误工费计算方式按受害人有无固定收入分为两种。
1、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。
需要注意的是，个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明，不到单独作为认定依据，须结合税务机关的个人所得税纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
2、受害人无固定收入的，包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正常生活的，包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。或者是按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
发生交通事故,对方当事人负有全责的,毫无疑问,需要由对方当事人赔偿自己的全部损失，如果产生合理的交通费和误工费的,也可以要求赔偿。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
只有在人身损害侵权案件中才可以主张误工费，若只是车辆单纯的碰撞，没有人员伤亡，是不能主张对方赔偿误工费的。如果车辆是营运性车辆，可以向对方主张营运车辆停运损失。
遇到对方全责的交通事故，如何处理误工费？
律师回答
摘要：误工费计算方式根据受害人是否有固定收入分为两种，有固定收入的按实际减少的收入计算，无固定收入的按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算，受害人需提供相关证明。只有在人身损害侵权案件中才可主张误工费，车辆碰撞无人员伤亡不能主张误工费，营运性车辆可主张停运损失。
延伸阅读
结语：误工费计算方式根据受害人是否有固定收入分为两种。对于有固定收入的人员，按照实际减少的收入计算；对于无固定收入的人员，则按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资或最近三年的平均收入计算。需要注意的是，只有在人身损害侵权案件中才可以主张误工费。此外，对于交通事故中对方当事人全责的情况，受害人可以要求赔偿交通费和误工费。误工时间以医疗机构出具的证明为准。对于受伤致残并持续误工的情况，误工时间可计算至定残日前一天。对于车辆单纯碰撞无人员伤亡的情况，不能主张对方赔偿误工费，但若车辆为营运性车辆，则可要求对方赔偿停运损失。
法律依据
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第二十三条 精神损害抚慰金适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第十五条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第二十三条 精神损害抚慰金适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第十五条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
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