解除和终止合同的区别在于解除具有溯及既往的效力，可以恢复原状，而终止仅具有将来消灭的效力。解除适用于违约场合，终止适用于非违约场合。协议终止适用于违反协议和未违反协议的情况，而协议解除主要适用于违约情况。...查看全文

留置措施在反腐败斗争中发挥重要作用，监察法草案征求意见稿将留置明确为监察机关调查严重职务违法和职务犯罪的重要手段，加强了使用条件和审批程序的限制，推动反腐败工作法治化，保障监察权的正确行使。...查看全文

本文讲述了法人可能承担的责任以及监理人在建设工程中的责任。法人需要承担民事损失赔偿责任、单位犯罪的刑事责任和违法行为的行政违法责任等。而监理人则依据合同规定承担责任。双方都有自身承担的风险范围。对于实行监理的建设工程，发包人需要与...查看全文

轻伤和轻微伤是两种不同程度的伤害，轻伤较为严重，对人身健康有中度伤害，包括轻伤一级和轻伤二级；而轻微伤是各种致伤因素导致的原发性损伤，造成组织器官结构轻微损害或功能障碍。...查看全文

拘役和缓刑对子女的影响及适用条件。拘役对子女影响大，适用缓刑的对象是判处拘役或三年以下有期徒刑的犯罪嫌疑人。累犯和犯罪集团首脑不适用缓刑。犯罪情节轻、有悔改行为、无再犯危险时可适用缓刑。未成年人、怀孕妇女和老年人满足条件也可宣告缓...查看全文

合同解除比终止更严重，解除能向过去发生效力，终止仅向将来发生效力。解除使合同关系溯及既往地消灭，产生恢复原状的后果。终止则不能溯及既往地消灭，不能产生恢复原状的法律后果。根据《中华人民共和国民法典》第五百五十七条，债权债务的终止有...查看全文

新个税各人群均有获益，中等以下收入群体获益更大，月收入在2万元以下的纳税人税负可降低50%以上。如果是月收入4000元（扣除五险一金后），过去需要每月纳税15元，新个税实施后就不需要纳税了，每年可因此省下180元。 新个税怎么抵扣...查看全文

非法集资罪的处罚标准严于诈骗罪，根据特殊优先于一般的原则，非法集资罪处罚更重。非法集资罪以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的可处有期徒刑或拘役，并处罚金；传销行为则由工商行政管理部门责令停止违法行为，没收财物和违法所...查看全文

刑事处罚与行政处罚的主要区别在于：法律依据、法律性质、实施主体、适用客体、适用对象、适用程序、处罚形式和法律救济等方面存在差异。行政处罚是行政机关对违反行政管理秩序的个人或组织进行惩戒，而刑事处罚是司法机关对违反刑事法律规范、危害...查看全文

一、谈话提醒对个人影响大吗根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条，政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。提醒谈话不属于政务处分。因此，不会记录档案，也不影响...查看全文

个人行政处罚对生活和政审的影响。行政处罚会作为违法前科被存入个人档案，对一般生活和工作影响不大，但对参军或公务员考试有淘汰风险。行政拘留不记入档案，但可能影响入党审查。影响政审的因素包括与党的路线、法律抵触、受过刑事处分、未解除行...查看全文

法律分析：新个税对于个人来说到手的钱增加了，首先是起征点提高了，其次符合子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人这六项条件的，可以上报给单位，享受相应的抵扣额度。法律依据：_x...查看全文

一、醉驾对自己的影响都有哪些 1、醉酒驾驶作为危险驾驶罪被追究驾驶人刑事责任。 2、涉及中共党员和国家工作人员的将被通报纪检监察机关。 3、醉酒驾驶，医生、律师可吊销执照，法官、公务员、教师等可直接开除;并且如果是醉驾无论是否造成...查看全文

被拘役对当事人及其子女的出入境、就业和教育问题产生重大影响，尤其是在涉及严重案件时。父母应树立良好榜样，以避免给子女的就业和政治审查带来困难。...查看全文

《刑事拘留与处罚》：刑事拘留是公安机关对紧急案件中的现行犯或重大嫌疑分子暂时剥夺人身自由的强制措施。被拘留者需接受审查，并根据案情报请上级公安机关批准处理。拘留证是必需的，否则可能面临刑事处罚和留案底。...查看全文

1、买房信贷的额度会被降低。如果过去有不良的信用卡使用记录。那么在将来贷款买房的时候，银行就会审核你的过去的信用，如果要贷款80万，那么银行或许只会带给30万。2、银行或许会提高或者不给你优惠的贷款利率...查看全文

行政警告是最轻的行政处分，受警告处分期间不得晋升职务和级别，但可以晋升工资档次，参加年度考核但不能确定为优秀。警告处罚期限为6个月，记过处罚为12个月，记大过处罚为18个月，降级处罚为撤职24个月。受处分期间不得晋升职务和级别，受...查看全文

法律分析：1、公司拖欠工资，员工可以到劳动局投诉，要求支付拖欠工资和拖欠工资经济补偿金。2、如果经过劳动局投诉公司拒不支付，可以申请劳动仲裁，索要拖欠工资和经济补偿金。3、申请劳动仲裁，需要到公司注册地劳动仲裁委员会立案，...查看全文

法律分析：1、公司拖欠工资，员工可以到劳动局投诉，要求支付拖欠工资和拖欠工资经济补偿金。2、如果经过劳动局投诉公司拒不支付，可以申请劳动仲裁，索要拖欠工资和经济补偿金。3、申请劳动仲裁，需要到公司注册地劳动仲裁委员会立案，...查看全文

解除合同比终止合同更为严重。合同解除具有向过去和将来发生效力的特点，可以使合同关系溯及既往地消灭，并对已履行的合同产生恢复原状的后果。而合同终止仅对将来发生效力，不能使合同关系溯及既往地消灭，也不能产生恢复原状的法律后果。...查看全文