《民法典》规定，收受定金的一方不履行约定的债务的，应当双倍返还定金。 定金是指当事人双方为了保证债务的履行，约定由当事人方先行支付给对方一定数额的货币作为担保，债务人履行债务后，定金应当抵作价款或者收回。 根据民法的有关理论,定金...查看全文

依法规定，如有违约情况导致合同无法履行，收取定金的一方应双倍返还定金。...查看全文

债权人违反合同导致无法实现合同目的时，应该双倍返还定金。债务人违反合同导致无法实现合同目的时，应该扣除原额定金。如果债务人按约履行，则定金可以作为价款抵扣或退还。...查看全文

债权人违反合同导致无法实现合同目的的定金应双倍返还，而债务人违反合同导致无法实现合同目的的定金应全额扣除。债务人按约履行的，定金应当用作价款抵扣或退还。...查看全文

合同中，如果债权人违约导致无法实现合同目的，应该双倍返还定金；如果债务人违约导致无法实现合同目的，则应原额扣除定金。如果债务人按约履行，定金可以用作价款抵扣或退还。...查看全文

一、合同违约定金双倍返还吗? 合同违约定金是否双倍返还要根据实际定金支付方而定，法律规定如果是收受定金方违约，则要双倍退回定金，另外，定金不能超过合同总款项的百分之二十，如果超出了该具体规定，则超出部分无效，不能双倍赔偿。如果给付...查看全文

一、合同违约定金双倍返还嘛? 合同违约定金是否双倍返还要根据实际定金支付方而定，法律规章如果是收受定金方违约，则要双倍退回定金，另外，定金不能超过合同总款项的百分之二十，如果超出了该具体规章，则超出部分无效，不能双倍赔偿。如果给付...查看全文

一、合同违约定金双倍返还吗? 合同违约定金是否双倍返还要根据实际定金支付方而定，法律规定如果是收受定金方违约，则要双倍退回定金，另外，定金不能超过合同总款项的百分之二十，如果超出了该具体规定，则超出部分无效，不能双倍赔偿。如果给付...查看全文

一、合同违约定金双倍返还吗?合同违约定金是否双倍返还要根据实际定金支付方而定，法律规定如果是收受定金方违约，则要双倍退回定金，另外，定金不能超过合同总款项的百分之二十，如果超出了该具体规定，则超出部分无效，不能双倍赔偿...查看全文

合同违约定金的双倍返还要根据实际定金支付方而定。定金不能超过合同总款项的20%，超出部分无效。如果收受定金方违约，则要双倍退回定金。如果给付定金方违约，则无权要求返还定金。定金适用需要符合条件：定金合同是实践合同，主合同有效，当事...查看全文

法律分析：合同违约定金是否双倍返还要根据实际定金支付方而定，法律规定如果是收受定金方违约，则要双倍退回定金，另外，定金不能超过合同总款项的百分之二十，如果超出了该具体规定，则超出部分无效，不能双倍赔偿。如果给付定金的方违约的，无权...查看全文

一、合同违约定金双倍返还么? 合同违约定金是否双倍返还要根据实际定金支付方而定，法律规定如果是收受定金方违约，则要双倍退回定金，另外，定金不能超过合同总款项的百分之二十，如果超出了该具体规定，则超出部分无效，不能双倍赔偿。如果给付...查看全文

法律分析： 合同违约定金，如果是交付定金的一方违约了，定金一般是作为违约赔偿的，不能退回。如果是收受方违约，交付方可以主张两倍返还定金。定金就是违约定金受定金罚则的约束，是以完成合同为目的给付的定金。 ...查看全文

法律分析：一、合同违约定金是双倍返还吗？要具体看合同怎么约定的，如果双方约定了对方违约不退定金那么可以不退，如果收方违约了，根据法律规定是需要双倍返还定金的。具体还要看合同约定和具体情况。1、交付定金后，交...查看全文

法律分析：一、口头合同违约返还定金双倍吗合同违约定金是否双倍返还要根据实际定金支付方而定，法律规定如果是收受定金方违约，则要双倍退回定金，另外，定金不能超过合同总款项的百分之二十，如果超出了该具体规定，则超出部分无效，...查看全文

法律分析：一、合同违约金是双倍返还吗违约金不可以双倍返还。双倍返还的是定金，如果当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。1、如果合同中约定了违约金的。按照合同约定的...查看全文

收定金一方违约需双倍返还，即使未签合同。定金收到即合同生效，法律规定收定金方违约应双倍退回定金。定金不得超过合同总款项的20%，超出部分无效。给付定金方违约无权要求返还。定金适用条件：定金合同实际交付、主合同有效、当事人不履行债务...查看全文

法律解析： 只有用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，才按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济赔偿金的计算方法是合同解除前劳动者十二个月的平均工资，乘以劳动者工龄的双倍，也就是经济补偿金的双倍。 【法律依据...查看全文

法律解析： 只有用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，才按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济赔偿金的计算方法是合同解除前劳动者十二个月的平均工资，乘以劳动者工龄的双倍，也就是经济补偿金的双倍。 【法律依据...查看全文

律师解答： 只有用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，才按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济赔偿金的计算方法是合同解除前劳动者十二个月的平均工资，乘以劳动者工龄的双倍，也就是经济补偿金的双倍。 【法律依据...查看全文