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律师分析: 用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未提出申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。 【法律依...查看全文
法律分析:工伤的申报时间,一般是三十日内。职工所在的单位应当在三十日内为职工申请工伤认定;如果单位不在上述期限内提出申请的,则职工本人或其近亲属可以在一年内提出申请。法律依据:《工伤保险条例》第十七条_x0...查看全文
工伤申报时间:工伤发生后30天内单位必须申报,否则职工可在一年内自行申报。工伤认定范围:工作时间和场所内的事故伤害、预备性或收尾性工作中的事故伤害、履职期间的意外伤害、职业病、工作期间外因工伤害或事故下落不明、上下班途中的车祸伤害...查看全文
劳动工伤申报期限及劳动合同有限期限的主旨:劳动工伤申报期限为事故伤害发生之日或被诊断为职业病起30日内申请,未申请的可在一年内提出申请。劳动合同有限期限最长不超过一年。...查看全文
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适...查看全文
工伤申报时间一般为事故发生或职业病诊断后30天内,否则职工可在一年内自行申报。工伤认定范围包括工作时间和场所内的事故伤害、预备性或收尾性工作中的事故伤害、履行工作职责时的意外伤害、职业病、工作外出期间的伤害、上下班途中的车祸伤害以...查看全文
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规章被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职...查看全文
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规章被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职...查看全文
工伤申报期限为30日内,工伤认定需提供劳动合同、工伤认定申请书等材料,社会保险部门应在60日内作出认定决定。工伤包括工作时间内事故伤害、预备性或收尾性工作伤害、履职暴力伤害、职业病、工作外受伤、交通事故伤害等情形。《工伤保险条例》...查看全文
工伤保险申报期限为1年,超过期限将无法受理。但有合理事由可中断期限。超期后可选择侵权损害赔偿之诉,但受诉讼时效限制。工伤赔偿与侵权赔偿责任划分不同,工伤赔偿无论劳动者有无过错,由用人单位负担费用。超期申请工伤认定可减轻侵权人责任,...查看全文
外工作中的意外事故需要及时医治并进行工伤申报。根据法规规定,单位在事故发生后或职业病诊断后的30天内,需向社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文
律师分析:工伤申报时限是一年。社会保险行政部门一般应该从受理申请之日起,60天里作出工伤认定决定。申请认定事实清楚、权利义务明确的工伤认定,应该在15天里作出工伤认定。行政机关在认定期限内没有作出行政处罚结论的,工伤认定时...查看全文
用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文
法律分析:发生工伤事故后必须多长时间内申报工伤 用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区...查看全文
律师分析: 用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依据】...查看全文
法律分析:发生工伤事故后必须多长时间内申报工伤 用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区...查看全文
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职...查看全文
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职...查看全文
法律解析: 工伤认定的申请时限:用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者...查看全文
法律分析:个人是一年公司是30天。 1、首先向人力资源和社会保障局申请工伤认定,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请,如果用人单位不按规定申请,则工伤职工或者其近亲属在1年内提出认...查看全文
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