女职工的产假是多长时间

律师回答

法律分析:
女职工的产假一般是98天,包括产前假15天。如果职工难产的,可多休15天的产假;如果生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可多休产假15天。如果当地的计划生育条例另有规定的,还可以在上述基础上增加产假。

法律依据:《《女职工劳动保护特别规定》》第七条_x000D_

女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。_x000D_

女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
女职工的产假是多长时间?

根据规定,女职工产假包括法定产假和地方的奖励假两部分。法定产假即国家规定的产假,一般为98天。《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:“女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育...查看全文

女职工产假休息时间是多长时间?

法律解析: 女职工按照不同情形休产假: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享...查看全文

女职工产假休息时间是多长时间?

律师解答: 女职工按照不同情形休产假: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享...查看全文

女职工产假休息时间是多长时间?

法律解析: 女职工按照不同情形休产假: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享...查看全文

烟台市职女职工产假是多长时间?

律师解答: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口...查看全文

烟台市职女职工产假是多长时间?

法律解析: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口...查看全文

产假女职工休息多长时间

青岛市市南区产假女职工休息多久 产假最多休158天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的增加产假60天。法律规定:《山东省人口与计划生育条例》第二十五条:符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,...查看全文

产假女职工休息多长时间?

法律解析: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 【法律依据】: 《...查看全文

产假女职工休息多长时间?

法律解析: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 【法律依据】: 《...查看全文

产假女职工休息多长时间?

法律解析: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 【法律依据】...查看全文

产假女职工休息多长时间?

律师解答: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 【法律依据】: 《...查看全文

产假女职工休息多长时间?

律师解答: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 【法律依据】...查看全文

女职工产假是可以休息多长时间的

产假最多休158天,其中国家规定产假98天,符合地方规定增加产假60天。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天...查看全文

女职工产假能休息多长时间

法律分析:国家规定产假98天,符合条件的额外增加60天法律依据:《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎...查看全文

女职工产假能休息多长时间?

律师分析: 女员工休产假的可以休息的时间标准为:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产...查看全文

女职工产假能休息多长时间

法律解析: 国家规定产假98天,符合条件的额外增加60天 【法律依据】: 《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿...查看全文

女职工产假能休息多长时间

法律解析: 女员工休产假的可以休息的时间标准为:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产...查看全文

女职工产假可以休息多长时间?

法律解析: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。2、难产,增加产假15天。3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天。4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假。5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假。6、晚...查看全文

产假女职工可以休息多长时间?

律师解答: 法定的产假期为不少于90天。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,...查看全文

女职工产假可以休息多长时间

法律解析: 有98天产假。其中:产前可休15天;难产增加15天;多胞胎,一胎可增加15天;未满四个月流产的,休15天;满四个月流产的,休42天。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产...查看全文