自2020年12月1日起,新工签(Skilled Worker Visa)代替此前的Tier 2 (General)工作签证,成为新积分制度下的主要工作签证途径。持有Tier 2 (General)且可以申请永居的申请人,现在需要在新的Skilled Worker签证类别下申请永居。
如果您是第一次申请新工签,请点此复习申请流程和申请要求:
申请永居的新工签需要满足三大类要求,我们依次为大家解读。
第一类
申请条件与要求
达到5年转永居的条件,主要看以下方面是否合乎要求:
居住期要求
连续在英居住时间要求
英国永居考试
担保和薪水要求
1、居住期要求
居住期的基本要求是申请人必须在英国待满五年才有资格申请永居。申请人如果持有新工签或Tier 2 (普通)签证,在英国待满五年,就符合条件。
如果您之前持有以下签证,之后又拿到了新工签,那您可以把持不同签证的时间加起来,满五年也算符合要求:
全球英才签证(Global Talent)
创新家签证 (Innovator Visa)
T2传教士签证(T2 Minister of Religion)
T2运动员签证 (T2 Sportsperson)
公司海外代表签证(Representative of an Overseas Business)
除了Tier 1 毕业生企业家签证的其他Tier 1 签证
2、连续居住要求
申请人不仅需要满足5年的在英居住时间,且在任意12个月内,离开英国的时间不得超过180天。
如果申请人有非常特殊的个人情况,例如申请人如果因为自己或亲属的极特殊医疗状况导致离境,那这些离境天数可以算作特殊情况,不算在180天的离境限制内。
注意,5年的在英连续居住时间是要求申请人在这期间内“合法”呆在英国。如果您在英国逾期居留,就不算作合法时间。
不过,这一规则也有例外。根据移民局的最新条例,因为疫情导致申请人在2020年1月24日-8月31日期间有任何“逾期居留”,在申请永居时均不会受影响。
3、英国永居考试
这个要求简单来说,就是持有新工签申请永居的申请人,都需要通过“Life in the UK Test”这个考试(满足特殊情况的人可豁免),俗称永居考试。通过测试之后申请人就会拿到一个电子参考码,用这个参考码作为永居申请的证明材料。
4、工作担保和薪资要求
满足工作担保要求,主要需要雇主的配合。雇主需要确保申请人得到申请结果之前,自己的担保资质都必须是有效的;其次,雇主还需要确认会在可预见的未来继续雇佣该申请人。在申请人拿到永居之后,申请人就没有任何的工作方面的限制啦。
在薪资方面,雇主需要确保申请人的薪水高于“一般工资”和“职业现行工资”中较高的一个。
如果申请人从事短缺职业、健康或教育职业,或者在五年在英居住时间内从事博士级别的工作,例如化学科学家、生物科学家、生物化学家、物理科学家、社会和人文科学家、研发经理或高等教育教学专家,一般工资门槛现在为每年20,480英镑。如果申请人的工作不属于上述情况,那需要满足的一般工资门槛为25,600英镑。
职业相关工资门槛查阅网址如下,大家可以根据自己的职业代码进行查询。
提供材料来证明自己满足永居条件也是申请当中的重要一环。一般来说,我们建议申请人可以提供薪水单,银行对账单和雇主的证明信来证明自己满足永居要求。不过每个人的情况不同,所需要的材料也会有所不同。
关于工作签证的条例可以参考我们的往期文章:
第二类
申请的有效性
明白了申请要求,我们再来简单讲下第二和第三类要求。一般来说,大部分申请人都不会在第二和第三类要求上出问题。
“有效性”要求很好理解,只要填写了正确的申请表,支付了申请费,参加了预约录指纹和照相,提供了护照,在申请之日在英国境内,就满足有效性要求,申请人所作做出申请就是有效的。
只要满足“有效性”,在您等待申请结果的过程中,哪怕目前持有的签证已经过期,您在等待签证的过程中是受法律保护的;但如果申请属于无效,那您就有可能变成“逾期滞留”啦。
第三类
申请人的其他适应性要求
强制拒签理由包括申请人犯了某些刑事罪,涉嫌假结婚,虚假陈述或者在内政部或NHS有没有缴清的费用。举几个例子:
如果签证官认为,申请人的行为、性格等即便没犯罪,但是“不利于公共利益”,那么申请会被拒绝;
如果签证官可以证明申请人很有可能在申请中有欺骗行为,申请也会被拒绝;
如果申请人被判犯有刑事罪,被判处至少12个月的监禁,无论犯罪何时发生,申请人的永居申请都会被拒绝。
上述就是新工签申请永居需要满足的所有条件,申请人一定要确保自己三大类要求都满足,才能确保成功的申请。祝大家申请顺利
