计算事故赔偿金的依据是什么?

律师回答
摘要:根据医疗机构的诊断和治疗费用,医疗费根据实际治疗产生的费用确定。误工费根据耽误工作的时间和工资收入确定。护理费根据护理人员的收入、人数和护理天数确定。住宿费和交通费根据实际使用费用确定。住院伙食补助费按国家机关出差伙食补助标准确定。营养费根据医疗机构意见确定。
(1)医疗费。医疗费根据医疗机构出具的相关病情诊断,结合相关治疗费用收款凭证等相关证明进行确定。赔偿人如果对治疗的必要性和合理性有意见,认为受害人有过度治疗等倾向的,可以进行举证。医疗费的具体赔偿金额,将会按照一审法庭辩论结束前,受害人实际已经接受的治疗所产生的数额进行确定。受害人术后的器官功能的相关恢复训练所产生的康复费、恢复正常所需要的整容费以及其他有关的后续治疗所产生的费用,赔偿人可以根据后续发生的实际情况再另行起诉。但根据医疗机构所出具的证明或者鉴定结论所说,这些是后续必然进行的治疗的话,是可以和已有的治疗费用一起进行结算的。
计算公式是:医疗费赔偿金等于诊疗费用加上医药费用加上住院费用加上其他费用。
(2)误工费。误工费是根据受害人耽误工作的时间和他的工资收入情况进行确定的。误工时间是由相关的医疗机构所出具的证明进行确定的。受害人因为伤残导致长时间耽误工作的,误工时间会从确定他残疾前一天开始计算。
计算公式:误工费=误工月收入×误工时间
(3)护理费。护理费是根据护理人员的收入,总的人数和他护理的天数进行计算的。护理人员分为家属护理或者请护工,如果是家属护理,且家属有稳定收入,则按照误工费进行计算,如果家属没有稳定收入或者请的护工,则按照当地护工进行同等级别护理的报酬进行计算。原则上只有一名护理人员,如果在医疗机构和鉴定机构有明确的要求需要多名护理人员,也是可以的。受害人因为事故导致残疾生活不能自理无法恢复的,可以按照治疗所需的相关程序确定合理的护理时限,时间最长在20年以内。
计算公式:护理费=事故发生地的同等级务工护理报酬标准×护理天数
(4)住宿费。住宿费是按照受害人和相关陪护人员从外地到本地,处理交通事故实际所使用了的住宿费。
(5)交通费。交通费以正式的票据作为证明,根据受害人和相关陪护人员就医或者换院所产生的实际费用计算。
(6)住院伙食补助费。一般按照受害人所在地国家机关人员的出差伙食补助的标准来确定。
计算公式:住院伙食的补助费=国家机关一般公务员的出差伙食补助标准(元/天)×住院天数
(7)营养费。根据相关的医疗机构的意见进行确定。
延伸阅读
结语:根据医疗机构出具的相关证明和病情诊断,结合治疗费用收款凭证等,确定医疗费赔偿金额。受害人术后的康复费、整容费和其他后续治疗费用,可根据实际情况再另行起诉。误工费根据受害人耽误工作的时间和工资收入情况确定。护理费根据护理人员的收入、人数和护理天数计算。住宿费和交通费按实际使用费用计算。住院伙食补助费按国家机关出差伙食标准确定。营养费根据医疗机构意见确定。以上是对赔偿费用的具体计算方法和原则的说明。
法律依据
道路交通事故处理程序规定:第十一章 执法监督 第一百零七条 公安机关交通管理部门对查获交通肇事逃逸车辆及人员提供有效线索或者协助的人员、单位,应当给予表彰和奖励。
公安机关交通管理部门及其交通警察接到协查通报不配合协查并造成严重后果的,由公安机关或者上级公安机关交通管理部门追究有关人员和单位主管领导的责任。
道路交通事故处理程序规定:第十一章 执法监督 第一百零三条 公安机关警务督察部门可以依法对公安机关交通管理部门及其交通警察处理道路交通事故工作进行现场督察,查处违纪违法行为。
上级公安机关交通管理部门对下级公安机关交通管理部门处理道路交通事故工作进行监督,发现错误应当及时纠正,造成严重后果的,依纪依法追究有关人员的责任。
道路交通事故处理程序规定:第六章 调 查 第四节 检验、鉴定 第五十六条 当事人对检验报告、鉴定意见有异议,申请重新检验、鉴定的,应当自公安机关交通管理部门送达之日起三日内提出书面申请,经县级以上公安机关交通管理部门负责人批准,原办案单位应当重新委托检验、鉴定。检验报告、鉴定意见不具有本规定第五十五条第一款情形的,经县级以上公安机关交通管理部门负责人批准,由原办案单位作出不准予重新检验、鉴定的决定,并在作出决定之日起三日内书面通知申请人。
同一交通事故的同一检验、鉴定事项,重新检验、鉴定以一次为限。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
计算事故死亡赔偿金的依据是什么?

这段内容讲述的是交通事故死亡赔偿项目的相关计算方法和分配原则。根据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,死亡赔偿金按照20年计算。但是,如果受益人满60岁,则每年减少1年;如果受益人满75岁,则按...查看全文

医疗事故赔偿金的计算依据是什么?

