律师解答： 合同是民事主体之间设立、变更、终止法律关系的协议，是民事法律行为的一种形式。合同的当事人应当遵守国家法律法规和公序良俗，合同一旦成立就具有约束力。在合同的过程中，当事人应当履行诚实信用原则，保证交易各方的合法权益，确保...查看全文

律师分析： 合同是民事主体之间设立、变更、终止法律关系的协议，是民事法律行为的一种形式。合同的当事人应当遵守国家法律法规和公序良俗，合同一旦成立就具有约束力。在合同的过程中，当事人应当履行诚实信用原则，保证交易各方的合法权益，确保...查看全文

法律解析： 合同是民事主体之间设立、变更、终止法律关系的协议，是民事法律行为的一种形式。合同的当事人应当遵守国家法律法规和公序良俗，合同一旦成立就具有约束力。在合同的过程中，当事人应当履行诚实信用原则，保证交易各方的合法权益，确保...查看全文

法律解析： 合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第四百六十四条 合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。 婚姻、收养、监护等...查看全文

法律分析:合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第四百六十三条 本编调整因合同产生的民事关系。第四百六...查看全文

律师解析      合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。   &nb...查看全文

律师解析      合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。   &nb...查看全文

法律解析： 合同是平等的民事主体之间设立变更终止民事权利义务关系的协议。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第四百六十四条 合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用...查看全文

法律解析： 合同是平等的民事主体之间设立变更终止民事权利义务关系的协议。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第四百六十四条 合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用...查看全文

法律分析:合同是平等的民事主体之间订立的民事协议。合同的主体包括自然人、法人、非法人组织。上述主体可以协商设立、变更、终止民事法律关系，并且上述主体在民事活动中的地位一律平等。法律依据:《《中华人民共和国民...查看全文

合同是民事主体之间签订的协议，主体包括自然人、法人、非法人组织。这些主体可以协商设立、变更、终止民事法律关系，并且在民事活动中地位平等。合同是平等的民事协议。...查看全文

合同是平等的民事主体之间订立的协议。合同的主体包括自然人、法人、非法人组织。这些主体可以协商设立、变更、终止法律关系，而且在民事活动中地位相同。...查看全文

合同是由平等的民事主体签订的协议。主体可以是自然人、法人或非法人组织。他们可以协商建立、修改或终止民事法律关系，并在民事活动中享有平等的地位。...查看全文

律师解答： 担保合同是主债权债务合同的从合同，主债权债务合同无效，担保合同无效，但法律另有规定的除外。担保合同具有从属性，是主债权债务合同的从合同，如果主合同无效，担保合同也无效。但是，担保合同另有约定的，按照约定。 【法律依据...查看全文

法律解析： 担保合同是主债权债务合同的从合同，主债权债务合同无效，担保合同无效，但法律另有规定的除外。担保合同具有从属性，是主债权债务合同的从合同，如果主合同无效，担保合同也无效。但是，担保合同另有约定的，按照约定。 【法律依据...查看全文

事法律关系的终止是指民事法律关系主体之间的权利义务不复存在，彼此丧失了约束力。      (1)自然终止。民事法律关系自然终止是指某类民事法律关系所规范的权利义...查看全文

民事主体从事民事活动应遵循以下原则：自愿原则，即按照自己的意愿设立、变更和终止民事关系；公平原则，即合理确定各方的权利和义务；诚信原则，即在不损害他人和社会利益的前提下追求自身利益；平等原则，即民事主体在民事活动中地位平等；守法与...查看全文

合同的成立必须由民事主体订立，合同书形式订立的合同在当事人签名、盖章或按指印之后成立。根据《民法典》相关规定，民事法律行为有效的条件包括行为人具备相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律规定和公序良俗。...查看全文

法律分析： 没有及时办理劳动合同续签或终止的原因有很多，有可能是因为疏忽，有可能是因为以为期满后可以随时终止劳动合同，有可能是因为要等领导出差回来等。但是无论基于什么原因，劳动合同到期时，如果没有及时办理续签或终止手续，就容易发生...查看全文

法律分析：没有及时办理劳动合同续签或终止的原因有很多，有可能是因为疏忽，有可能是因为以为期满后可以随时终止劳动合同，有可能是因为要等领导出差回来等。但是无论基于什么原因，劳动合同到期时，如果没有及时办理续签或终止手续，就容...查看全文