公司不交公积金会被责令办理，违反规定的单位将被要求限期缴存，逾期仍不缴存可申请强制执行。住房公积金可用于购房、离休、退休、劳动能力丧失、出境定居等情况。...查看全文

如何处理公司不结账不给钱的问题： 1、电话催收付款，要求专业知识和谈话技巧。 2、信函催收付款，正式且可作为诉讼时效中断的证据。 3、传真催收付款，速度快，以书面形式传达要求。 4、索要确认函和书面付款计划，正式且对追收欠款起重要...查看全文

公司的债务由公司的全部财产来偿还。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司...查看全文

我国法律对损坏公司财物的赔偿要求没有具体规定。若是劳动者自身原因造成损失，用人单位可要求赔偿并解除劳动关系，但赔偿需合理合法。若非劳动者原因且无过失，一般无需赔偿。劳动法规定违反保密事项造成经济损失需赔偿，劳动合同规定违约解除需赔...查看全文

公司解散后需依法清算并注销。解散后15日内成立清算组开始清算。清算结束后，清算组制作报告，经股东会、股东大会或法院确认，并向登记机关申请注销登记，公告公司终止。...查看全文

公司可以向其法定代表人提供借款，只要借款按时归还。但如果公司章程中有规定禁止向公司内部人员借款，则违反章程的借款协议无效。如果章程没有此类规定，并且法定代表人有正当理由并能按时归还，公司可以向其法定代表人提供借款。...查看全文

挪用公款的处理依据我国法律，具体情形而定。构成犯罪可报警追究刑事责任。挪用私企资金归个人或借贷给他人，超过三个月未还，或数额大、进行营利或非法活动，涉嫌挪用资金罪，可处三年以下有期徒刑或拘役。...查看全文

一、公司法人代表死亡后,公司怎么处理 1、法人代表人去逝了，需要依法、依企业章程或隶属管理关系变更公司法定代表人。 2、法律依据：《公司法》第十三条：公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公...查看全文

夫妻共同财产中在有限公司的出资额的处理方式：如果股东配偶同意，可以转让给配偶成为股东；如果过半数股东同意以同等价格购买，可以进行分割；如果过半数股东不同意转让且不购买，视为同意转让给配偶。股东会决议或书面声明可作为证据。...查看全文

公司不续签劳动合同，一般需要支付经济补偿金。但是公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿金。经济补偿金支付计算：每满一年支付一个月工资的标准；六个月以上不满一年的，按一年支付计算...查看全文

公安部门管理印章的刻印，但没有法律规定一家公司只能用一枚公章。不同类型的印章有不同的规定，如政府、法院、检察院使用国徽印章，党委机构使用镰刀锤子印章，工会使用特定形状的印章，国有企业使用五角星印章。各地公安机关对刻制印章手续的规定...查看全文

公司股东挪用公款，根据情况处理。归还及时可不追责，无法归还可报警，达立案标准应追究刑责。根据《刑法》第272条，单位工作人员挪用资金归个人使用或借贷给他人，数额大且未还超过3个月，或数额大且进行营利或非法活动，处3年以下有期徒刑或...查看全文

使用邮政快递的消费者可以投诉处理，前提是权益受到侵害，投诉对象属于工商行政管理部门管辖，或者在消费过程中遭受侵害，或者发现假冒伪劣商品及其制售“黑窝点”。投诉前需了解商家信息，提供具体的申诉请求、事实和理由。投诉范围包括市场监督管...查看全文

劳动者有权向当地劳动监察部门投诉单位收费发放工作服的违法行为，并可申请劳动仲裁。用人单位应为劳动者提供工作服等福利，费用由单位承担，不得从劳动者工资中扣除或计入最低工资标准。劳动者在职期间享受的劳动条件由单位提供，违法扣费需求劳动...查看全文

公司股东退出可通过内部转让或外部转让来处理。内部转让需股东协商一致并申请变更登记，除非章程有其他约定。外部转让需双方协商一致，召开股东大会并获得过半数股东同意后，方可申请变更登记。...查看全文

本文讲述了公司的债务清算可以由股东或债权人向法院申请进行,清算组在清算过程中需要清理之前的债权债务。如果公司进行注销且属于合法注销,公司和股东不需要承担公司的债务责任。...查看全文

公司应及时报警，让警方根据调查情况依法处理员工偷盗公司财物的行为。盗窃金额较大构成盗窃罪的，公安机关将立案追究刑事责任；若不构成犯罪，则可由公安机关给予治安处罚。同时，公司仍可要求员工承担赔偿损失的民事责任。...查看全文

工资纠纷可通过协商、投诉劳动监察部门或申请劳动仲裁解决。劳动合同纠纷可向劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁。劳动合同纠纷的证据包括主体资格证明、合同和工资单等。用人单位对开除、减薪等决定负举证责任。...查看全文

诈骗公司组长的刑罚应根据情节轻重，从轻、减轻或者免除处罚；情节严重者可判三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；情节特别严重者可判十年以上有期徒刑并处罚金或没收财产。...查看全文

对于诈骗公司员工的处罚，根据犯罪情节的严重程度不同，犯罪者可能被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；若数额巨大或有其他严重情节，可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；若数额特别巨大或有其他特别严重情节，可能被判处...查看全文