我国刑法规定，职务侵占罪的量刑根据犯罪数额决定，最高可判五年有期徒刑并没收财产。犯罪主体为企业、公司或其他单位人员，不包括国家机关或事业单位工作人员。...查看全文

职务侵占罪团伙量刑标准：数额较大者，处三年以下有期徒刑或拘役，并罚金；数额巨大者，处三年以上十年以下有期徒刑，并罚金；数额特别巨大者，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并罚金。...查看全文

挪用资金和职务侵占罪的量刑标准及界限。挪用资金罪量刑根据情节严重程度，职务侵占罪则根据数额大小。挪用资金罪侵犯的是资金的使用权，职务侵占罪侵犯的是财物的所有权。挪用是未经批准擅自使用或借贷，职务侵占则是利用职务便利非法占有财物。...查看全文

职务侵占罪从犯的处罚：根据《中华人民共和国刑法》规定，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或拘役；数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。从犯在共同犯罪中起次要或辅助作用。...查看全文

职务侵占罪是指利用职务便利，占有本单位财物的行为。数额较大的可判五年以下有期徒刑或拘役，数额巨大的可判五年以上有期徒刑，并可没收财产。立案标准包括挪用本单位资金在一万元至三万元以上且超过三个月未还，挪用本单位资金在一万元至三万元以...查看全文

职务侵占量刑标准：职务侵占罪判刑根据数额大小，一般三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大则三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大则十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。...查看全文

职务侵占罪是指利用职务便利非法占有单位财物的行为，属于公诉案件，一旦构成条件将被追究刑事责任。自首、坦白、立功、积极退赃等可争取从轻处罚，情节不严重可判缓刑。以下将介绍职务侵占罪的相关规定。...查看全文

职务侵占罪的量刑标准根据数额大小确定，数额较大的处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，数额巨大的处十年以上有期徒刑，并处罚金。职务侵占300万属于数额巨大，应判处五年以上有期徒刑，缓刑机会很小。...查看全文

职务侵占罪的主旨是：利用职务上的便利，非法占有公司、企业或其他单位的财物，根据数额大小，将被追究刑责，包括有期徒刑、拘役和罚金等处罚。构成要件包括犯罪客体为单位财产所有权、利用职务便利侵占财物、特殊主体为单位人员、主观上具有非法占...查看全文

职务侵占罪属于侵犯财产类犯罪，罪犯为公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利将公司或企业的财产非法占为己有。该罪行的量刑标准根据侵占财产的数额大小而定，数额较大、数额巨大和数额特别巨大分别对应不同的刑罚。职务侵占罪与盗窃罪...查看全文

利用职务便利占有公司或单位财物，根据数额大小判处不同的刑期和罚金。构成要件包括犯罪客体为单位财产所有权，利用职务便利进行数额较大的财物侵占，特殊主体为公司或单位人员，以及具有非法占有目的的直接故意。...查看全文

职务侵占罪是指公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额较大。根据刑法规定，犯罪者可处以拘役或有期徒刑，数额巨大者可并处没收财产。犯罪客体为单位财产所有权，必须利用职务便利、侵占行为达到数额较大。主体为单位人员，...查看全文

职务侵占罪是指公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有单位财物，数额较大的行为。犯罪主体为公司、企业或其他单位人员，而国家工作人员不适用。该罪的客观要件包括利用职务便利、侵占行为和数额较大。主观方面要求直接故意，并具有非法占有...查看全文

刑事职务侵占罪的量刑处罚标准已经在《刑法修正案十一》中进行了修改，根据数额的大小分别处以不同的刑罚。职务侵占罪的数额较大标准为6万元以上。诈骗罪和职务侵占罪的区别在于主体要件、犯罪对象和犯罪行为的不同。对于单位发现员工犯罪行为，可...查看全文

职务侵占罪的犯罪主体是特殊主体，根据最高人民法院的解释，职务侵占案件的共犯可以是与国家工作人员勾结、与公司或其他单位人员勾结，或与非国家工作人员勾结，根据各自的犯罪性质定罪。...查看全文

行为人职务侵占和挪用资金构成犯罪，量刑根据数额大小而定：数额较大的处三年以下徒刑或拘役，数额巨大的处三年以上十年以下徒刑，并处罚金；挪用本单位资金数额巨大的处三年以上七年以下徒刑，数额特别巨大的处七年以上徒刑。...查看全文

滥用职权盗取单位财物者，数额较大者可判处5年以下有期徒刑或拘役；数额巨大者可判处5年以上有期徒刑，并可没收财产。国有单位人员及委派到非国有单位从事公务的人员有此行为者，依法定罪处罚。...查看全文

职务侵占没有罚金规定。在职务侵占犯罪中，不能对犯罪分子判处罚金，但可以判处没收财产。根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处...查看全文

职务侵占罪最新量刑标准规定：利用职务便利，占为己有单位财物，数额较大者，可处三年以下有期徒刑或拘役。国有单位人员及委派人员犯此罪，将受更严厉的处罚。...查看全文

根据南宁法律,如果一个人利用其职位上的便利,将所在公司、企业或其他单位财物非法占为己有,且数额较大,那么他或她可能会被判定犯有职务侵占罪。通常情况下,这种罪行会受到三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,并可能会被处以罚款。...查看全文