有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人...查看全文

根据《民法典》第五百六十二条、第五百六十三条，提前解除贷款合同的条件包括：当事人协商一致、约定解除事由、不可抗力、明确表示不履行、迟延履行、违约行为以及其他法律规定的情形。...查看全文

解除合同的前提条件如下：1、主要债务延迟履行，经催告后在合理期限内未履行；2、主要债务的延迟履行导致合同目的无法实现；3、质量不符合约定，导致合同目的无法实现；4、还有其他违约行为，...查看全文

合同解除的前提条件包括不可抗力、明确表示不履行、迟延履行未改善以及其他法定条件。根据《中华人民共和国民法典》第五百六十三条，当事人在遇到不可抗力、明确表示不履行、迟延履行未改善以及其他违约行为等情形时，可以解除合同。对于持续履行的...查看全文

法律分析：合同解除的前提条件是：_x000D_ 1、合同约定的解除事由发生时，可以解除合同；_x000D_ 2、合同双方达成一致的，可以解除合同；_x000D_ 3、因不可抗力、一方不履行主义务、延迟履行主要债务等情形导致...查看全文

用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，...查看全文

劳动合同解除条件：劳动者可提前解除劳动合同的情形包括未提供保护、未支付报酬、未缴纳社保费、违反规章制度损害权益、合同无效等；用人单位可提前解除劳动合同的情形包括试用期不合格、严重违规、严重失职、影响工作任务、合同无效等，还包括劳动...查看全文

租房合同可以在以下情况下提前解除：协商一致、合同到期、不定期租赁、未使用收益、逾期支付租金、房屋瑕疵或损毁。租房合同也可以根据约定自动解除。建筑工程承包合同可以在当事人协商一致、约定的解除事由发生、不可抗力等情况下提前解除。合同的...查看全文

解除合同的前提条件有以下几种情况：1.因为不可抗力导致合同无法实现原本目的的；2.在履行期限到期前明确表示不会履行主要债务的；3.在催告的合理期限内仍未履行主要债务的；4.因为迟延履行债务或其他违约行为导致合同无法实现原本目的的。...查看全文

法律解析： 合同解除的前提条件是：1、存在不可抗力导致合同目的不能实现；2、在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；4、其他法定条件。 ...查看全文

律师分析： 一、因不可抗力致使不能实现合同目的； 二、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； 三、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍不履行。 【法律依据】： 《中华人民共和国民...查看全文

法律解析： 一、因不可抗力致使不能实现合同目的； 二、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； 三、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍不履行。 【法律依据】: 《中华人民共和国民...查看全文

法律解析： 解除合同的前提条件包括： 1、双方对合同的解除协商一致； 2、约定的解除条件成就，由一方行使解除权解除合同； 3、发生因不可抗力致使不能实现合同目的等法定解除的事由，由一方行使法定解除权解除合同。 【法律依据】: 《...查看全文

法律分析：合同解除的前提条件是，当事人协商一致解除；出现约定的解除事由；发生不可抗力，致使不能实现合同目的；一方明示违约；以及一方迟延履行、致使不能实现合同目的等条件。法律依据：《中华人民共和国民法...查看全文

律师分析： 合同解除的前提条件是：1、存在不可抗力导致合同目的不能实现；2、在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；4、其他法定条件。 ...查看全文

律师分析： 解除合同的前提条件包括： 1、双方对合同的解除协商一致； 2、约定的解除条件成就，由一方行使解除权解除合同； 3、发生因不可抗力致使不能实现合同目的等法定解除的事由，由一方行使法定解除权解除合同。 【法律依据】： 《...查看全文

法律分析:解除装修合同前提条件:双方协商一致，解除合同；当事人在签订合同时有约定解除事由，事由成立时，合同解除；有不可抗力导致合同目的不能实现等法定解除事由出现时，有权请求解除合同。法律依据:《《中华人民共...查看全文

劳动者可以提前解除劳动合同的条件为：用人单位有以下情形的（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的...查看全文

法律分析:劳动者提前解除劳动合同要符合下列条件:用人单位不按劳动合同的约定为劳动者提供劳动保护条件；拖欠其工资；不为劳动者缴社保等。而单位提前解约要符合下列条件；劳动者严重违反其规章制度；或者被依法追究刑事责任的等。...查看全文

装修合同解除条件：当事人协商一致或符合合同法规定。根据《民法典》第五百六十二、五百六十三条，当事人可协商解除合同，或因不可抗力、明确表示不履行、迟延履行、违约行为等情形解除。...查看全文