工伤保险福利主要包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费、停工留薪期工资和护理费、一次性伤残补助金。工伤职工可在指定医疗机构就医，治疗费用符合规定则由工伤保险基金支付。住院期间可获得伙食补助费和交通、食宿费。需要辅助器...查看全文

工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，八级伤残为11个月本人工资。劳动合同期满终止或职工解除合同，用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月本人工资，工伤医疗补助金9个月本人工资。...查看全文

法律分析： 　　工伤８级伤残赔偿标准为１１个月的本人工资。 　　《工伤保险条例》 　　第三十七条 　　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七...查看全文

一、一般8级工伤的话赔偿多少钱 要看是工伤还是一般人身损害。 如果是工伤，8级伤残能够获得的工伤待遇是你本人31个月的工资;此外，还有停工留薪期内的待遇，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付;还有住院期间的护理...查看全文

法律分析： 八级伤残，一次性伤残补助金为11个月的本人工资。 根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13...查看全文

一、一般8级工伤的话赔偿多少钱 要看是工伤还是一般人身损害。 如果是工伤，8级伤残能够获得的工伤待遇是你本人31个月的工资;此外，还有停工留薪期内的待遇，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付;还有住院期间的护理...查看全文

法律分析： 工伤8级伤残赔偿标准：11个月本人工资金额的一次性伤残补助金；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助...查看全文

一、工伤8级伤残赔偿标准 (一)一次性伤残补助金11个月，由社保机构支付。 (二)经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤...查看全文

从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。...查看全文

工伤8级伤残赔偿标准2023 8级工伤伤残赔偿的确定标准如下：1、一次性伤残补助金为11个月的本人工资，由社保机构支付。2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性...查看全文

法律分析：工伤8级伤残赔偿标准：11个月本人工资金额的一次性伤残补助金；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医...查看全文

律师分析： 工伤八级伤残赔偿标准一般是在十几万左右，具体项目有： 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助...查看全文

律师分析： 工地八级伤残赔偿标准：一次性伤残补助金从工伤保险基金按照伤残等级进行支付，法律规定八级伤残为十一个月的本人工资；如果是劳动合同到期，或者是工人本人提出解除劳动合同的，赔偿标准为由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由...查看全文

工伤残疾赔偿标准：根据伤残等级，工伤保险基金支付一次性伤残补贴，七级13个月，八级11个月，九级9个月，十级7个月。劳动合同终止时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性残疾就业补助，具体标准由地方政府规定。...查看全文

法律分析：一、工伤鉴定8级赔偿的规定是怎样的8赔偿是11个月本人工资1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的...查看全文

(一)一次性伤残补助金11个月，由社保机构支付。 (二)经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业...查看全文

工伤保险条例规定，七至十级工伤残疾职工享受一次性伤残补助金，标准为：七级13个月工资，八级11个月工资，九级9个月工资，十级7个月工资。同时，工伤保险基金支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准由地方政府规定。...查看全文

人身损害赔偿十级伤残赔付标准是：1、赔偿医疗费；2、护理费；3、交通费；4、营养费；5、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用；6、因误工减少的收入；7、造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。 人身损害十级伤残如何赔偿...查看全文

律师解答： 1、一次性伤残补助金为11个月的本人工资，由社保机构支付。2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 【法律依据】：...查看全文

法律解析： 1、一次性伤残补助金为11个月的本人工资，由社保机构支付。2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 【法律依据】：...查看全文