工伤医院需要提供什么材料

律师回答
工伤事故又称劳动事故。是指在职劳动者在生产区域内、工作时间中,因从事与生产有关的活动时所发生的人身伤害、 急性中毒等事故。遭遇工伤事故的劳动者,可视情况享受一次性伤残补助金、伤残津贴。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害以及从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害。患职业病,还有因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者其他事故伤害的,都认定为工伤。在向人社局提交工伤申请认定时,需要自医院获得工伤职工的医疗诊断证明,以确认工伤职工所遭受的伤害是不是与事故具有关联性,最终作出工伤认定的决定书。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

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