引言:不少毕业的大学生都希望自己能够拥有一份正式和体面的工作，所以就会选择不断地去考公。可能刚刚走上工作岗位的时候，工资水平是比较低的，但是等到自己退休的时候，拿到手的数额还是很可观的，并且这也是比较稳定的。就像机关事业单位退休的工作人员，倘若拿到手的养老金数额达到了6000元，那么医保每个月划入会是多少钱呢?
因为各个省份的经济发展是完全不同的，所以人们的基本工资水平也存在着一系列的差距，同时医保返款的相关标准也并非是国家统一规定的。但是从总体上来看，有关于医保的返款标准可以分为三种模式:
首先，固定金额的划入。我们来看一看上海对于养老金返款数额，给出来的相关规定。生活在上海的退休人员，如果年纪在75岁以下，那么每年所获得的医保返款数额就在1680元。倘若年纪已经超过了75岁，也就意味着医保账户里面的返款数额，每年能够达到1890元。同样天津的做法也具有一定的代表性，对于那些年纪不满70岁的退休人员，每个月的返款金额在40元，当年龄达到71岁之后，每个月的返款就能够达到50元。
其次，和个人的养老金水平直接挂钩。选择这种模式去返款医保数额的地区还是比较多的，就像江苏省以及陕西省，除此之外还有河南省和河北省等。采用这种模式也就意味着个人养老金的水平基数，如果比较高的话，医保的返款数额也会随之增加。这样的模式对于在机关事业单位退休的人员来说，就相当的有优势。就像江苏南京，在医保返款的过程中，比例高达个人养老金的5.4%。按照养老金6000元的基数来看，每一个月的医保返款数额都已经高达324元。
最后，和当地的社会平均工资直接挂钩。采用这种模式的就是青海以及重庆这些地区，因为和养老金没有太大的联系，所以对于这些退休人员来说也是比较公平的，并且他们拿到手的返款金额也会更加的高一些。就拿社会平均工资水平来看，已经高于了养老金的水平，所以当地人享受到的福利和待遇也相当美滋滋。
然而在时间的推移之下，有关于医保返款也提出了一系列的改革。普遍的做法将是让医保返款和人均养老金的水平产生直接联系，并且返款比例大概就在2%~2.5%左右。采用这样的模式去返款，医保金额对于在机关事业单位工作的退休人员来说，拿到手的资金数额就会比原来少一部分。
目前已经实施这种做法的地区就有河南省以及河北省。河南省在推行的过程中，是以人均养老金2%的比例进行划入的。生活在洛阳地区的退休人员，对于返款金额的减少还是能够明显感知出来的，毕竟之前是按照本人养老金基数的3.2%进行划入，按照如今的比例来看，的确要少一部分。
这也就意味着养老金数额在6000元的机关事业单位退休人员，将来所拿的医保返款数额和那些企业工作退休的员工是一样的。基本上都会以人均养老金的2%或者是2.5%进行余额的划入，哪怕存在着一定的差距，但差距还是比较小的。同样也有一些地区没有实行医保划入的相关改革，比如说江苏南京。生活在这里的事业单位退休人员，每个月的医保返款数额都已经能够超过300元，这和在企业工作的退休人员拿到的医保返款数额差距还是比较大的。
结语:就像公务员他们每个月的医保待遇还要更高一些，毕竟他们有医保账户的补助，补助金额甚至能够达到全年总工资的1%。站在这个基础上来看，他们享受的医保待遇政策也会更加的好一些，的确是令不少人羡慕的。而这也就意味着，不同的省份在推行医保返款的时候，都是根据省情的发展进行政策的制定，但归根结底来看，这些福利待遇都是相当不错的。
