诈骗罪是以非法占有为目的，用虚构事实或隐瞒真相的方法骗取财物的行为。刑事案件经历刑侦、审查、审判三个阶段，最长时间为37天。移送检察院有两次退侦期限，审查起诉一般一个月，可延长半个月。人民法院应在受理后二个月内宣判，最长不超过三个...查看全文

警察立案后的处理程序包括侦查、审查起诉、审判和执行。侦查旨在找到犯罪嫌疑人和收集证据。审查起诉阶段检察院会审查起诉意见书和材料，并听取各方意见。审判阶段法院进行公开审理并根据事实和证据作出判决。判决生效后执行机关负责执行。相关法律...查看全文

公安机关对已经立案的刑事案件，应当及时进行侦查，全面、客观地收集、调取犯罪嫌疑人有罪或者无罪、罪轻或者罪重的证据材料。公安机关经过侦查，对有证据证明有犯罪事实的案件，应当进行预审，对收集、调取的证据材料的真实性、合法性及证明力予以...查看全文

本文介绍了警察在立案后进行的侦查活动,包括调查取证和采取强制措施两个部分。在调查取证方面,警察会进行询问犯罪嫌疑人、询问证人、被害人和现场勘验等工作,还会进行搜查等调查取证工作。在采取强制措施方面,侦查机关会根据具体情况,对犯罪嫌...查看全文

刑法第一百五十三条【走私普通货物、物品罪】走私本法第一百五十一条、第一百五十二条、第三百四十七条规定以外的货物、物品的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：(一)走私货物、物品偷逃应缴税额较大或者一年内曾因走私被给予二次行政处罚后...查看全文

诈骗罪的主旨是以非法手段骗取财物，侵犯财物所有权。刑事案件经历侦查、审查起诉、审判三个阶段，最长审理期限为三个月。特殊情况下可延长，需上级法院批准。改变管辖或补充侦查后，审理期限重新计算。...查看全文

被别人打了报警后警方会对打人者处行政处罚，情节较重者可能构成故意伤害罪被追究刑事责任。被打者可提起附带民事诉讼要求赔偿，包括医疗费、误工费等。...查看全文

醉驾立案后将移送检察院追究刑事责任，根据法律规定，血液酒精含量达到80毫克/100毫升以上的属于醉酒驾驶，将被以危险驾驶罪定罪处罚，拘役期限为一个月至六个月。...查看全文

被别人打一巴掌报警的，警方一般会调解处理，因为打一巴掌一般不会造成什么严重的人身伤害；如果造成了较严重的人身伤害的，打人者会被处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚...查看全文

通常情况下，当我们发现有人被遗弃时，应当首先向公安机关报警，由其立案侦查。遗弃罪通常属于公诉案件。买卖合同纠纷能起诉诈骗吗？答案是否定的。遗弃罪是公诉案件，由公安机关立案侦查。...查看全文

酒驾现场被抓，需到医院验血，报告出来后领取需缴费。饮酒驾驶罚款1000-2000元、记12分、6个月禁驾；饮酒驾驶营运车罚款5000元、记12分、15日拘留，5年不得获驾照。醉酒驾驶吊销驾照，5年不得获驾照，法院判决拘役并罚金；醉...查看全文

刑事案件的处理流程包括侦查、审查起诉、审判和执行四个阶段，公安机关负责侦查收集证据，检察院审查起诉意见，法院进行审判，最后进入执行阶段。公安机关在侦查阶段要确保犯罪事实清楚、证据确实充分。...查看全文

盗窃手机的行为需要进行具体分析后才能作出定性。具体步骤包括了解事实情况、分析行为性质、考虑动机、研究法律规定和考虑社会影响。在了解事实情况后，可以判断是否构成刑事案件，并根据法律规定进行处理。如果属于多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗...查看全文

追缴赃款后的处理原则为：追缴犯罪所得并退还被害人，找不到被害人则上缴国库；没收违禁品和供犯罪所用的财物；没收的财物和罚金上缴国库，不得私自挪用。...查看全文

夫妻打架报警处理：如对方不同意调解，可以向公安机关报案，一般不拘留。根据《治安管理法》第43条，殴打他人的处拘留和罚款，情节严重者处罚更重。无论双方先动手与否，都涉嫌违法，应接受治安行政处罚。刑事拘留条件包括准备犯罪、被指认、发现...查看全文

公司分立进行：一、制定分立方案。公司分立不是一件简单的事情，相当于是在现有基础上诞生一个新的公司，其中的财务问题尤为重要。因此，公司董事会必须召开会议，对公司分立的基本情况制作出方案，对于其中的流程做出安排。方案的内容一般应当包括...查看全文

根据《刑法》第196条规定，信用卡诈骗是犯罪行为，依法要承担刑事责任。信用卡诈骗，五千元为立案标准。如果银行直接诉讼到法院，法院接案后发现构成犯罪，可以将移送公安机关立案侦查，追究刑事责任。公安局是可以立案侦查的。 信用卡诈骗罪怎...查看全文

公安机关立案异议：申请复议，提出理由，公安机关作出决定，不服可申请复核，上级公安机关撤销决定需执行。检察院可要求说明理由，通知立案，公安机关回复并立案。公安机关可以不立案，被害人可自诉。立案决定基于犯罪事实调查取证情况和不同程序的...查看全文

警察停职后，根据调查结果确定是否存在违纪或违法问题，进而采取相应处理措施。如果没有违纪或违法问题，将恢复原职。停职是一种特殊措施，而非实际处分。公职人员的处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职和开除，而不包括停职。...查看全文

公司分立后，新用人单位承继原用人单位的劳动合同权利和义务，无需赔偿。但若劳动合同无法履行且双方未达成协议，用人单位非过失性辞退劳动者时，应支付经济补偿。补偿金额根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。...查看全文