兼职工作试用期是不是不会发工资的-法律问答|晖律网

相关法律问题

问兼职三天试用期不给工资

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一、试用三天没有工资合法吗 1、试用三天没有工资不合法。 &...查看全文

问试用期辞职工资是不是当天发？

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律师分析：试用期离职工资在办理离职手续交接的时候，一并计算且发放给离职的劳动者。劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。【法律依据】：《工...查看全文

问试用期辞职工资是不是当天发

答

法律分析:试用期离职工资在办理离职手续交接的时候，一并计算且发放给离职的劳动者。劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法...查看全文

问试用期辞职不发工资

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法律分析:试用期辞职不发工资，违反了劳动法和劳动合同法的规定，应该按工作的实际天数发放工资。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合...查看全文

问兼职试用期不给工资合法吗

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法律分析：兼职约定试用期并不给工资的行为是不合法的。首先，根据法律规定，非全日制用工双方当事人不得约定试用期。所以，聘用兼职人员不得约定试用期。如果约定了试用期，约定无效。另外，用人单位应当自与劳动者建立劳动关系之日起就应当按照正...查看全文

问兼职试岗期间辞职老板不发工资

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法律分析：当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时，可以有下列途径解决： 1.劳动者与用人单位协商; 2.劳动者可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁，要求支付工资：劳动监察投诉比较简单一些，适合少量工资，争议较少的情况，免费;...查看全文

问试用期离职工资是不是全额发放

答

公司破产员工工资是不是全额发放公司破产员工工资不一定全额发放，按照破产清算的结果来发放，如果企业破产后，清算财产仍然不足于发放员工工资的，那么全额工资是拿不到了，如果破产后还有很多设备，厂房，那么全额工资很有希望拿到。公司破产员...查看全文

问工作试用期不发工资怎么办

答

1.协商解决。 2.到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。 3.也可以直接申请仲裁。...查看全文

问做兼职工不发工资?

答

大学生兼职不发工资的解决办法是自己收集证据向法院起诉要求支付报酬。兼职注意事项包括选择性支付中介费、保留工作凭证以防赖账，以及警惕网络兼职陷阱。...查看全文

问试用期不发工资

答

试用期不发工资是违法的，劳动者可以向劳动行政部门投诉。劳动行政部门会要求用人单位在规定期限内支付工资，若超过期限仍未支付，还要加付赔偿金。在试用期内，劳动者的工资不能低于本单位相同岗位最低档工资的80%，也不能低于用人单位所在地的...查看全文

问试用期不发工资

答

如何应对试用期不发工资的问题公司规定试用期内辞职不计发工资是违反法律规定的。工资是劳动者提供劳动获得的报酬，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试用期内辞职，用人单位应当按照劳动者的实际...查看全文

问试用期内辞职不发工资是否合法？

答

律师分析：试用期也是有工资的，试用期辞职单位不给发工资是违法的，劳动者可以向当地劳动部门投诉。在试用期辞职，公司原则上是不能扣除工资的，除非在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门，...查看全文

问试用期辞职不发工资合法

答

法律分析:试用期辞职不发工资不合法，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位不发工资的，劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商；向调解组织申请调解；向劳动行政部门举报；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；...查看全文

问兼职工作发放工资的事周期是多少天

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兼职工作的工资一般按照双方约定的时间进行支付,支付周期最长不得超过十五日。兼职属于非全日制用工,不需要签订劳动合同,也不能约定试用期,提前三天就能辞职。薪酬的支付最长不能超过15天...查看全文

问兼职试用期辞职有工资吗

答

法律分析：一、兼职试用期辞职有工资吗1、兼职试用期间辞职有工资。用人单位需要按合同约定，向劳动者支付足额的劳动报酬。如果用人单位拖欠，或没有进行足额支付劳动报酬的。那么劳动者要向管辖区的人民法院申请支付令。人民法院依法...查看全文

问试用期主动离职发不发工资呢

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法律分析：1、劳动者在试用期内自动离职，如果提供了劳动，是有工资的。用人单位应当按照其付出劳动的天数和劳动合同中约定的工资标准来向其支付工资，并且应当在解除或终止劳动合同时一次性付清。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》 ...查看全文

问兼职老板不发工资

答

有的人可能会利用业余时间来做兼职，如果是劳动者被拖欠工资的，劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，维护自己的合法权益的。但是兼职人员与劳动者是不一样的，那么，兼职老板不给钱怎么办?下面，我详细为您介绍具体内容。...查看全文

问兼职工作不发工资老板互相推脱

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法律分析：考板一直拖看资不给的，劳动者可以可劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，对裁快结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼，要回所拖欠的工资。《劳动争议调解仲裁载法》第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成...查看全文

问试用期辞职不发工资怎么办？

答

律师分析：试用期辞职不给工资的，劳动者可以通过以下方法讨要工资：与用人单位协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，或者直接向人民法院请求支付令。【法律依...查看全文

问试用期辞职不发工资违法嘛？

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律师解答：试用期辞职不发工资违法。《劳动合同法》第二十条，试用期工资，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。【法律依据】：《中华人民共...查看全文