公务员退休工资计算方法

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摘要:公务员退休工资计算方法和法律依据。 主要要点概括:公务员退休收入计算公式包括退休前工资、岗位津贴、各地方退休福利待遇和住房补贴;退休前工资由基础工资、工龄工资、职务工资和级别工资构成,其中职务工资和级别工资按工作年限换算;公务员退休工资计算与企业员工不同,公务员养老待遇按退休时工资水平核定;法律依据包括《社会保险法》第十五、十六、十七条,基本养老金根据个人缴费年限、缴费工资等因素确定。
一、公务员退休工资计算方法
公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)乘___%+各地方退休福利待遇+住房补贴。
其中___%的规定是:
年限满35年的,按90%计发;
年限满30-35年的,按85%计发
年限满20-30年的,按80%计发
年限满10-20年的,按70%计发
年限在10年以下的,按50%计发
其中,退休前工资主要由四部分构成:基础工资、工龄工资和职务工资、级别工资。
2、前两者只是退休前工资的小部分,通常公务员退休前工资主要支持部分还是职务工资和级别工资,所以,基础工资和工龄工资是全额计发,而职务工资和级别工资则需要按工作年限进行一定比例换算后计发,也就是___%.
3、相对企业员工工资存在的较大的波动性,公务员工资不存在波动性。对此,企业则按其职业生涯中的缴费工资水平来衡量和计算,而不仅仅按其退休时的工资水平计算,而公务员养老待遇主要按其退休时工资水平来核定。
二、法律依据
《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
延伸阅读
结语:公务员退休工资的计算方法较为复杂,需要根据不同的年限和工资构成进行计算。根据规定,退休前工资主要由基础工资、工龄工资、职务工资和级别工资组成。其中,基础工资和工龄工资按全额计发,而职务工资和级别工资则需要按工作年限进行一定比例换算后计发。退休收入还包括岗位津贴、各地方退休福利待遇和住房补贴。根据年限的不同,退休收入的计发比例也有所区别。公务员退休工资的计算方法与企业员工的工资计算方法不同,公务员养老待遇主要按其退休时的工资水平来核定。以上计算方法依据《社会保险法》的相关规定进行。
法律依据
中华人民共和国公务员法(2018修订):第十四章 退 休 第九十四条 公务员退休后,享受国家规定的养老金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。
中华人民共和国公务员法(2018修订):第十四章 退 休 第九十二条 公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。
全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议: 第五条 不具备退休条件,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的工人,应该退职。退职后,按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费,低于二十元的,按二十元发给。

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