口头协议可证明承揽关系。当纠纷发生时，需提供书证、物证、电子数据等证据证明。但口头协议难以取证。...查看全文

法律解析： 承揽关系的认定口头协议有效。中国《中华人民共和国民法通则》均允许当事人采用口头的形式缔约，即运用语言对话的方式订立合同。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第四百六十九条 当事人订立合同，可以采用书面形式、口...查看全文

法律分析： 口头承揽关系如果一方违约，主张违约赔偿的一方的需要提供有承揽关系事实存在的证据，比如人证、物证、聊天记录、录音材料或者承揽人已经履行了部分承揽工作等相关证据。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第七百七十条 承揽合...查看全文

法律分析： 口头承揽关系如果一方违约，主张违约赔偿的一方的需要提供有承揽关系事实存在的证据，比如人证、物证、聊天记录、录音材料或者承揽人已经履行了部分承揽工作等相关证据。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第七百七十条 承揽合...查看全文

法律分析：一、口头承揽关系怎么取证1、当事人以口头形式订立承揽合同的，产生承揽纠纷时，当事人向法院起诉的，可以通过提供书证、物证、电子数据等证据，证明承揽关系成立。2、当事人订立合同，可以采用书面形式、口头...查看全文

律师分析： 承揽是根据定作人指示，承揽人直接交付工作成果，如果是承揽关系，则一般是乙方自己承担责任，甲方在有过错的情况下承担部分责任。还需根据实际情况具体情况分析。 【法律依据】： 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律...查看全文

律师分析:承揽是根据定作人指示，承揽人直接交付工作成果，如果是承揽关系，则一般是乙方自己承担责任，甲方在有过错的情况下承担部分责任。还需根据实际情况具体情况分析。法律依据:《最高人民法院关于审理人身...查看全文

承揽关系的存在不一定需要签订合同，只要存在承揽事实即可成立，合同只是不要式的形式，只要双方当事人达成合意，即使没有签订合同，承揽关系也有效。...查看全文

1、电话录音，货物件数，单价，总金额，送货单，还有私人老板亲笔签（特别是签名）等都可以作为证据。 2、承揽合同的标的具有特定性。承揽合同的标的是完成一定的工作，而该工作必须按照定作人的要求、为满足定作人的需要而不是其他任何一个人的...查看全文

1、电话录音，货物件数，单价，总金额，送货单，还有私人老板亲笔签（特别是签名）等都可以作为证据。 2、承揽合同的标的具有特定性。承揽合同的标的是完成一定的工作，而该工作必须按照定作人的要求、为满足定作人的需要而不是其他任何一个人的...查看全文

1、电话录音，货物件数，单价，总金额，送货单，还有私人老板亲笔签（特别是签名）等都可以作为证据。 2、承揽合同的标的具有特定性。承揽合同的标的是完成一定的工作，而该工作必须按照定作人的要求、为满足定作人的需要而不是其他任何一个人的...查看全文

法律分析：不是，承包合同和承揽合同的最大区别就是承揽合同具有人身性，即未经定做人同意承揽人不得将承揽的主要工作交由第三人完成；还有一点就是定做人具有任意变更和解除的权利(当然，有损失的还是需要赔偿的)。在具体的事务完成之后，支付的...查看全文

合同签订前的口头承诺有效，但难以举证。书面合同更可靠。口头承诺要具备五个要件：受要约人作出、通知要约人、内容一致、期限内到达要约人、表明决定订立合同。承诺书作为合同外承诺的建议，需真实、合法、不侵犯他人利益、不违反公序良俗。只有满...查看全文

根据法律规定，承揽合同可以口头订立，也可以书面订立或其他方式。合同的订立适用法律中的一般规定，因此承揽合同可以口头签署。...查看全文

法律分析: 承揽合同能口头订立。根据法律规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。承揽合同的订立适用法律中关于合同订立的一般规定，所以承揽合同的订立可以采用口头刑事。《中华人民共和国民法典》第四百六十...查看全文

律师解答： 承揽合同有效，承揽人要按时完成工作，保证工作适合定作人的要求，对承揽工作保密。而定作人需要验收，接受工作成果，支付酬金等等，承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的活动 【法律依据】：...查看全文

口头协议符合法定条件即可打官司，我国法律规定合同形式有书面、口头或其他法定形式。起诉需满足条件：原告与本案有直接利害关系，有明确被告，具体诉讼请求和事实、理由，属于人民法院受理范围和管辖。...查看全文

口头协议不承认犯法。口头协议，只要其内容不违反法律和行政法规的强制性规定；一方没有以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；双方不是恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；双方不是以合法的形式掩盖非法目的；没有损害社会公共利益；订...查看全文

不是。承揽关系中，承揽人应当以自己的设备、技术和劳力按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的；而劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳...查看全文

没有证据的口头协议能起诉。有无证据并不影响当事人行使诉权，在符合法定起诉条件的情况下，不论是否有证据，当事人都可以向人民法院提起诉讼。但在没有证据的情况下起诉，其主张很难得到法院的支持。 没有证据的口头协议能起诉吗 没有证据的口头...查看全文