国家规章实习期需要多长时间

律师回答

1.国家规章实习期要根据专业人才培养方案确定,但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。试用期期限由用人单位和劳动者协商确定,最迟不得超过六个月。

2.法律依据:《职业学校学生实习管理规章》第十条 的规章,学生在实习单位的实习时间根据专业人才培养方案确定,顶岗实习一般为6个月。支持鼓励职业学校和实习单位合作探索工学交替、多学期、分段式等多种形式的实践性教学改革。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
国家规章实习期多长

劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 《劳动合同法》 第十九条 【试用期】劳动合同期限三个月以...查看全文

国家规章实习期多长

劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 《劳动合同法》 第十九条 【试用期】劳动合同期限三个月以...查看全文

国家规定实习期多长时间

法律分析:一、国家规定实习期多长时间1.国家规定实习期要根据专业人才培养方案确定,但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。试用期期限由用人单位和劳...查看全文

国家规定实习期多长时间

1.国家规定实习期要根据专业人才培养方案确定,但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。试用期期限由用人单位和劳动者协商确定,最迟不得超过六个月。 2.法律依据...查看全文

国家规定实习期多长时间

法律分析:学生在实习单位的实习时间根据专业人才培养方案确定,顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。试用期期限由用人单位和劳动者协商确定,最迟不得超过六...查看全文

国家规定实习期多长时间

法律分析:1.国家规定实习期要根据专业人才培养方案确定,但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。试用期期限由用人单位和劳动者协商确定,最迟不得超过六个月。 ...查看全文

国家规定实习期多长时间呢

1.国家规定实习期要根据专业人才培养方案确定,但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。试用期期限由用人单位和劳动者协商确定,最迟不得超过六个月。 2.法律依据...查看全文

国家规定实习期多少时间

1.国家规定实习期要根据专业人才培养方案确定,但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。试用期期限由用人单位和劳动者协商确定,最迟不得超过六个月。 2.法律依据...查看全文

国家规定实习期多长

劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 《劳动合同法》 第十九条 【试用期】劳动合同期限三个月以...查看全文

国家规定实习期多长

劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 《劳动合同法》 第十九条 【试用期】劳动合同期限三个月以...查看全文

国家规定实习期多长

法律分析:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。《劳动合同法》第十九条【...查看全文

国企实习期多长时间

近来有许多人都对国企试用期是多长时间比较感兴趣,但其实大多数人对国企试用期是多长时间都不太了解,律师为大家整理了相关资料,希望可以给大家带来帮助。 国企试用期 公务员事业单位参照劳动法 以上单位合同制职工按劳动法对待试用期根据你个...查看全文

实习期多长时间

一、实习期最长是多久 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 二、相关法律规定...查看全文

实习期最多多长时间

法律分析:驾驶证注销后,只要不是被吊销或撤销的,申请人的申请条件被审核符合后,基本上都可以预约考试,并没有规定必须多长时间才能重考。在实习期一年内,只要被累计计满12分,无论什么车型的驾驶证,都将被注销实习车型的驾驶资格。...查看全文

实习期最多多长时间

法律分析:驾驶证注销后,只要不是被吊销或撤销的,申请人的申请条件被审核符合后,基本上都可以预约考试,并没有规定必须多长时间才能重考。在实习期一年内,只要被累计计满12分,无论什么车型的驾驶证,都将被注销实习车型的驾驶资格。...查看全文

实习期最长是多长时间?

律师分析: 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第十九...查看全文

实习期最长是多长时间

一、实习期最长是多长时间 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 二、相关法律规...查看全文

实习期最长是多长时间

一、实习期最长是多长时间 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 二、相关法律规...查看全文

工作实习期多长时间

工作合同实习多长时间 在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同,实习期没有确定的时间。也就是说如果是实习,那就不存在建立劳动关系的问题,多久都可以。 《劳动合同法》第十九条【试用期】劳动合同期限...查看全文

实习期一般多长时间

律师分析:试用期期限为一个月至六个月,最长不得超过六个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,不得超过六个月。...查看全文

推荐律师

张莉萍

北京市-北京市-朝阳区

高级合伙人律师合同纠纷、合同纠纷

已服务210人次

热门法律问题