在任何时候、任何地点都不可能完全的避免工伤，工伤的现象发生是不可能杜绝的，我们只能尽力的减少工伤发生的概率。一般工伤发生后其医疗费是最主要的，主要是受害人需要接受医生的治疗。那么工伤医疗费由谁来承担? 工伤医疗费由谁来承担 工伤医...查看全文

工伤住院自费药费的承担责任：若符合工伤保险标准，由工伤保险基金承担；若单位未缴纳工伤保险费，则由单位承担。工伤索赔包括一般伤害、伤残和死亡赔偿。具体赔偿项目包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性补...查看全文

根据《工伤保险条例》第三十条的规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。”而对于不符合诊疗目录的工...查看全文

工伤后续治疗费由谁承担 在职期间，员工因工伤或许工伤复发发作的医疗费用，契合工伤保险医治项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院效劳标准的，从工伤保险基金付出，假如单位未为员工办理工伤保险，因其过错给员工造成了经济丢失，悉数医治费...查看全文

在职期间，职工因工伤或者工伤复发发生的医疗费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的；从工伤保险基金支付，如果单位未为职工办理工伤保险，因其过错给职工造成了经济损失，全部治疗费用依法由用人单位承担。...查看全文

律师分析： 在职期间，职工因工伤或者工伤复发发生的医疗费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的；从工伤保险基金支付，如果单位未为职工办理工伤保险，因其过错给职工造成了经济损失，全部治疗费用依法由用人...查看全文

工伤自费药费由用人单位与工伤保险基金承担，职工享受工伤医疗待遇。治疗工伤应在指定医疗机构就医，急救情况下可先就近就医。费用符合工伤保险诊疗项目目录等规定的，由工伤保险基金支付。工伤保险相关规定由社保、卫生、药监等部门制定。...查看全文

工伤后2个月治疗无效死亡，医药费由购买工伤保险的单位或社会保险基金支付。死亡赔偿金包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，具体金额根据工伤保险条例规定，与工伤保险的购买情况和职工工资相关。...查看全文

根据相关法律规定，员工工伤发生的费用一部分由工伤保险基金支付，另一部分由用人单位支付。对于生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的情况，由所在单位负责。如果单位未安排护理，则单位需要支付护理费用。一般可以参照当地护工从事同等级...查看全文

法律分析：职工参加工伤保险的，工伤医疗费用由工伤保险基金支付。职工在工伤认定后，其发生的工伤医疗费用，凭工伤认定结论、出院小结复印件、医疗费用明细清单、有效报销单据等相关材料，由单位到医保经办机构申请报销。...查看全文

工伤医疗费用符合规定标准的，由工伤保险基金支付；未参保的由用人单位支付。根据《工伤保险条例》第三十条、第六十二条规定，工伤职工治疗工伤的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；...查看全文

工伤住院费用由用工单位或者个人先行垫付。参加了工伤保险的，由工伤保险机构审核报销；没有参加工伤保险的，由用工单位支付。 由于工伤治疗限定了药品目录等，超范围用药工伤保险基金不予报销，一般情况下，不能报销的部分都是超范围的用药。...查看全文

工伤医疗费支付需根据具体情况判断，参保者由工伤保险机构审核报销，未参保者由用人单位支付。工伤报销流程包括申请表领取、材料准备、医院结算和社保机构报销手续。若不给报销，可协商解决或申请劳动仲裁维护权益。...查看全文

法律分析：依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定，员工工伤发生的费用，一部分为工伤保险基金支付，一部分为用人单位支付。...查看全文

法律分析：工伤医疗费用符合规定标准的，由工伤保险基金支付；未参保的由用人单位支付。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机...查看全文

工伤医疗费由谁来承担      工伤医疗费用符合规定标准的，由工伤保险基金支付;未参保的由用人单位支付。...查看全文

工伤医疗费用由谁承担：工伤医疗费用符合规定标准的，由工伤保险基金支付；未参保的由用人单位支付。社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。...查看全文

法律分析：工伤医疗费用符合规定标准的，由工伤保险基金支付;未参保的由用人单位支付。根据《工伤保险条例》第三十条、第六十二条规定，工伤职工治疗工伤的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险...查看全文

工伤自费药费的，应当由用人单位与工伤保险基金承担。我国法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤...查看全文

工伤职工的工伤复发治疗费用应由工伤保险基金承担，未参加工伤保险的由用人单位负担。工伤后的持续治疗费用应由工伤保险基金或用人单位支付。一次性医疗补助金只是对后续治疗费用的大略补偿。工伤住院费用由工伤保险机构审核报销，超范围用药需医院...查看全文