一、工伤伤残鉴定有时间限制吗
实践中，一般要均要求在收到工伤认定决定书三个月后才能申请劳动能力鉴定，这种做法没有法律依据。
按工伤保险条例的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。故进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后，在此法律没有给出具体期限，伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。
《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
二、工伤鉴定需要的材料
1、《职工工伤认定申请表》及《劳动和社会保障局工伤认定决定书》原件及复印件；
2、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历；
3、首次及其后复查的各项影像学检查报告单；
4、受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的彩色照片；
工伤伤残鉴定是否有时限？
律师回答
摘要：工伤伤残鉴定需在伤情稳定后申请，没有具体时间限制。工伤发生后30天内需向社保部门提出认定申请。用人单位未及时申请工伤认定，相关费用由其承担。申请工伤鉴定需要提供相关材料，包括申请表、医疗记录、影像学检查报告和受伤部位照片。
延伸阅读
结语：根据《工伤保险条例》规定，工伤伤残鉴定并没有具体的时间限制。然而，根据实践经验，建议在收到工伤认定决定书后三个月内申请劳动能力鉴定，以便及时进行赔付。在申请劳动能力鉴定时，需要准备相关材料，如工伤认定申请表、认定决定书、就诊病历和影像学检查报告等。及时提供完整的材料有助于顺利进行工伤鉴定。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
工伤伤残鉴定时限
法律分析： 工伤伤残鉴定时限： 1、医疗终结前已经作出工伤认定的，应当在医疗终结后三十日内提出申请； 2、医疗终结后作出工伤认定的，应当在作出工伤认定后三十日内提出申请； 3、申请旧伤复发鉴定的，应当在病情发生后治疗终结前提出。申...查看全文
工伤伤残鉴定时限
法律分析： 申请工伤伤残鉴定的时限：单位应当在事故伤害发生之日或者劳动者被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位不申请的，劳动者一方应在1年内依法申请鉴定。 法律依据： 《工伤保险...查看全文
工伤伤残鉴定时限
法律分析：工伤伤残鉴定时限：_x000D_ 1、医疗终结前已经作出工伤认定的，应当在医疗终结后三十日内提出申请；_x000D_ 2、医疗终结后作出工伤认定的，应当在作出工伤认定后三十日内提出申请；_x000D_ 3、申请旧...查看全文
工伤伤残鉴定有没有时限
法律分析： 在我国申请工伤鉴定是有期限的。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起６０日内做出劳动能力鉴定结论，必要时，做出劳动能力鉴定结论的期限可以延长３０日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。根据《工...查看全文
工伤伤残鉴定时限是多久
法律分析:工伤伤残的鉴定时限，一般是六十日之内。但是申请中的事实清楚、权利义务明确的，则需要十五日。如果鉴定结论出来了，社保行政部门就应当书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。法律依据:《...查看全文
工伤伤残鉴定时限是多久
（1）用人单位申请工伤认定时限：30日，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。至于何为“特殊情况”及何为“适当延长”由社会保险行政部门酌情认定...查看全文
是否有伤残鉴定时间限制？
伤残鉴定是指司法部门委托机构对交通事故、工伤、意外伤害等伤残程度进行评定。交通事故伤残评定需在伤者康复后进行，根据不同等级有不同标准。劳动能力鉴定委员会则针对工伤进行伤残等级鉴定。提供的材料包括工伤认定通知书、伤病情材料等。若未认...查看全文
伤残鉴定是否仅限于工伤致残？
工伤职工的伤残鉴定可以由司法鉴定机构进行，不受劳动能力鉴定委员会的限制。根据相关法律规定，劳动能力鉴定委员会由多个部门和组织组成，建立医疗卫生专家库进行鉴定。申请劳动能力鉴定的单位和个人应提供相关资料，并在60天内得到鉴定结论。...查看全文
工伤伤残鉴定有时间限制嘛？
律师解答： 工伤评残是有时间限制的。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定；用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年...查看全文
工伤伤残鉴定有时间限制吗
法律分析:工伤职工经治疗伤情相对稳定后就可以申请劳动能力鉴定。劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。...查看全文
工伤伤残鉴定时间有期限吗
一、工伤鉴定期限是多久《工伤保险条例》、《工伤认定办法》规定，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。工伤职工超过1...查看全文
工伤伤残鉴定有时间限制吗
法律分析:工伤评残是有时间限制的。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定；用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日...查看全文
工伤伤残鉴定有时间限制吗？
律师分析： 工伤评残是有时间限制的。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定；用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年...查看全文
工伤伤残鉴定的时间限定
职工应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按工伤保险条例的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满，工伤职工或者其用人单...查看全文
工伤伤残鉴定的时间限定？
律师分析： 职工应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按工伤保险条例的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满，工伤职工...查看全文
工伤认定与伤残鉴定时限
工伤鉴定结果通常在60天内出具，单位应承担工伤治疗费用和工资，伤残等级对应的赔偿标准可获得一次性补偿金。工伤认定申请需在30日内提出，特殊情况可延长至30日。工伤职工可直接向劳动保障行政部门提出认定申请。劳动保障部门应在60天内作...查看全文
工伤伤残鉴定的时限是多长？
根据《工伤保险条例》，职工发生工伤或职业病应在30天内向社保部门提出认定申请，特殊情况可延长。如果用人单位未按规定提出申请，工伤职工或其亲属、工会可以在1年内直接向社保部门提出申请。省级认定事项由用人单位所在地市级社保部门处理。用...查看全文
工伤伤残鉴定的时限是多久？
《工伤保险条例》规定了工伤认定申请的时效制度，职工需在事故伤害发生之日或被诊断为职业病后30日内向劳动保障部门提出申请。若用人单位未按规定提出申请，工伤职工或其亲属可在一年内直接向劳动保障部门提出申请。超过一年时效的申请将不予受理...查看全文
工伤伤残鉴定有没有时间限制？
律师分析： 1、医疗终结前已经作出工伤认定的，应当在医疗终结后三十日内提出申请；2、医疗终结后作出工伤认定的，应当在作出工伤认定后三十日内提出申请；3、申请旧伤复发鉴定的，应当在病情发生后治疗终结前提出。 【法律依据】： 《工伤...查看全文
工伤伤残鉴定有没有时间限制
法律分析:1、医疗终结前已经作出工伤认定的，应当在医疗终结后三十日内提出申请；2、医疗终结后作出工伤认定的，应当在作出工伤认定后三十日内提出申请；3、申请旧伤复发鉴定的，应当在病情发生后治疗终结前提出。法律...查看全文
推荐律师
赵晶晶
北京市-北京市-东城区
专职律师医疗纠纷、医疗纠纷
已服务108人次
热门法律问题
