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合同成立时间的法律规定是,一般承诺生效时合同成立;但是如果合同是采用合同书形式订立的,则自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立;另外一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同也成立。 关于合同成立时间有哪些法律规定 合同一般是自当...查看全文
合同成立时间的情况有:1、无书面形式限制,自承诺到达要约人时成立;2、采用合同书形式,自双方签字或盖章时成立;3、采取确认书形式,签订确认书时成立;4、约定书面形式但未采用,一方已履行主要义务且对方接受,合同成立;5、采用合同书形...查看全文
对民事、行政起诉,应当在收到起诉状之日起七日内决定是否立案;对刑事自诉,应当在收到自诉状次日起十五日内决定是否立案,对第三人撤销之诉,应当在收到起诉状之日起三十日内决定是否立案。...查看全文
律师分析: 民事诉讼立案时间一般为七日内。 受理是指:法院对诉讼主体提交的材料经过初步审查属于职责范围且手续基本齐全的予以接受的一道程序; 人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理...查看全文
民事案件立案时限为七日,根据我国民事诉讼法规定,人民法院应在七日内决定是否立案,并通知当事人。如不符合起诉条件,法院将在七日内裁定不予受理,原告可提起上诉。...查看全文
法律分析:法律规定劳动关系建立的时间是用工之日,也就是劳动者开始在用人单位工作的时间。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...查看全文
立案庭是指法院部门的名称。法院通常有刑事审判庭、民事审判庭、行政审判庭、立案庭、审判监督庭、执行庭、办公室、政治处、法警大队等。...查看全文
法律解析: 以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人。以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的...查看全文
律师解答: 以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人。以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的...查看全文
一、法院立案时间规定对起诉、自诉,人民法院应当一律接收诉状,出具书面凭证并注明收到日期。对符合法律规定的起诉、自诉,人民法院应当当场予以登记立案。对不符合法律规定的起诉、自诉,人民法院应当予以释...查看全文
入党时间指的是被确定为预备党员的时间,也就是支部大会通过,组织上吸纳为预备党员的那天。入党时间就是党员的政治生日。《中国共产党章程》第七条规定:预备党员的预备期为一年。党组织对预备党员应当认真教育和考察。...查看全文
立功是指犯罪分子在刑事诉讼过程中揭发他人犯罪行为,协助侦破案件或抓获嫌疑人的行为。立功时间分为量刑阶段和行刑阶段。量刑阶段的立功发生在判决宣告前,揭发他人犯罪行为可获得减刑;行刑阶段的立功是指刑罚执行过程中的立功表现。刑事诉讼法第...查看全文
法律分析:刑诉法立案时间是公安机关审查后认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候,就应当立即立案。若是不予立案的,应当将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服,可以申请复议。法律依据:《《中华人民共和国刑事诉讼...查看全文
火车票退票时间一般不晚于开车前30分钟,同时按以下标准收取手续费:开车前8天(含)以上退票的,不收取退票费;票面乘车站开车时间前48小时以上的按票价5%计,24小时以上、不足48小时的按票价10%计,不足24小时的按票价20%计。...查看全文
办理完成离职手续后即为正式离职时间。...查看全文
法律解析: 传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时;案情特别重大、复杂,需要采取拘留、逮捕措施的,传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑事诉讼法》 第一百一十七条 传唤、拘传持续的时间不得超过...查看全文
法律解析: 传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时;案情特别重大、复杂,需要采取拘留、逮捕措施的,传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑事诉讼法》 第一百一十七条 传唤、拘传持续的时间不得超过...查看全文
公安机关受案立案制度的规定:刑事案件立案审查期限原则上不超过3日,涉嫌犯罪线索需要查证的不超过7日,重大疑难复杂案件可延长至30日。对群众上门报案,应当当场接报案登记、接受证据材料,并出具接报案回执。决定不予立案后发现新事实或证据...查看全文
工地施工时间规定:06:00~12:00、14:00~22:00间可以进行施工作业。建筑施工过程中场界环境噪声昼间不得大于70分贝,夜间不得大于55分贝。...查看全文
国家没有规定每月工资发放的具体日期;工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。...查看全文
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