律师解答:
男方交社保生育是可以报的。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
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男方交社保生育是可以报的。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
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法律分析:男方社保能报生育险,但是不得享受生育津贴。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所以对于生育花费的费用可以进行报销。法律依据:《《中...查看全文
律师分析: 男方交社保生育是可以报的。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条...查看全文
法律解析: 男方交社保生育是可以报的。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条...查看全文
法律解析: 男方交社保生育是可以报的。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条...查看全文
生育保险是企业为员工缴纳的五险之一,不论男女,都应该参加生育保险。那么,男职工享受生育津贴需要满足哪些条件?男职工生育保险如何报销呢?男职工生育保险怎么报销?男员工生育险只能是妻子没有工作,没有生育险的情况下才可以享受的,而且只能...查看全文
男性能报销生育保险嘛 可以的,但是要符合以下条件: 同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴: (1)符合国家计划生育政策有哪些规章有哪些和法定生育条件; (2)配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为...查看全文
男方生育险报销是可以的,职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其他疾...查看全文
律师分析: 男方生育险报销是可以的,职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金...查看全文
律师解答: 男方报销生育保险能够报销女职工生育医疗费的50%,但是要符合以下条件:1、配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满12个月;2、配偶未列入生育保险范围,且未超生。 【法律依...查看全文
律师解答: 男性生育保险是可以报销的。同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:(1)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;(2)配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(...查看全文
法律解析: 男方报销生育保险能够报销女职工生育医疗费的50%,但是要符合以下条件:1、配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满12个月;2、配偶未列入生育保险范围,且未超生。 【法律依...查看全文
律师分析: 男方报销生育保险能够报销女职工生育医疗费的50%,但是要符合以下条件:1、配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满12个月;2、配偶未列入生育保险范围,且未超生。 【法律依...查看全文
律师解答: 生育保险男方报和女方报没有区别。国家要求职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,缴纳了生育保险的就可以在生育时享受生育保险待遇。生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家...查看全文
女职工可以报销生育保险待遇,前提是用人单位缴纳生育保险费;如果用人单位未缴纳,女职工配偶为其缴纳,可以报销生育医疗费,但没有生育津贴。男方无法报销生育保险。...查看全文
法律分析:男方报生育险可报销诊治妊娠合并症;并发症的医疗费用;取出宫内节育器、施行输卵管医疗费用;输精管结扎及复通手术的医疗费用;人工流产术或者引产术等发生的医疗费用等。男性职工正常参保状态下并且累计缴纳生育保险费用满12...查看全文
如果女方没有社保,男方有社保的话,就可以在男方的生育保险中进行报销。 《社会保险法》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规章享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。...查看全文
律师解答: 1、同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴: 符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10...查看全文
律师解答: 配偶生育或因病理原因流产后,男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发...查看全文
律师解答: 男性生育保险是可以报销的。男职工生育保险报销条件:1、不论你是自己交费,还是单位交费,生育或者实施计划生育手术时交费需要持续满十个月的才可享受生育保险金(各地的时间限制不一样,详情要咨询当地的社保机构)2、符合国家计划...查看全文
律师解答: 符合计划生育法律、法规; 配偶生育之月前12个月男职工已按规定连续不间断足额缴纳生育保险费; 单位职工由单位经办人办理,个体人员由本人或委托他人办理 男方只可以领取一个月的晚育津贴。要是女方的话可以领取四个月的。男方不...查看全文
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