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律师分析: 五星红旗不能随便挂,悬挂国旗要符合国旗法的规定。 根据《国旗法》相关规定,国庆节、国际劳动节、元旦和春节,各级国家机关和各人民团体应升挂国旗;企业事业组织,村民委员会、居民委员会,城镇居民院(楼)及广场、公园等公共活动...查看全文
法律解析: 五星红旗不能随便挂,悬挂国旗要符合国旗法的规定。 根据《国旗法》相关规定,国庆节、国际劳动节、元旦和春节,各级国家机关和各人民团体应升挂国旗;企业事业组织,村民委员会、居民委员会,城镇居民院(楼)及广场、公园等公共活动...查看全文
律师解答: 五星红旗不能随便挂,悬挂国旗要符合国旗法的规定。 根据《国旗法》相关规定,国庆节、国际劳动节、元旦和春节,各级国家机关和各人民团体应升挂国旗;企业事业组织,村民委员会、居民委员会,城镇居民院(楼)及广场、公园等公共活动...查看全文
法律解析: 国旗不能随便挂。升挂国旗,应当将国旗置于显著的位置。列队举持国旗和其他旗帜行进时,国旗应当在其他旗帜之前。国旗与其他旗帜同时升挂时,应当将国旗置于中心、较高或者突出的位置。 【法律依据】: 《中华人民共和国国旗法》 ...查看全文
律师分析: 国旗不能随便挂。升挂国旗,应当将国旗置于显著的位置。列队举持国旗和其他旗帜行进时,国旗应当在其他旗帜之前。国旗与其他旗帜同时升挂时,应当将国旗置于中心、较高或者突出的位置。 【法律依据】: 《中华人民共和国国旗法》 ...查看全文
法律解析: 国旗不能随便挂。升挂国旗,应当将国旗置于显著的位置。列队举持国旗和其他旗帜行进时,国旗应当在其他旗帜之前。国旗与其他旗帜同时升挂时,应当将国旗置于中心、较高或者突出的位置。 【法律依据】: 《中华人民共和国国旗法》 ...查看全文
法律分析:国旗不可以随便竖立。依据我国《国旗法》的相关规定,国旗并非随意竖立,而是应当升挂至显著的位置;列队举持国旗和其他旗帜行进时,国旗应当在其他旗帜之前;与其他旗帜同时升挂时,国旗应置于中心、较高或者突出的位置;外事活...查看全文
律师解答: 国旗不能随便挂。升挂国旗,应当将国旗置于显著的位置。列队举持国旗和其他旗帜行进时,国旗应当在其他旗帜之前。国旗与其他旗帜同时升挂时,应当将国旗置于中心、较高或者突出的位置。 【法律依据】: 《中华人民共和国国旗法》 ...查看全文
律师分析: 国旗不能随便挂。升挂国旗,应当将国旗置于显著的位置。列队举持国旗和其他旗帜行进时,国旗应当在其他旗帜之前。国旗与其他旗帜同时升挂时,应当将国旗置于中心、较高或者突出的位置。在外事活动中同时升挂两个以上国家的国旗时,应当...查看全文
法律解析: 有些国家和地区的教堂大厅挂立国旗,以彰显他们作为本国公民效忠的标志。我无意提及这些国家及其教会的名字,只是想要藉着本文来表达圣经的教导,以谦卑的态度来审视教会是否应当如此行。当然,一个国家的旗帜在执政办公楼悬挂是合宜的...查看全文
根据《户外广告登记管理规定》第三条规定,户外广告发布单位发布户外广告应当依照本规定向工商行政管理机关申请登记,接受工商行政管理机关的监督管理。法律、法规和规章规定在登记前需经有关部门审批的,应当首先履行相关审批手续。 《户外广告...查看全文
私家车可以挂国旗。不过需要注意的是,为了维护国旗的尊严和规范使用,车上不得升挂或者使用破损、污损、褪色或者不合规格的国旗,不得倒挂、倒插或者以其他有损国旗尊严的方式升挂、使用国旗。 车上小红旗一般放在不影响...查看全文
法律分析:国旗不可以随意踩踏,国旗,是中华人民共和国的象征和标志。如果在公共场合故意以焚烧、毁损、涂划、玷污、践踏等方式侮辱国旗的,构成犯罪的,一般处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。法律依据:《刑法》第二百九十九条在...查看全文
法律分析:一、中国可以随便修路吗个人要是想修路的话也是可以的,不过必须得有关部门的审批才可以,但想要审批成功是很困难的。二、个人承包林地现在修路怎么补偿(1)根据《土地管理法》第47条的规定,征...查看全文
不可以随意踩踏国旗。国旗,是中华人民共和国的象征和标志。每个公民和组织,都应当尊重和爱护国旗。如果在公共场合故意以焚烧、毁损、涂划、玷污、践踏等方式侮辱国旗的,依法追究刑事责任;情节较轻的,由公安机关处以十五日以下拘留。 国旗可以...查看全文
国旗倒挂违法。国旗法规定,不得升挂或者使用破损、污损、褪色或者不合规格的国旗,不得倒挂、倒插或者以其他有损国旗尊严的方式升挂、使用国旗。 在公共场合故...查看全文
法律分析:不可以,法律禁止挂靠。 《中华人民共和国建筑法》规定,禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照,以本企业的名义承揽工程。 法律依据 《建筑法》第二十八条 禁止承包单位将其承包的全部建筑...查看全文
国企不会随便辞退员工。国有企业也适用于《劳动合同法》,在辞退员工的这件事情上也必须要符合法律规定才行,国有企业可以辞退员工的情形必须是能证明不符合录用条件,职工被追究刑事责任的,还有就是国有企业依法裁员的。法律依据: 《劳动合同法...查看全文
法律分析:一、国企可以随便开除员工吗?首先明确,任何企业都不能随意辞退员工。《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个...查看全文
国旗不可随意竖立,应根据《国旗法》规定升挂至显著位置;行进时国旗应在其他旗帜之前;与其他旗帜同时升挂时,国旗应置于中心、较高或突出位置;外事活动同时升挂多国国旗需遵循外交部规定或国际惯例。...查看全文
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