企业破产对职工有什么规定吗

律师回答

企业破产后对工伤职工如何补偿破产企业职工权益保护规定:

1、《企业破产法》第6条,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益,依法追究破产企业经营管理人的责任;

2、第8条,债务人提出申请的,还应当向人民法院提交职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况;

3、第48条,企业所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用、所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,不必申报,由管理人调查后列出清单并予以公示,职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不更正的,职工可以向人民法院提起诉讼;

4、第59条,债权人会议应当有债务人的职工和工会的代表参加,对有关事项发表意见;

5、第82条,重整计划草案职工的分组表决权,即债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应当划入人工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

6、第113条,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,依照下列顺序清偿,首先是破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应当划入人工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

7、第113条,破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算;

8、第125条,企业的董事、监事、或者高级管理人员违反忠实义务,勤勉义务,致使所在企业破产的,依法承担民事责任;

9、第130条,管理人未依照本法规定勤勉尽责,忠实执行职务的,人民法院可以依法处以罚款;给债权人造成损失的,依法承担赔偿责任。企业破产职工安置费有哪些《劳动合同法》第四十四条

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
破产企业职工离退休有什么规定?

律师解答: 1.111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外),可提前5年退休。 2.资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的...查看全文

破产企业职工离退休有什么规定?

法律解析: 1.111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外),可提前5年退休。 2.资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的...查看全文

企业破产对职工的影响有什么?

公司工厂倒闭破产对员工的影响是失业、失去经济来源,根据劳动法规定,员工可以获得一定的经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,不满一年按一年计算,不满六个月支付半个月工资的经济补偿。...查看全文

企业破产职工补偿规定?

律师解答: 公司倒闭对员工的赔偿标准是根据员工的实际工作时间和月工资来计算的。赔偿标准为: 1、每工作满一年的,员工可获得一个月工资的经济补偿; 2、工作六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、工作不满六个月的,员工可从公司获得半...查看全文

企业破产职工补偿规定?

法律解析: 公司倒闭对员工的赔偿标准是根据员工的实际工作时间和月工资来计算的。赔偿标准为: 1、每工作满一年的,员工可获得一个月工资的经济补偿; 2、工作六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、工作不满六个月的,员工可从公司获得半...查看全文

破产企业职工医保规定?

律师解答: 破产财产优先拨付破产费用后,应当先偿付企业所欠职工工资和劳动保险费用。退休人员参加基本医疗保险,个人不缴纳基本医疗保险费。但是,退休职工原来所在的企业应当继续为退休人员缴纳医疗保险费。如果缴纳了医疗保险费,退休人员患病...查看全文

破产企业职工医保规定

一、企业破产退休职工医疗保险相关法律规定 1、国务院令第259号令《社会保险费征缴暂行条例》第3条第2款之规定,基本医疗保险费的征缴范围包括:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位及其职...查看全文

破产企业职工医保规定?

法律解析: 破产财产优先拨付破产费用后,应当先偿付企业所欠职工工资和劳动保险费用。退休人员参加基本医疗保险,个人不缴纳基本医疗保险费。但是,退休职工原来所在的企业应当继续为退休人员缴纳医疗保险费。如果缴纳了医疗保险费,退休人员患病...查看全文

企业破产后对工伤职工的补偿有哪些规定?

根据《工伤保险条例》第四十三条的规定:1、企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。2、在企业无法进行支付时,如果企业为该员工支付了工伤保险,工伤赔偿由人社局进行支付。 企业破产对于工伤职工该如何赔偿 企业...查看全文

破产企业职工医保新规定

个人医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。 一、企业破产退休职工医疗保险相关法律规定 1、国务院令第259号令《社会保险费征缴暂行条例》第3...查看全文

企业破产对员工有什么待遇

企业破产员工能根据《企业破产法》第一百一十三条第一项的规定,在破产财产优先清偿了破产费用和公益债务后,要求破产人支付所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用所欠的,应当划入职工个人账户的基本养老保险基本医疗保险费用,以及法律、行政...查看全文

破产企业职工退休金的规定

111个资本结构试点城市的破产国有企业职工,除特殊工种退休等特例外,可提前5年退休;同时,资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受相同政策的基础上,符合特殊工种退休条件的人员,可再提前5年退休。...查看全文

企业破产怎么对职工工伤赔偿

法律分析:企业破产的职工的工伤赔偿应当由破产财产优先清偿,根据法律规定企业破产的财产在优先清偿了破产费用及共益债务之后应当先清偿职工的工资,伤残补助,抚恤费用等。法律依据:《《中华人民共和国企业破产法》》第...查看全文

破产企业的职工有破产申请权吗?

法律解析: 根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定,职工是没有资格申请企业破产的。企业破产是指企业在生产经营中由于经营管理不善,其负债达到或超过所占有的全部资产,不能清偿到期债务,资不抵债的企业行为。 【法律依据】: 《中华...查看全文

破产企业的职工有破产申请权吗?

律师分析: 根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定,职工是没有资格申请企业破产的。企业破产是指企业在生产经营中由于经营管理不善,其负债达到或超过所占有的全部资产,不能清偿到期债务,资不抵债的企业行为。 【法律依据】: 《中华...查看全文

破产宣告对破产企业职工的效力

破产宣告对破产企业一般职工的效力,是指企业被宣告破产后,职工原与企业订立的劳动合同即可依法宣告解除,职工成为失业人员,有权依据国家有关规定领取失业救济金,并有权自谋职业,或者根据有关规定要求国家有关部门安排重新就业。...查看全文

破产宣告对破产企业职工的效力

法律解析: 破产宣告对破产企业一般职工的效力,是指企业被宣告破产后,职工原与企业订立的劳动合同即可依法宣告解除,职工成为失业人员,有权依据国家有关规定领取失业救济金,并有权自谋职业,或者根据有关规定要求国家有关部门安排重新就业。 ...查看全文

破产宣告对破产企业职工的效力

法律分析:破产宣告对破产企业一般职工的效力,是指企业被宣告破产后,职工原与企业订立的劳动合同即可依法宣告解除,职工成为失业人员,有权依据国家有关规定领取失业救济金,并有权自谋职业,或者根据有关规定要求国家有关部门安排重新就...查看全文

破产宣告对破产企业职工的效力?

律师分析: 破产宣告对破产企业一般职工的效力,是指企业被宣告破产后,职工原与企业订立的劳动合同即可依法宣告解除,职工成为失业人员,有权依据国家有关规定领取失业救济金,并有权自谋职业,或者根据有关规定要求国家有关部门安排重新就业。 ...查看全文

国营企业职工破产怎么对待

一、国有企业申请破产后员工如何处理 国有企业申请破产清算的,要对员工进行安置,用公司的破产财产清偿员工的工资、社会保险等待遇。 《中华人民共和国企业破产法》 第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:...查看全文