1、身体不舒服：「身体不舒服」是每个人最常用的请假理由，举凡感冒、头痛、拉肚子、呕吐或是急性盲肠炎，都是可以作为身体不舒服的理由，而且，通常身体状况不佳，往往可以明显看出来，所以，这个理由也是位居十大请假理由的首位。...查看全文

法律分析: 一般情况下，职工的直系亲属死亡后可以请丧假。 可参照《国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》中的规定，即职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，...查看全文

律师分析： 一般情况下，职工的直系亲属死亡后可以请丧假。 可参照《国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》中的规定，即职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予...查看全文

这段内容讲述的是职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时可以享受的假期和相应的支付工资的规定。职工本人结婚时可以享受1-3天的婚丧假，而直系亲属包括父母、配偶和子女。另外，如果职工的直系亲属去世，也可以享受相应的假期，而单位可以酌情给予...查看全文

根据国家劳动总局、财政部的通知，职工本人结婚或直系亲属去世时，可以根据具体情况，由单位领导批准一至三天的婚丧假。如果职工在外地工作且需要去外地料理丧事，还可以根据路程远近给予路程假。在婚丧假和路程假期间，职工的工资仍会正常发放，但...查看全文

律师解答： 一般情况下，职工的直系亲属死亡后可以请丧假。 可参照《国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》中的规定，即职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予...查看全文

奶奶去世时，一般可以请假1到3天。根据法律规定，丧假是指在职员工的直系亲属、岳父母或公婆去世后，单位领导可以批准给予1至3天的带薪假期。然而，奶奶不属于直系亲属，所以只能请事假。...查看全文

法律分析：爷爷奶奶属于直系亲属，但其去世，国家规定暂无丧假。民事法中所指直系亲属和享有丧假的直系亲属是不同概念，在各地区的丧假规定中都有做解释。 1、根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有...查看全文

律师分析： 职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根...查看全文

法律分析：一般情况下，职工的直系亲属死亡后可以请丧假。可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予1～3天的丧假。丧假的天数一般是用人单位自己决定的，在丧假期间用人单位需要依法进行发放劳动者的工资。法律...查看全文

我们知道对于职工来说很多时候在公司上班都是需要履行一定的义务的，当然权利也是必须有的，比如丧假，那么对于丧假有多少天呢?很多人不清楚，关于这个问题， 一、爷爷过世丧假多少天 员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于...查看全文

丧事一般请三天假。当劳动者的父母、配偶或子女去世时，用人单位可以根据情况给予一至三天的丧假。如果用人单位的规章制度规定了额外的假期，也可以再多给一些假期。如果职工需要亲自去外地办理丧事，还可以额外给予路程假。...查看全文

法律分析：一、父亲去世丧假几天父母去世丧假为1-3天，具体视公司规定：动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”...查看全文

一、爸爸病逝世丧假多少天 父亲去世丧假为1-3天，具体视公司规定： 动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。” 员工休丧假的具体操作可参考原...查看全文

法律分析：一、父亲过世丧假几天？员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据...查看全文

法律分析：父母去世丧假为1-3天，具体视公司规定： 动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。” 员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局...查看全文

律师分析： 亲哥哥去世是不能享受丧假的，企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属，指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人，如配偶、父母、子女。其中，哥哥不属于直系亲属的。 【法律依据】：...查看全文

律师解答： 婚丧假，是指劳动者本人结婚以及劳动者的直系亲属死亡时依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情况，劳动者婚丧期间，给予一定的假期，并由用人单位如数支付工资，使劳动者有闲暇处理相关事务，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政...查看全文

法律分析：一、家里人过世请几天假1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。2、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直...查看全文

法律分析：职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。...查看全文