法律解析： 单位不交公积金，劳动者可以到住房公积金管理中心举报。违反规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。 ...查看全文

律师解答： 单位不交公积金，劳动者可以到住房公积金管理中心举报。违反规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款 ...查看全文

律师解答： 离职时，单位经办人会给你办理公积金账户封存手续，封存时间到了（一般为6个月）就可以提取公积金，能提取个人公积金账户全部余额，然后该公积金账户就被销户了，以后再想缴纳公积金重新开户即可。 【法律依据】： 《住房公积金管...查看全文

法律解析： 单位不交公积金，劳动者可以到住房公积金管理中心举报。违反规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。 ...查看全文

换企业后，要带原单位开具的离职证明到公积金缴纳的开户银行，填写转移申请表，提交新企业名称和账户，将公积金及利息转入新账户。提取公积金需到当地公积金中心办理。...查看全文

法律解析： 1、单位解散，是指由于行政决定，法院判决，发生单位章程规定或法律规定的事项，因而失去单位人格的行为。单位撤销，是指单位由于行政决定，法院判决而被撤销企业登记，注销营业执照的情形。单位破产，是指单位由于资不抵债而被人民法...查看全文

法律解析： 《养老手册》及转移单及个人帐户清单，工龄审定表，退工登记表或解除终止劳动关系情况说明书、退工材料，《就、失业证》，劳动合同书交给员工。 员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。 【...查看全文

企业注销员工可提取公积金，需提交申请书及相关资料至公积金管理中心，经审核确认无误后，填写提取金额并签字盖章，再凭提取凭证到银行提款。...查看全文

律师解答： 公积金只能由单位进行缴纳，无法通过个人来缴纳，用人单位不缴纳住房公积金属于违法行为。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工...查看全文

法律解析： 公积金只能由单位进行缴纳，无法通过个人来缴纳，用人单位不缴纳住房公积金属于违法行为。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工...查看全文

律师解答： 公司不交公积金的，员工可以去住房公积金中心投诉，或者向工会组织提意见。公积金是具有强制性、互助性、保障性的长期住房储金，单位不交将会依法受到惩罚。 【法律依据】： 《住房公积金管理条例》 第二十条 单位应当按时、足额...查看全文

律师解答： 单位不交公积金，劳动者可以到住房公积金管理中心举报。违反规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。 ...查看全文

法律分析：算违法，违背了《住房公积金管理条例》的第13条、第14条、第15条、第20条。单位如果不交公积金，会被处一万元以上五万元以下的罚款，如果逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。公积金是员工享有的基本权利之一，单位是不可...查看全文

法律解析： 有了新单位是可以办理转移的。 职工在下列情况下办理住房公积金账户的封存手续： 被兼并或破产企业的职工未与新单位签订劳动合同的； 职工所在单位撤销的； 职工与单位解除劳动合同、未重新上岗的； 职工辞职或被单位辞退、开除、...查看全文

法律解析： 按照相关规定，用人单位必须在只用参加工作的第二个月开始缴纳公积金，如果单位拒不缴纳，那么员工可以去住房公积金中心投诉，或者向工会组织提意见。公积金是具有强制性、互助性、保障性的长期住房储金，单位不交将会依法受到惩罚。以...查看全文

律师解答： 按照相关规定，用人单位必须在只用参加工作的第二个月开始缴纳公积金，如果单位拒不缴纳，那么员工可以去住房公积金中心投诉，或者向工会组织提意见。公积金是具有强制性、互助性、保障性的长期住房储金，单位不交将会依法受到惩罚。以...查看全文

法律解析： 按照相关规定，用人单位必须在只用参加工作的第二个月开始缴纳公积金，如果单位拒不缴纳，那么员工可以去住房公积金中心投诉，或者向工会组织提意见。公积金是具有强制性、互助性、保障性的长期住房储金，单位不交将会依法受到惩罚。以...查看全文

企业不交公积金将受到罚款，罚款金额在1万元至5万元之间。职工可以在满足一定条件下提取住房公积金，包括购房、离退休、失去劳动能力等情况。提取需要提供相关证明，并经过住房公积金管理中心审批后办理支付手续。公积金是劳动者的权益，用人单位...查看全文

律师解答： 1、用人单位一般来说会将员工的身份证各项资料准备好，在30天之内，到当地的公积金管理中心办理缴存登记的手续。 2、然后就会进行审批，在登记后的20个工作日，公积金中心会通知单位工作人员，带齐所有审核的材料，到委托的银行...查看全文

法律解析： 1、用人单位一般来说会将员工的身份证各项资料准备好，在30天之内，到当地的公积金管理中心办理缴存登记的手续。 2、然后就会进行审批，在登记后的20个工作日，公积金中心会通知单位工作人员，带齐所有审核的材料，到委托的银行...查看全文