法律解析： 关于职工在上班时间是否能认定工伤，工伤保险条例有明确的规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；可以认定工伤，这里有两个条件，第一是工作时间，第二是工作岗位，只在工作时间，不在工作岗位...查看全文

法律解析： 关于职工在上班时间是否能认定工伤，工伤保险条例有明确的规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；可以认定工伤，这里有两个条件，第一是工作时间，第二是工作岗位，只在工作时间，不在工作岗位...查看全文

律师解答： 关于职工在上班时间是否能认定工伤，工伤保险条例有明确的规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；可以认定工伤，这里有两个条件，第一是工作时间，第二是工作岗位，只在工作时间，不在工作岗位...查看全文

根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间...查看全文

法律分析： 职工有下列情形之一的，视同工伤：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金 法律依据： 《工伤...查看全文

法律分析： 建筑工人死亡的工伤认定标准：如果工人具有在在工作时间和工作场所内，因工作原因而死亡；或者在工作时间和工作岗位上，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡等情形的，能认定为工伤。 法律依据： 《工伤保险条例》 第十四...查看全文

法律解析： 对“48小时”内抢救无效死亡为工伤主要应从以下三个方面进行认定： 1、死者是否在工作时间、工作岗位突发疾病; 2、是否在48小时内经抢救无效死亡。“48小时”的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。...查看全文

律师分析： 对“48小时”内抢救无效死亡为工伤主要应从以下三个方面进行认定： 1、死者是否在工作时间、工作岗位突发疾病; 2、是否在48小时内经抢救无效死亡。“48小时”的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。...查看全文

对于认定工伤中的“48小时内抢救无效死亡”，需从三个方面考虑：1）死者是否在工作时间、工作岗位突发疾病；2）是否在48小时内经抢救无效死亡，起算时间以医疗机构的初次诊断时间为准；3）超过48小时则不视为突发性疾病，不符合工伤认定。...查看全文

律师分析： 工伤死亡的认定标准是：一、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；二、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一...查看全文

工伤死亡的认定标准为：在工作时间和工作岗位，因为突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。某人因为工伤事故或者职业病导致死亡的结果。发生工伤事故或者在职业病停工留薪期间死亡，也认定为工伤。某人因工伤旧伤复发或职业病...查看全文

法律解析： 工伤死亡的认定标准是：一、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；二、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一...查看全文

法律分析：工伤死亡认定标准：_x000D_ 凡符合下列情形之一的，应认定为工伤或视同工伤：_x000D_ (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；_x000D_ (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有...查看全文

48小时工伤死亡认定是怎样的 我国《工伤保险条例》第15条第一项规定：职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。 劳动争议诉讼管辖 劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人...查看全文

法律分析:工伤死亡认定标准:在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡；因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡；工伤或职业病停工留薪期间死亡；因工致残被鉴定为1-4级...查看全文

工伤范围包括工作时间和场所内的意外伤害、履行工作职责时的暴力伤害、职业病、工作外出期间的伤害、上下班途中的交通事故等，以及在工作时间和岗位上突发疾病死亡、抢险救灾中受伤、军队伤残复发等情况。...查看全文

法律分析:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到...查看全文

工伤死亡48小时认定标准 职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。这里“突发疾病”包括各类疾病。“48时”的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。相关法律规定 《工伤...查看全文

律师分析： 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死...查看全文

工伤死亡认定标准及待遇：根据我国法律，工作期间突发疾病死亡、工伤事故导致死亡、工致残期间死亡等可视为工伤。工伤保险条例规定，直系亲属可获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为六个月平均工资，供养亲属抚恤金按比...查看全文