劳动关系确认、工伤认定和劳动能力鉴定是处理工伤赔偿的关键步骤。首先，向劳动局仲裁委员会提交申请书和相关证明，确认劳动关系。然后，凭劳动仲裁裁决书去劳动局工伤认定部门进行工伤认定。认定后，进行劳动能力鉴定并计算赔偿标准。如单位不给赔...查看全文

工伤员工可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，需提供工伤认定决定和相关资料。工伤认定要到人力资源和社会保障局申请，再进行劳动能力鉴定。申请流程包括填写报告、准备相关材料、审核、领取工伤认定书、申请鉴定等步骤。鉴定时需本人前往劳动...查看全文

工伤医院鉴定流程及赔偿：患者携带病历和诊断证明到鉴定中心，核定伤残级别，申请评定伤残等级，做鉴定后等待结果。工伤认定标准包括工作期间内的事故伤害等。赔偿根据实际情况而定，包括一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金。...查看全文

律师分析： 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅...查看全文

法律解析： 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅...查看全文

法律解析： 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅...查看全文

法律分析:工伤出院后可由单位在三十日内去为职工申请工伤鉴定，但该申请期限一般是从工伤事故发生之日算起的；如果单位的申请时限已经经过，则职工一方可在一年的有效期间内去向劳动局申请工伤认定。法律依据:《《工伤保...查看全文

一、工伤认定后员工如何申请伤残鉴定      具体程序如下:    &nbs...查看全文

法律分析：具体程序如下：1.凡申请劳动能力鉴定的受伤职工，须向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构(以下简称服务机构)递交书面申请，并按要求详细填写《伤病职工劳动能力鉴定个人申请表》(一式三份)，与市劳动保障局指定的...查看全文

法律分析:如果对鉴定结论不服，可以从你收到鉴定结论当日算起十五日内向省一级劳动能力鉴定委员会提出重新鉴定。要到省劳动能力鉴定委员会提出申请，然后将第一次鉴定的相关病志资料交到你第一次鉴定的机构，由他们把资料封存，然后你等省...查看全文

律师分析： 如果对鉴定结论不服，可以从你收到鉴定结论当日算起十五日内向省一级劳动能力鉴定委员会提出重新鉴定。要到省劳动能力鉴定委员会提出申请，然后将第一次鉴定的相关病志资料交到你第一次鉴定的机构，由他们把资料封存，然后你等省劳动能...查看全文

工伤鉴定流程有三个步骤，分别是工伤认定，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请既可由用人单位提出，也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同，申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊...查看全文

法律解析： 1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明 2、《职工工伤认定申请书》 3、员工本人身份证和工作证(或工卡) 4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过) 5、有关旁证材料(如目击证人书面...查看全文

律师解答： 1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明 2、《职工工伤认定申请书》 3、员工本人身份证和工作证(或工卡) 4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过) 5、有关旁证材料(如目击证人书面...查看全文

法律解析： 1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明 2、《职工工伤认定申请书》 3、员工本人身份证和工作证(或工卡) 4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过) 5、有关旁证材料(如目击证人书面...查看全文

工伤认定申请应在30天内提交，超过一年不受理。材料包括申请表、劳动关系证明、身份证、单位注册资料、医疗证明和病历资料。人社局会提供材料清单和受理决定书。伤情稳定后需进行伤残等级鉴定，按不同地区的赔偿标准进行赔偿。鉴定需要提交多项资...查看全文

一、怎样申请工伤鉴定工伤等级鉴定流程：拿着你的工伤认定书，然后到社保局拿一张劳动能力鉴定申请表，贴上你的相片，按要求填写好，然后到你的治疗医院，叫你的主治医生写你的治疗经过，最后叫单位盖个公章。然后你备齐你的病历，诊断...查看全文

工伤职工应及时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提交相关材料。鉴定委员会将审核材料并组织鉴定，提出鉴定意见。如专家意见不一致，按少数服从多数原则确定鉴定意见。鉴定结论应及时送达工伤职工和用人单位，并抄送社保机构。如对初次鉴定结...查看全文

1、因残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、ct片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。...查看全文

申请工伤鉴定的流程为：当事人携带劳动能力鉴定申请表，诊断证明，拍片报告，手术记录等有关的治疗资料，和工伤认定书的复印件，身份证的复印件等提交到社保局；然后社保局会开具介绍信；再根据介绍信在指定的时间，到指定的医院进行检查，检查后，...查看全文