法律解析： 劳动者提出辞职不需要用人单位负责人签字，但是最好保留证据证明已提交了解除劳动关系通知书(俗称的辞职信)。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立...查看全文

律师解答： 劳动者提出辞职不需要用人单位负责人签字，但是最好保留证据证明已提交了解除劳动关系通知书(俗称的辞职信)。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立...查看全文

辞职申请书不需要领导签字，但最好保留证据。合同到期辞职申请书应包括标题、称呼、正文、结尾和落款。辞职后工资一般在次月结清，但有些公司可能当天结清。根据规定，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...查看全文

法律分析:劳动者递交了辞职报告,是不需要领导签字的，劳动者辞职。只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 劳动者书面提出解除劳动...查看全文

法律分析:劳动者递交了辞职报告,是不需要领导签字的,劳动者辞职。 只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之...查看全文

法律解析： 不签字,辞职书有效。辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;30天时间到了,无论单位同意或者不同意,领导签字或不签字,劳动者都可以离职。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动...查看全文

律师分析： 不签字,辞职书有效。辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;30天时间到了,无论单位同意或者不同意,领导签字或不签字,劳动者都可以离职。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动...查看全文

离职手续：提前一个月书面辞职申请，总经理、董事长批准后通知部门领导安排工作交接，人力资源部办理保险清算和工资发放，办理劳动合同终止手续，获得《解除劳动合同证明》后完成工作交接后自动离职。...查看全文

律师解答： 不签字,辞职书有效。辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;30天时间到了,无论单位同意或者不同意,领导签字或不签字,劳动者都可以离职。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动...查看全文

离职手续包括提前一个月书面辞职申请、总经理、董事长批准、人力资源部通知部门领导安排工作交接、人力资源部与财务部办理保险清算和工资发放、办理劳动合同终止手续并开具解除劳动合同证明，完成工作交接后自动离职。...查看全文

法律分析： 辞职申请未签字无效。辞职申请是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书，是解除劳动合同关系的实用文体。一般来说，有签字的辞职申请才具备法律效力。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七...查看全文

律师分析： 按照劳动合同法规定,只要你是提前一个月申请辞职的,即使领导不签字你也可以正常辞职,并且可以按照规定得到应得的赔偿。 离职证明你可以去找人事直接开出来。如果不给的话你可以找相关部门投诉。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

法律分析:按照劳动合同法规定,只要你是提前一个月申请辞职的,即使领导不签字你也可以正常辞职,并且可以按照规定得到应得的赔偿。 离职证明你可以去找人事直接开出来。如果不给的话你可以找相关部门投诉。 法律依据:...查看全文

劳动者辞职无需用人单位负责人签字，但最好保留辞职信作为证据。如无提供的辞职申请表，可自行撰写。用人单位需出具解除或终止劳动合同证明，并在15日内办理档案和社保转移手续。劳动者应按约定办理工作交接。...查看全文

分家单的签字生效需征得双方当事人和财产所有人的一致同意，合同成立与生效需双方签字或盖章，依法成立的合同自成立时生效，需办理批准、登记等手续生效。...查看全文

正式员工是30天，试用期的是3天。劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。 辞职...查看全文

1，依据第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿。2，依据第三十八条的规定提出解除劳动合同，不用提前30天，也不用批准，可以立马走人。而且，用人单位还必须按照劳动合同法...查看全文

离职证明需盖公章，用人单位应解除或终止劳动合同时提供离职证明，包括合同期限、离职日期、工作岗位和工作年限。未提供离职证明的，劳动行政部门要求改正；若给劳动者造成损害，用人单位需承担赔偿责任。...查看全文

分家单签字生效需征得财产所有人同意，合同成立与生效需双方签字或盖章，合同自成立时生效。根据中华人民共和国民法典，民事法律行为有效需具备民事行为能力、真实意思表示、不违反法律规定。合同书形式订立的合同，在双方签字、盖章或按指印时成立...查看全文

法律解析： 可以走,符合劳动合同法第三十七条的规定,如果单位不办理辞职手续,不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维...查看全文