工的违规行为导致工伤事故的发生,是不影响员工的工伤赔偿金的。员工的违规行为,可以由单位按照规章制度进行处罚。我国法律规定,有三种情况是不认定为工伤的。 ...查看全文
律师分析: 能,只有以下三类人才不征集:1.有严重生理缺陷或者严重残疾不适合服兵役的公民;2.依照法律被剥夺政治权利的人;3.被羁押正在受侦查、起诉、审判的或者被判处刑、拘役、管制正在服刑的公民 【法律依据】: 《征兵工作条例》...查看全文
一、容留他人吸毒加自己吸毒容留他人吸毒自己也吸涉嫌容留他人吸毒罪。容留他人吸毒,是指给吸毒者提供吸毒的场所,既可以是行为人主动提供,也可以是在吸毒者的要求或主动前来时被动提供;既可以是有偿提供,也可以是无偿提供。三是主...查看全文
制造毒品犯罪应追究刑责,无论数量多少。非法持有大量毒品,处七年以上有期徒刑或无期徒刑,并罚金。非法持有较多毒品,处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并罚金。情节严重者处三至七年有期徒刑,并罚金。...查看全文
法律分析:一、别人堵你但是没打过你自己有责任吗一般情况下如果没有受伤,则没有责任。二、朋友打架我在场没动手有责任吗朋友打架我在场没动手不一定有责任,朋友打架,另外的人在场没动手,如果事前没有共谋...查看全文
律师解答: 贩毒者吸毒具体情况具体分析, 贩卖毒品,是明知是毒品而非法销售或者以贩卖为目的而非法收买毒品的行为。根据我国刑法的规定,走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。据此,贩卖毒品罪是指贩...查看全文
律师分析: 贩毒者吸毒具体情况具体分析, 贩卖毒品,是明知是毒品而非法销售或者以贩卖为目的而非法收买毒品的行为。根据我国刑法的规定,走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。据此,贩卖毒品罪是指贩...查看全文
法律解析: 贩毒者吸毒具体情况具体分析, 贩卖毒品,是明知是毒品而非法销售或者以贩卖为目的而非法收买毒品的行为。根据我国刑法的规定,走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。据此,贩卖毒品罪是指贩...查看全文
法律解析: 没有,工伤是不追究劳动者责任的(自杀,自残,醉酒,吸毒除外),只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》规定的,无论是否违章操作,都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 ...查看全文
律师解答: 没有,工伤是不追究劳动者责任的(自杀,自残,醉酒,吸毒除外),只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》规定的,无论是否违章操作,都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 ...查看全文
法律解析: 没有,工伤是不追究劳动者责任的(自杀,自残,醉酒,吸毒除外),只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》规定的,无论是否违章操作,都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 ...查看全文
律师分析: 没有,工伤是不追究劳动者责任的(自杀,自残,醉酒,吸毒除外),只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》规定的,无论是否违章操作,都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 ...查看全文
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