职工养老保险缴费基数怎么算的

律师回答
摘要:养老保险缴费基数是计算应交养老保险费比例的基数,根据员工工资确定,上限为上年度平均工资的300%,下限为上年度平均工资的60%。养老金缴费基数=上一年度职工的年平均工资,养老金月缴费基数=上一年度职工的年平均工资/12。根据不同工资范围确定缴费基数,缴费比例为8%。举例:1200元工资缴纳96元,5000元工资缴纳380元,800元工资缴纳72元。
一、养老保险缴费基数是是意思?
养老保险缴费基数是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。一个地方的养老保险缴费基数,由当地上一年度的社会平均工资、及个人的工资相关。
二、养老保险缴费基数怎么确定?
养老保险缴费基数分为上限和下限。上限为上年度平均工资的300%,下限为上年度平均工资的60%。员工工资处于两者之间时,养老保险缴费基数按照员工工资确定;当低于当地平均工资的60%时,则按照养老保险缴费基数下限缴纳;当高于当地平均工资的300%时,则按照养老保险缴费基数的上限缴纳。
三、养老保险缴费基数怎么计算?
养老金缴费基数=上一年度职工的年平均工资
养老金月缴费基数=上一年度职工的年平均工资/12
【养老金基数上限】:职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数;
【养老金基数下限】:职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。
四、养老保险缴费基数计算举例
假设当地社会平均月工资是1500元。
1、小王工资1200,则养老保险缴费基数也为1200元,按照8%的比例缴纳,每月缴纳96元;
2、小王工资5000元,则养老保险缴费基数为4500元,按照8%的比例缴纳,每月缴纳380元;
3、小王工资800元,则养老保险缴费基数为1500*60%=900元,按照8%的比例缴纳,每月缴纳72元。
延伸阅读
结语:养老保险缴费基数是计算养老保险费比例的基数,根据上一年度平均工资确定。缴费基数有上限和下限,员工工资在两者之间时按员工工资确定,低于60%时按下限缴纳,高于300%时按上限缴纳。计算方法为养老金缴费基数等于上一年度职工的年平均工资,月缴费基数为年平均工资除以12。举例来说,根据当地社会平均月工资1500元,不同工资水平对应不同缴费基数和缴纳金额。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

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