五险一金医保占多少

律师回答

一、养老保险

养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

二、医疗保险

医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元。

三、失业保险

失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。

四、工伤保险

单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。

五、生育保险

单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。

六、住房公积金

公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
五险一金公积金占多少

法律分析: 五险一金公积金一般单位占12%,个人占9%;职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例,单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 ...查看全文

五险一金公积金占多少

法律分析:住房公积金并不是在五险一金中占取多少比例,而是按照规定的比例进行缴纳。租房公积金的缴存比例一般为百分之六到百分之十二。因此缴费数额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。法律依据:...查看全文

五险一金公积金占比多少

法律分析:住房公积金与工资有关,并不是在五险一金中占取多少比例。租房公积金的缴存比例一般为百分之六到百分之十二。因此缴费数额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。法律依据:《住房公...查看全文

五险一金占比例是多少

律师分析:五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限...查看全文

五险一金占比例是多少?

律师分析: 五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%...查看全文

五险一金占工资的多少

五险一金缴纳比例如下: 养老保险:个人缴纳比例8%,单位缴纳比例20%。 医疗保险:个人缴纳比例2%+3,单位缴纳比例10%。 失业保险:个人缴纳比例0.2%,单位缴纳比例1%。 工伤保险:个人不缴费,单位缴纳比例为0.6%、1....查看全文

五险一金医疗保险一个月多少钱?

法律解析: 五险一金是国家强制性的,以个人上年度月平均工资为基数,公司和个人按照一定的比例进行缴纳,因此每个人五险一金并不相同。除此之外,各地可能略有不同。 五险包括:养老保险: 个人交纳8%,单位交纳22%; 【法律依据】: ...查看全文

五险一金医疗保险一个月多少钱?

律师分析: 五险一金是国家强制性的,以个人上年度月平均工资为基数,公司和个人按照一定的比例进行缴纳,因此每个人五险一金并不相同。除此之外,各地可能略有不同。 五险包括:养老保险: 个人交纳8%,单位交纳22%; 【法律依据】: ...查看全文

五险一金公积金占比是多少

公积金缴纳比例:住房公积金基本缴存比例为:单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况,阶段性适当降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%。 五险一金多...查看全文

五险一金各占比例是多少?

律师分析: 五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%...查看全文

五险一金各占比例是多少

五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超1...查看全文

五险一金占工资多少比例

法律分析:以员工工资为基数 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴...查看全文

五险一金占工资多少比例

各地对五险一金的缴纳比例规定不一,一般情况下为:养老保险个人缴费8%;失业保险个人缴费0.3%;医疗保险个人缴费2%;住房公积金单位与个人缴费比例一致,在5%到12%之间选择。工伤保险费和生育保险费由雇主缴费,劳动者无需缴费。...查看全文

5000的工资五险一金占多少

养老保险金:个人8%,5000*8%=400.00。医疗保险金:个人2%,5000*2%=100.00。失业保险金:个人1%,5000*1%=50.00。基本住房公积金(最低标准):个人5%,5000*5%=250.00。共计支出...查看全文

五险一金占工资多少比例

五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金指的是住房公积金。其中养老保险占个人工资总额的8%、医疗保险占个人工资总额的2%、失业保险占个人工资总额的1%,这个比例是从个人工资中扣缴的,企业还要往...查看全文

五险一金占工资比例多少?

律师分析: 养老保险缴费比例:单位百分之十六(全部划入统筹基金),个人百分之八(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴费比例:单位百分之八到百分之十六,个人百分之二。 3、失业保险缴费比例:单位百分之零点五到百分之一,个人百分之零点...查看全文

五险一金医疗险报销多少

五险包含医疗、养老、生育、工伤和失业,其中医疗保险比较受大家关注,因此对于医疗保险方面的问题都比较关注,那么今天我们就对五险中医疗保险报销比例进行下介绍,希望能够有所帮助。五险中医疗保险报销比例:住院报销比例,一级医院,起付标准以...查看全文

一般五险一金占工资比例多少

法律分析:养老保险缴费费率为28%;医疗保险缴费费率为8%,其中单位缴费费率为6%;失业保险缴费费率3%;工伤保险缴费费率分别为0.6%、1.2%、2%;生育保险缴费费率为0.7%;住房公积金缴存比例6%—12%。...查看全文

一般五险一金占工资比例多少

养老保险缴费费率为28%;医疗保险缴费费率为8%,其中单位缴费费率为6%;失业保险缴费费率3%;工伤保险缴费费率分别为0.6%、1.2%、2%;生育保险缴费费率为0.7%;住房公积金缴存比例6%—12%。...查看全文

一般五险一金占工资比例多少?

律师分析: 养老保险缴费费率为28%;医疗保险缴费费率为8%,其中单位缴费费率为6%;失业保险缴费费率3%;工伤保险缴费费率分别为0.6%、1.2%、2%;生育保险缴费费率为0.7%;住房公积金缴存比例6%—12%。 【法律依据...查看全文