律师分析： 请求事项： 1、依法采取强制执行措施; 2、本案执行费用由被申请人承担， 事实和理由，申请人现依据《民事诉讼法》第212条之规定，特向贵院申请予以强制执行。 【法律依据】： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百一十一...查看全文

律师分析： 申请执行书通常是在案件判决生效后，被判令具有给付义务的一方拒不履行义务，当事人依法向法院申请强制执行时的文书。该类文书在书写时，首先应当列明申请人，被申请人信息，然后写明执行背景，即大致写明依据某某生效判决，某某拒不履...查看全文

申请执行书通常是在案件判决生效后，被判令具有给付义务的一方拒不履行义务，当事人依法向法院申请强制执行时的文书。该类文书在书写时，首先应当列明申请人，被申请人信息，然后写明执行背景，即大致写明依据某某生效判决，某某拒不履行生效判决先...查看全文

律师分析： 1、请求确认xx期间双方存在劳动关系、请求支付违法解除劳动关系赔偿金xx元、请求支付xx日期间的工资xx元、请求支付xxx期间周六日加班费xx元、请求支付违法约定试用期赔偿金xx元。以上共计xx元。 【法律依据】： ...查看全文

律师分析:1、请求确认xx期间双方存在劳动关系、请求支付违法解除劳动关系赔偿金xx元、请求支付xx日期间的工资xx元、请求支付xxx期间周六日加班费xx元、请求支付违法约定试用期赔偿金xx元。以上共计xx元。...查看全文

律师分析： 劳动仲裁申请书应当包括以下几个内容:1、标题；所有的劳动仲裁申请书都可以直接的以《劳动仲裁申请书》作为标题2、申请人信息；必须信息包括申请人姓名、身份证号码、联系地址。其他信息:申请人性别、年龄、民族、联系电话等。3、...查看全文

律师分析： 1.请求确认期间双方存在劳动关系；2.请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3.请求支付期间的工资；4.请求支付期间周六日加班费；5.请求支付违法约定试用期赔偿金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第...查看全文

1、写明请求确认期间双方存在劳动关系； 2、写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金； 3、写明请求支付期间的工资； 4、写明请求支付期间周六日加班费； 5、写明请求支付违法约定试用期赔偿金。 在劳动仲裁申请书中，其中一项就是要写清仲裁...查看全文

律师分析:1.请求确认期间双方存在劳动关系；2.请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3.请求支付期间的工资；4.请求支付期间周六日加班费；5.请求支付违法约定试用期赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动...查看全文

法律分析： 　　强制执行申请书 　　申请人：王某，男，汉族，X年X月X日出生，住址：XXXXXX，电话： 　　被申请人：地址：XXXXXX 　　申请人与被申请人XX同纠纷一案，经XX人民法院作出【XXXX】X民(1)初字第X...查看全文

律师分析： 检察院民事执行监督申请书《规定》明确指出，当事人、利害关系人、案外人认为民事执行活动存在违法情形，向人民检察院申请监督，法律规定可以提出异议、复议或者提起诉讼。 【法律依据】： 《关于民事执行活动法律监督若干问题的规...查看全文

法院申请执行申请书应包括申请人和被申请人的身份信息、执行依据、申请请求、事实与理由，并由申请人签字捺印。 强制执行申请书一般在三天内决定是否立案，法院应在规定期限内执结。 递交强制执行申请书需要交纳执行费，费用标准根据执行金额或价...查看全文

首先要写明标题，抚养费强制执行申请书。其次，分两行，分别写清楚申请人和被申请人的具体信息，姓名、出生年月日、现住址等。再写申请的事情，申请法院能够强制执行，需要支付的抚养费金额。要写明事实以及理由。必须要陈述清楚，不支付抚养费的具...查看全文

律师分析:仲裁请求书的书写应当具有下列内容:（一）请求仲裁的意思表示；（二）仲裁事项；（三）选定的仲裁委员会。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》 第十六条 仲裁协议包括合同中...查看全文

一、劳动仲裁申请请求事项应该如何书写 1、劳动仲裁申请请求事项书写注意事项只有一个，就是明确写出要求，比如：求支付期间周六日加班费；请求仲裁依法裁决被申请人返还扣留申请人的档案；请求确认用人单位与劳动者存在劳动关系；其他。 2、法...查看全文

1、为防止遗漏应主张的合法权益或表述不清楚影响胜诉，建议请专业人士代笔。2、如果劳动关系是劳务派遣性质，当劳动者申请仲裁时，请注意被申请人应是两个主体，一是派遣单位，派遣单位是劳动合同的用人单位，二是实际提供劳动的法人。如果实际提...查看全文

法律分析:劳动仲裁申请请求事项的写法是：1、请求确认期间双方存在劳动关系；2、请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3、请求支付期间的工资；4、请求支付期间周六日加班费；5、请求支付违法约定试用期赔偿金。法律依据...查看全文

律师分析： 劳动仲裁申请请求事项的写法是：1、请求确认期间双方存在劳动关系；2、请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3、请求支付期间的工资；4、请求支付期间周六日加班费；5、请求支付违法约定试用期赔偿金。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

律师分析： 1、为防止遗漏应主张的合法权益或表述不清楚影响胜诉，建议请专业人士代笔。2、如果劳动关系是劳务派遣性质，当劳动者申请仲裁时，请注意被申请人应是两个主体，一是派遣单位，派遣单位是劳动合同的用人单位，二是实际提供劳动的法人...查看全文

法律分析:劳动仲裁申请请求事项这么写:_x000D_ 1、写明请求确认期间双方存在劳动关系；_x000D_ 2、写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金；_x000D_ 3、写明请求支付期间的工资；_x000D_ 4、写明请求支...查看全文