医疗事故赔偿标准包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费和精神损害抚慰金。赔偿金额根据具体情况进行计算,包括医疗费用、收入损失、伙食费、陪护费、残疾生活费、残疾...查看全文

请问八级伤残交通事故赔偿金的计算依据是什么?

八级伤残交通赔偿金的计算方法及标准。根据《民法典》的规定,八级伤残交通赔偿金包括医疗费、误工费、住院伙食补助费等。医疗费根据治疗和康复支出确定,误工费根据误工时间和收入确定,住院伙食补助费按照国家机关一般工作人员的标准计算。另外,...查看全文

医疗事故赔偿的计算依据是什么?

医疗事故赔偿应考虑事故等级、医疗过失责任程度和事故后果与患者原有疾病关系。赔偿项目包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费和精神损害抚慰金。参与处理的患者近亲属...查看全文

计算医疗事故赔偿的依据是什么?

医疗事故赔偿标准:根据医疗事故对患者造成的损害,包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费和精神损害抚慰金等,按照相关标准进行计算和支付。赔偿年限根据患者死亡或残...查看全文

医疗事故赔偿的计算依据是什么

医疗事故赔偿标准包括医疗费、误工费、伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费和精神损害抚慰金。赔偿金额根据不同项目和标准计算,如医疗费按治疗费用计算,误工费按误工减少的收入计算,残疾生...查看全文

医疗事故赔偿的计算依据

《医疗事故处理条例》规定医疗机构对受害人的赔偿计算方式:医疗费按治疗费用计算,误工费按固定收入减少计算(高于平均工资3倍按3倍计算),住院伙食补助费按国家机关标准计算。...查看全文

计算医疗赔偿金的依据是什么?

医疗事故赔偿标准:医疗费赔偿=已发生医疗费用+预期医疗费用,误工费赔偿=误工时间×收入标准,住院伙食补助费=住院时间×出差伙食补助标准,陪护费赔偿=陪护天数×陪护人数×职工年平均工资。...查看全文

交通事故赔偿计算法律依据是什么

法律分析:交通事故赔偿计算法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。以误工费为例,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状...查看全文

交通事故中残疾赔偿金的计算依据?

法律解析: 交通事故中残疾赔偿金的计算依据为:受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,结合受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准进行计算。自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一...查看全文

计算交通肇事残疾赔偿金的依据是什么?

交通肇事受害人的残疾赔偿金应根据劳动能力丧失程度或伤残等级,并按当地居民收入标准计算,持续二十年。锁骨骨折可定为十级伤残,赔偿金应根据当地居民收入标准计算,但年龄和实际收入等因素可能会调整赔偿额。若为工伤,按伤残等级支付一次性伤残...查看全文

探讨交通事故死亡赔偿金的计算依据

交通事故死亡赔偿金的赔偿标准及计算公式,以及死亡赔偿金不算作遗产。根据法律规定,死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算,年龄越大赔偿年限越少。具体计算公式根据受害人年龄分段进行调整。...查看全文

计算劳动仲裁赔偿金的依据是什么?

劳动仲裁时,用人单位违反劳动合同法解除劳动合同,劳动者有权要求用人单位支付赔偿金。按劳动者在单位工作年限计算,经济补偿为月平均工资的60%-70%。赔偿金最高不超过当地月平均工资的3倍,低于3倍时劳动者可要求用人单位按经济补偿标准...查看全文

工伤赔偿的计算依据是什么?

伤赔偿包含的项目主要包括治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助...查看全文

国家赔偿的计算依据是什么?

根据法律规定,赔偿金的计算包括医疗费、护理费、误工减少的收入以及残疾赔偿金。赔偿金额根据伤残程度和死亡情况确定,最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。对无劳动能力的被扶养人还需支付生活费。生活费的标准参照当地最低生活保障标准...查看全文

探讨交通事故死亡赔偿金计算依据

交通事故死亡赔偿金的计算标准是根据受诉法院所在地的城镇居民或农村居民的人均收入来确定,城市居民按城镇居民人均可支配收入赔偿,农村居民按农村居民人均纯收入赔偿。...查看全文

解雇赔偿金的计算依据

劳动者被解雇时的经济补偿标准根据不同情况而定。对于合法辞退的情况,劳动者可以主张经济补偿金,按照劳动者与用人单位解除劳动合同前一年的平均工资标准计算;对于违法解除劳动合同的情况,劳动者可以主张辞退赔偿金,支付的标准是经济补偿金的两...查看全文

劳动合同赔偿金计算依据是什么?

《劳动合同法》第四十七条规定了经济补偿的计算方式。根据劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准。不满一年但超过六个月的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。若劳动者月工资高于本地区上年度职工月平均工资的...查看全文

计算辞退员工赔偿金额的依据是什么?

合法辞退时,经济补偿金的计算标准如下:每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年按一年计算;不满六个月支付半个月工资;最高支付十二年。法律规定,患病或非因工负伤的劳动者在医疗期满后无法从事原工作或另行安排的工作,以及经过培训或调整...查看全文

农民工残疾赔偿金的计算依据是什么?

农民工残疾赔偿金的计算依据是这样的:1、残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一...查看全文