律师解答:
根据《中华人民共和国民法典》第五百六十三条关于合同法定解除的规定,合同当事人得以在不可抗力、预期违约、迟延履行、其他违约行为、法律规定的其他情形下行使法定解除权。
【法律依据】:
《中华人民共和国民法典》第五百六十三条 关于合同法定解除的规定,合同当事人得以在不可抗力、预期违约、迟延履行、其他违约行为、法律规定的其他情形下行使法定解除权。
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根据《中华人民共和国民法典》第五百六十三条关于合同法定解除的规定,合同当事人得以在不可抗力、预期违约、迟延履行、其他违约行为、法律规定的其他情形下行使法定解除权。
【法律依据】:
《中华人民共和国民法典》第五百六十三条 关于合同法定解除的规定,合同当事人得以在不可抗力、预期违约、迟延履行、其他违约行为、法律规定的其他情形下行使法定解除权。
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法律解析: 根据《中华人民共和国民法典》第五百六十三条关于合同法定解除的规定,合同当事人得以在不可抗力、预期违约、迟延履行、其他违约行为、法律规定的其他情形下行使法定解除权。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第五百六十三...查看全文
法律解析: 根据《中华人民共和国民法典》第五百六十三条关于合同法定解除的规定,合同当事人得以在不可抗力、预期违约、迟延履行、其他违约行为、法律规定的其他情形下行使法定解除权。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第五百六十三...查看全文
律师解答: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行; (四)当事人一方迟延履行债务或者...查看全文
合作协议解除的情形包括:协商一致解除、不可抗力导致无法实现合同目的、一方明确拒绝履行、迟延履行债务、其他法定或约定的解除情形。根据《民法典》第五百六十三条,合同可以解除的情形包括:不可抗力导致无法实现合同目的、在履行期限前明确表示...查看全文
律师解答: 合同单方解除效力的确定方式为,如果当事人以书面通知的方式解除合同的,自通知到达对方时合同解除。如果当事人通过诉讼或仲裁的方式来解除合同的,自起诉状副本或者仲裁申请书副本到达对方时就解除。 【法律依据】: 《中华人民共...查看全文
律师解答: 所谓“合同解除”,是在合同有效成立之后,因当事人一方的意思表示,或者双方的协议,使基于合同发生的债权债务关系归于消灭的行为。《合同法》对于合同解除规定了约定解除与法定解除两类:(一)约定解除,它包括两种情况:1、合同约...查看全文
律师解答: (1)因不可抗力致使合同目的不能实现。(2)因拒绝履行主要债务不能实现合同目的。(3)因迟延履行主要债务致使合同目的不能实现。(4)因迟延履行或有其他违约情形不能实现合同目的的。(5)法律规定的其他解除情形。 【法律...查看全文
律师解答: 依据我国相关法律规定,建筑合同如果依法成立的,是不能单方面解除的,合同解除的方式有约定解除和法定解除两种。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。 当事人协商一致,可以解除合同。 ...查看全文
律师解答: 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失...查看全文
法律解析: 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失...查看全文
法律解析: 合同的签订是双方当事人合意进行的,同时合同的解除也是需要双方的当事人同意的,即使是在一方违约的时候也是不能单方面的解除合同的。但在特殊情况下可以单方面解除合同: 1、因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力指当事人在订...查看全文
律师解答: 合同的签订是双方当事人合意进行的,同时合同的解除也是需要双方的当事人同意的,即使是在一方违约的时候也是不能单方面的解除合同的。但在特殊情况下可以单方面解除合同: 1、因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力指当事人在订...查看全文
律师解答: 公司对劳动合同的单方解除合同种类如下: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,...查看全文
法律解析: 计算方法:按劳动者在本单位工作的年限(不是连续工作的年限),每满一年支付一个月工资的标准,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。最多不超过十二个月。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
律师解答: 计算方法:按劳动者在本单位工作的年限(不是连续工作的年限),每满一年支付一个月工资的标准,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。最多不超过十二个月。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
法律解析: 1.因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力是指当事人在订立合同时不能预见,对其发生和后果不能避免并不能克服的事件,包括自然灾害、战争、社会异常事件等。2.在覆行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表示表明...查看全文
法律解析: 服务合同属于无名合同,是以服务为标的的合同。在实践中,服务合同可能还没有到期就遇到一些原因而需要解除该合同。那么要求接触的一方呢就要向对方发出“解除服务合同协议书”,在得到对方的同意后,才可解除该服务合同。 【法律依...查看全文
律师解答: 服务合同属于无名合同,是以服务为标的的合同。在实践中,服务合同可能还没有到期就遇到一些原因而需要解除该合同。那么要求接触的一方呢就要向对方发出“解除服务合同协议书”,在得到对方的同意后,才可解除该服务合同。 【法律依...查看全文
律师解答: 1.因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力是指当事人在订立合同时不能预见,对其发生和后果不能避免并不能克服的事件,包括自然灾害、战争、社会异常事件等。2.在覆行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表示表明...查看全文
法律解析: 因不可抗力致使不能实现合同目的;履行期限届满前,当事人一方明确拒绝履行合同义务;一方迟延履行合同义务,经催告仍不履行或导致合同目的不能实现的;其他可以单方解除的合同。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第五百...查看全文
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