法律解析： 1、伤残补助金：十六个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的60%；3、工伤医疗补助金：十三点五个月本人工资；4、伤残就业补助金：十三点五个月本人工资；5、其他费用：根据实际确定。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤...查看全文

法律解析： 1、伤残补助金：十六个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的60%；3、工伤医疗补助金：十三点五个月本人工资；4、伤残就业补助金：十三点五个月本人工资；5、其他费用：根据实际确定。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤...查看全文

律师分析： 1、伤残补助金：十六个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的60%；3、工伤医疗补助金：十三点五个月本人工资；4、伤残就业补助金：十三点五个月本人工资；5、其他费用：根据实际确定。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤...查看全文

法律解析： 淮北市六级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月；2、一次性工伤医疗补助金，六级伤残为十八个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：六级伤残为三十四个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注...查看全文

法律解析： 淮北市六级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月；2、一次性工伤医疗补助金，六级伤残为十八个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：六级伤残为三十四个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注...查看全文

律师分析： 淮北市六级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月；2、一次性工伤医疗补助金，六级伤残为十八个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：六级伤残为三十四个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注...查看全文

律师解答： 1、伤残补助金：十六个月本人工资；2、伤残津贴：本人工资的60%；3、工伤医疗补助金：十三点五个月本人工资；4、伤残就业补助金：十三点五个月本人工资；5、其他费用：根据实际确定。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤...查看全文

海北九级工伤赔偿包括：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：九个月本人工资；2、工伤医疗补助金：九个月本人工资；3、伤残就业补助金：九个月本人...查看全文

律师分析： 海北十级工伤赔偿包括：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：七个月本人工资；2、工伤医疗补助金：七点五个月本人工资；3、伤残就业补...查看全文

法律解析： 海北十级工伤赔偿包括：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：七个月本人工资；2、工伤医疗补助金：七点五个月本人工资；3、伤残就业补...查看全文

律师分析： 海北七级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金=本人工资X13个月；2、一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十二个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：七级伤残为十二个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。 需要注意，...查看全文

法律解析： 海北九级工伤赔偿包括：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：九个月本人工资；2、工伤医疗补助金：九个月本人工资；3、伤残就业补助金...查看全文

律师分析： 海北九级工伤赔偿包括：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：九个月本人工资；2、工伤医疗补助金：九个月本人工资；3、伤残就业补助金...查看全文

律师分析： 北海市九级工伤赔偿项目：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算：1、伤残补助金：九个月本人工资；2、工伤医疗补助金：十一个月本人工资；3、伤残就业补...查看全文

法律解析： 工伤人员因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。五级伤残的，为16个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资级伤残的，为14个月；（二)保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安...查看全文

律师分析： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：六级伤残为本人工资的...查看全文

法律解析： 工伤六级伤残赔偿标准为：1、工伤六级的职工可以获得一次性的伤残补助金为十六个月职工的工资。2、工伤六级的职工还可以获得伤残津贴，为职工工资的百分之六十。3、工伤六级的职工依法享有停工留薪期，一般为十二个月以内，在这期间...查看全文

律师分析： 六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准...查看全文

法律解析： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：六级伤残为本人工资的...查看全文

律师分析： 职工因工致残被鉴定为六级伤残的，工伤赔偿计算如下： 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资； 　　（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工...查看全文