法律解析： 1、身体健康，年龄在18-50周岁之间，有一部智能手机，就可以申请成为骑手。 2、加入专送骑手，根据提示填写相关个人信息及意向工作地点，请保持电话畅通，届时会有相关工作人员联系。 3、配送费受品类、距离等多方面影响。除...查看全文

法律分析:1、身体健康，年龄在18-50周岁之间，有一部智能手机，就可以申请成为骑手。2、加入专送骑手，根据提示填写相关个人信息及意向工作地点，请保持电话畅通，届时会有相关工作人员联系。3、配送费受品类、距...查看全文

律师分析： 1、身体健康，年龄在18-50周岁之间，有一部智能手机，就可以申请成为骑手。 2、加入专送骑手，根据提示填写相关个人信息及意向工作地点，请保持电话畅通，届时会有相关工作人员联系。 3、配送费受品类、距离等多方面影响。除...查看全文

律师解答： 1、身体健康，年龄在18-50周岁之间，有一部智能手机，就可以申请成为骑手。 2、加入专送骑手，根据提示填写相关个人信息及意向工作地点，请保持电话畅通，届时会有相关工作人员联系。 3、配送费受品类、距离等多方面影响。除...查看全文

15岁不可以送外卖做兼职，未满16周岁的，用人单位不可以招收童工。根据《中华人民共和国食品安全法》第一百三十五条因食品安全犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的，终身不得从事食品生产经营管理工作，也不得担任食品生产经营企业食品安...查看全文

律师分析:不可以，送外卖年龄需要在18-50周岁之间。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵...查看全文

法律分析：满了十六周岁，不算童工，可以从事送外卖工作。满十六周岁能够以自己的工作养活自己的，可以视为完全行为能力人。但是十六岁以下未成年人不可以送外卖。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》 第六十一条 任何组织或者个人不得招...查看全文

法律解析： 教师兼职送外卖，不违法。《教师职业道德》、《教师法》等都规定教师不可以办班不补习，不可以对学生进行以盈利为目的的教学辅导，但没有规定教师不可以出卖体力，兼职挣外快。 【法律依据】： 《中小学教师违反职业道德行为处理办...查看全文

律师分析： 教师兼职送外卖，不违法。《教师职业道德》、《教师法》等都规定教师不可以办班不补习，不可以对学生进行以盈利为目的的教学辅导，但没有规定教师不可以出卖体力，兼职挣外快。 【法律依据】： 《中小学教师违反职业道德行为处理办...查看全文

律师分析:送餐员有年龄限制，17岁是不可以的。成为骑手要身体健康，年龄在18-50周岁之间，有一部智能手机，就可以申请成为骑手。众包骑手需要自己配备符合国家标准的电动车等交通工具。法律依据:...查看全文

律师解答： 教师兼职送外卖，不违法。《教师职业道德》、《教师法》等都规定教师不可以办班不补习，不可以对学生进行以盈利为目的的教学辅导，但没有规定教师不可以出卖体力，兼职挣外快。 【法律依据】： 《中小学教师违反职业道德行为处理办...查看全文

律师分析： 送外卖需要年满18，虚岁不可以。《外卖配送服务规范》规定了外卖配送的服务机构要求、服务人员、服务流程、异常情况处理、服务质量控制和服务质量持续改进等方面内容。 【法律依据】： 《外卖配送服务规范》第四条 配送员应年满...查看全文

外卖配送服务规范要求配送员年满18岁，禁止进入消费者家中，不得收取小费。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位非法雇佣未满16周岁的未成年人将受到处罚。...查看全文

法律解析： 送外卖需要年满18，虚岁不可以。《外卖配送服务规范》规定了外卖配送的服务机构要求、服务人员、服务流程、异常情况处理、服务质量控制和服务质量持续改进等方面内容。 【法律依据】： 《外卖配送服务规范》第四条 配送员应年满...查看全文

法律解析： 送外卖需要年满18，虚岁不可以。《外卖配送服务规范》规定了外卖配送的服务机构要求、服务人员、服务流程、异常情况处理、服务质量控制和服务质量持续改进等方面内容。 【法律依据】： 《外卖配送服务规范》第四条 配送员应年满...查看全文

送外卖可以随时辞职的，但是这只能针对于兼职人员，即没有订立劳动者同的劳动者，如果是全日制的外卖送货员的，就不能够随时辞职，如果是想要辞职的，就需要在辞职前的三十天，以书面形式通知用人单位，或者是辞职时直接与单位进行协商，协商一致即...查看全文

单位属于违法聘用童工，法律规定的文艺、体育等特殊情况除外，用人单位是要受到处罚的。按照规定，用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款，情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。被劳动部门责令改正...查看全文

律师解答： 送外卖需要年满18，虚岁不可以。《外卖配送服务规范》规定了外卖配送的服务机构要求、服务人员、服务流程、异常情况处理、服务质量控制和服务质量持续改进等方面内容。 【法律依据】： 《外卖配送服务规范》第四条 配送员应年满...查看全文

通常误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿。 如果任何一方不赔误工费 (包括)工资，可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员 公司 工伤赔偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从...查看全文

食品安全违法者将受到严厉处罚，包括终身禁止从事相关工作，被开除处分的人员则面临长期禁止从事食品检验工作。食品检验机构还可能因聘用不合格人员而被撤销资质。...查看全文