缴纳社会保险费的相关规定有什么?

律师回答

律师分析:

缴纳社会保险费的相关规定:用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记;用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;其他。

【法律依据】:

《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
缴纳社会保险费的相关规定有什么

法律分析:缴纳社会保险费的相关规定:用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记;用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;其他。法律依据...查看全文

缴纳社会保险费的相关规定有什么

法律解析: 缴纳社会保险费的相关规定:用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记;用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;其他。 【法律依据】: 《中华人...查看全文

缴纳社会保险费的相关规定有哪些

法律分析:缴纳社会保险费的相关规定包括:办理社会保险登记,登记事项内容;缴纳社会保险登记事项变更处理;社会保险法征收机构;不按规定缴纳的法律责任;缴纳方式;其他。法律依据:《中华人民共和国社会保险法...查看全文

缴纳社会保险费的相关标准有什么?

律师解答: 缴纳社会保险费的相关规定:用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记;用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;其他。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文

缴纳社会保险费的相关标准有什么?

法律解析: 缴纳社会保险费的相关规定:用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记;用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;其他。 【法律依据】: 《中华人民...查看全文

社会保险缴纳的相关标准?

法律解析: 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变...查看全文

社会保险缴纳规定是什么?

法律解析: 社会保险缴纳比例一般如下: 1、养老保险:单位20%,个人8%; 2、医疗保险:单位8%,个人2%; 3、失业保险:单位2%,个人1%; 4、工伤保险完全是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳; 5、生育保险也都是...查看全文

社会保险缴纳规定?

法律解析: 一、养老保险:1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,...查看全文

社会保险卡缴纳费用规定?

法律解析: 1.养老保险金一企业为职工交20%(私营企业18%, 个人雇主12%), 职工(雇I)个人交8%;注:从2006年1月1日起,企业交纳基本养老保险费比例高于20%的,统一为20%;部分地区私营企业以及农村各类扩面企业现...查看全文

社会保险缴费什么规定?

法律解析: 如果按照国家规定的要求来说,是不可能一样的。但是目前公司为了给员工按照最低缴费基数来缴纳社保,都会选择将员工的工资申报成最低的社保缴费基数。这是因为社保的缴费基数与工资之间有一个对比值。如果工资标准高于最低社平工资,则...查看全文

离职后社保缴纳的相关规定

离职后,员工有权了解单位是否停止缴纳社保。根据《社会保险法》,用人单位应在员工入职后30天内为其办理社保登记,否则由社保机构核定应缴费用。如果单位未按时足额缴纳,社保机构可要求其限期缴纳或补足。...查看全文

离职后社保缴纳相关规定

员工离职后,单位停交社保费用,员工可自行去社保局缴纳个人社保费,包括基本养老保险和基本医疗保险,缴费比例为基本养老保险+地方补充养老19%,基本医疗保险+地方补充医疗8.5%。...查看全文

社会保险费缴纳?

法律解析: 社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险...查看全文

社会保险费缴纳?

律师解答: 社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险...查看全文

社会保险个人缴费的相关依据是什么?

法律解析: 社保个人缴费需要的手续:1、本市户籍人员可办理独立个人参保医疗险种及养老保险。 独立个人参保所需资料:(1)本市户口簿或身份证原件及复印件;(2)代办还需代办人身份证原件及复印件; 办理方法: 可到就近的区局办税厅办理...查看全文

社会保险个人缴费的相关依据是什么?

律师解答: 社保个人缴费需要的手续:1、本市户籍人员可办理独立个人参保医疗险种及养老保险。 独立个人参保所需资料:(1)本市户口簿或身份证原件及复印件;(2)代办还需代办人身份证原件及复印件; 办理方法: 可到就近的区局办税厅办理...查看全文

社会保险个人缴费的相关依据是什么?

法律解析: 社保个人缴费需要的手续:1、本市户籍人员可办理独立个人参保医疗险种及养老保险。 独立个人参保所需资料:(1)本市户口簿或身份证原件及复印件;(2)代办还需代办人身份证原件及复印件; 办理方法: 可到就近的区局办税厅办理...查看全文

物业费缴纳的相关规定是什么?

物业费的拒交情形和具体收费项目 拒交物业费的情形包括:不在业主缴纳范围内、服务质量不合要求、提供未约定或未经同意的服务。 物业费收费项目包括:管理服务人员费用、共用设施运行维护费、清洁卫生费、绿化养护费、秩序维护费、办公费、资产折...查看全文

社会保险缴费规定是什么?

法律解析: 对于社保缴费国家是有明确缴纳标准的,具体的缴费是根据参保人员所在地上一年度的社工平均工资为参考标准,来确定具体的缴费基数,目前我国的缴费基数最低为60%,最高不超过300%,例如某地的上一年度的社工平均工资为5000元...查看全文

物业费缴纳的相关规定

物业费可拒交的情况:1、房屋未交房,开发商负责物业费;2、物业公司违约未履行服务责任,需提供证据;3、服务质量不符合合同约定;4、缺乏物价管理部门审批文件;5、擅自增加、扩大或提高收费标准。...查看全文