法律解析： 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第六十二...查看全文

律师分析： 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第六十二...查看全文

律师解答： 深圳最低社保缴纳可分为五类，分别是养老、医疗、工伤、生育、失业，而最低缴费标准养老保险是462元，医疗保险是45.91元，失业是22元，工伤是2.156元，生育是9.9元。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

律师解答： 一、养老保险 （一）基本+地补（深户）： 最低为最低工资标准2200元 （二）基本（非深户） 最低为最低工资标准2200元 二、医疗保险 （一）一档（基本+地补） 最低为社平工资的60% （二）二档（基本+地补） 缴费...查看全文

法律解析： 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第六十...查看全文

法律解析： 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第六十...查看全文

律师解答： 2019年深圳执行全省全口径从业人员月平均工资为7880元，深圳社平工资为10646元，深圳最低工资标准为2200元，基本医疗保险一档/二档参保人住院的待遇相同。发生的基本医疗费用和地方补充医疗费用起付线以上部分，按以...查看全文

法律解析： 深圳最低社保缴纳可分为五类，分别是养老、医疗、工伤、生育、失业，而最低缴费标准养老保险是462元，医疗保险是45.91元，失业是22元，工伤是2.156元，生育是9.9元。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

法律解析： 深圳最低社保缴纳可分为五类，分别是养老、医疗、工伤、生育、失业，而最低缴费标准养老保险是462元，医疗保险是45.91元，失业是22元，工伤是2.156元，生育是9.9元。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

根据深圳社保政策，个人与企业的最低缴费基数分别为2596元。个人缴费包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和残障人保证金，总费用为380.01元。企业缴费包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和伤害残疾...查看全文

法律解析： 一、养老保险 （一）基本+地补（深户）： 最低为最低工资标准2200元 （二）基本（非深户） 最低为最低工资标准2200元 二、医疗保险 （一）一档（基本+地补） 最低为社平工资的60% （二）二档（基本+地补） 缴费...查看全文

法律解析： 一、养老保险 （一）基本+地补（深户）： 最低为最低工资标准2200元 （二）基本（非深户） 最低为最低工资标准2200元 二、医疗保险 （一）一档（基本+地补） 最低为社平工资的60% （二）二档（基本+地补） 缴费...查看全文

律师分析： 养老保险：职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（6756元）的3倍，下限为本市最低工资。 生育保险：职工上月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍，最低为最低工资标准 工伤保...查看全文

法律分析：一、深圳户籍社保费用计算 本身就是深圳户籍以职工身份参保，职工社保单位要承担0.45%的生育保险，0.4%的残保金，0.17%的工伤保险，0.7%的失业保险，6%的医疗保险和15%的养老保险。职工个人需要承担0.3%的...查看全文

北京社保缴费基数最低标准是多少 北京社保最低缴费基数每年在7月份，都会有新的调整，都是根据每年的社平工资来做出新的调整的，调整的目的其实就是要跟上社会发展的脚步，不能让你缴纳社保与社会发展脱节了~因为未来养老啊、医疗都是要根据社会...查看全文

深圳社保医疗保险一档和二档的缴费基数和比例均为多少呢?企业年缴的比例又是多少?让来一一为您解答基本医疗保险二档一档医疗保险...查看全文

本文介绍了社保最低缴纳数额与个人收入的关系,以及不同城市社保缴费标准的差异。社保缴费基数是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据,而社会保险缴费基数与缴费比例决定了应缴社会保险费的数额。新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资...查看全文

法律解析： 养老保险：职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（6756元）的3倍，下限为本市最低工资。 生育保险：职工上月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍，最低为最低工资标准 工伤保...查看全文

一般来说，深圳社保缴纳期限，男的是二十五年、女的是二十年。同样的退休的年龄男女也是有一定限制的，因为社保推出就是为了解决未来的养老问题和医疗问题，所以就算交的多或者交的久，也是有设置了一定的上限的。 ...查看全文

法律分析：一直以来都有很多人认为非深户不管交了多少年深圳社保，到了退休年龄都只能转回户籍地办理退休，或者认为虽然可以在深圳办理退休，但只能享受老家的待遇，而实际上非深户是可以在深圳办理退休并按深圳的标准享受社保待遇的，条件...查看全文