职工工伤住院，所需伙食费从工伤保险基金支付，具体的支付标准由统筹地区人民政府规定。依照《工伤保险条例》相关规定，职工住院伙食补助费通常从工伤保险基金支付，但若工伤职工所在单位未依法缴纳工伤保险，则应由用人单位进行支付。以下工伤待遇从工伤保险基金中支付：
1、治疗工伤的医疗、康复费用；
2、住院伙食补助费；
3、到统筹地区以外就医的交通食宿费；
4、安装配置伤残辅助器具的费用；
5、生活护理费；
6、一次性伤残补助金和伤残津贴；
7、职工与工人单位终止或者解除劳动关系时，应得的一次性医疗补助金；
8、因工死亡的，其遗属领取的供养亲属抚恤金、丧葬补助金和因工死亡补助金；
9、劳动能力鉴定费。
工伤住院伙食补助费用由谁承担？
律师回答
摘要：工伤保险基金支付职工工伤待遇，包括医疗费用、康复费用、伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费用、生活护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性医疗补助金、供养亲属抚恤金、丧葬补助金、因工死亡补助金和劳动能力鉴定费。
延伸阅读
工伤住院期间，医疗费用和伙食补助费用的责任分担是如何规定的？
工伤住院期间，医疗费用和伙食补助费用的责任分担是根据相关法律法规进行规定的。根据《工伤保险条例》和《工伤保险费征收管理办法》，工伤住院期间的医疗费用由工伤保险基金承担，而伙食补助费用则由用人单位负责支付。具体来说，工伤保险基金将根据医疗费用的实际情况进行支付，而伙食补助费用则根据用人单位的规定进行支付。需要注意的是，伙食补助费用的支付标准和范围可能因地区和用人单位的不同而有所差异。因此，在工伤住院期间，雇员可以享受工伤保险基金的医疗费用报销，同时也有权利获得用人单位的伙食补助费用。
工伤住院期间，医疗费用和伙食补助费用的责任分担是根据相关法律法规进行规定的。根据《工伤保险条例》和《工伤保险费征收管理办法》，工伤住院期间的医疗费用由工伤保险基金承担，而伙食补助费用则由用人单位负责支付。具体来说，工伤保险基金将根据医疗费用的实际情况进行支付，而伙食补助费用则根据用人单位的规定进行支付。需要注意的是，伙食补助费用的支付标准和范围可能因地区和用人单位的不同而有所差异。因此，在工伤住院期间，雇员可以享受工伤保险基金的医疗费用报销，同时也有权利获得用人单位的伙食补助费用。
结语：工伤住院期间，职工享受工伤保险基金支付的待遇包括医疗费用、康复费用、交通食宿费、伤残辅助器具费用、生活护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性医疗补助金、供养亲属抚恤金、丧葬补助金和因工死亡补助金，以及劳动能力鉴定费。伙食补助费用由用人单位支付，具体标准根据地区和单位规定。工伤保险基金负责医疗费用报销，用人单位负责伙食补助费用支付。请注意，伙食补助费用的标准和范围可能因地区和单位而异。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
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